Kamuda çalışan taşeron işçilerin kadroya alınması meselesinde dağ fare doğurdu. Taşeron işçilerin kadrolu işçi olarak değil geçici-güvencesiz özel sözleşmeli personel (ÖSP) olarak üstelik bir ayıklama sürecinden sonra kamuya alınacağı ortaya çıktı. Kadro müjdesi iddialarına rağmen gerçek ne yazık ki öyle değil…

Türkiye´de resmi kayıtlara göre 17 milyonu aşkın ücretli var. İşçi, memur, sözleşmeli personel veya geçici personel statülerinde istihdam edilen bu 17 milyon kişinin dışında, resmi kayıtlarda gözükmeyen işçiler de var.

Ekonomik kriz derinleştikçe, bataklıkta çırpınan hükümet, yeni kaynak için özelleştirmeleri hızlandırıyor. Özelleştirilen işyerlerinde işten çıkarılacak işçilerden geçici personel olarak çalışacakların çalışma koşullarını belirleyen Bakanlar Kurulu karan da 31 Aralık 2014 tarihli Resmi Gazete´de (mükerrer sayı) yayımlandı.

Sayıları 2000’li yılların başında çıkan Tütün ve Şeker yasası ile hızla artarak 200 binden kimi kaynaklara göre 3 milyonu aşan geçici tarım işçilerinin ne SGK kayıtları ne güvenceleri ne de sağlık hakları var.

Hükümet, milyonlarca çalışanı ilgilendiren üç kritik konuyu yeniden gündemine aldı. ´Kıdem tazminatı fonu´, ´taşeron işçilik´ ile işçisi hastalanan, izne çıkan, askere giden, siparişi artan patrona ´işçi kiralama´ imkanı getiren özel istihdam bürolarına geçici iş ilişkisi imkanı verilmesi için adım atılacak. OVP´de 11. Cumhurbaşkanı Abdullah Gül´ün ´insan onuruna aykırı´ diyerek reddettiği ´işci kiralama´ da OVP´de tekrar ele alınacak.

HİNDİSTAN: Kargo işçileri greve çıktı
PAKİSTAN: Üniversitede geçici işçiler iş bıraktı

Türk-İş cumartesi günü yürüyüş ve miting yapma kararı aldı. Taşeronluk uygulamasını yaygınlaştıracak yasal düzenlemelere, 4Cli çalışmaya, mevsimlik ve geçici işçilik uygulamasına ve sendikal örgütlenmenin önündeki engellere hayır diyeceğini açıkladı.

AKP hükümeti, 2003 yılında çıkardığı yeni iş Kanunu´nun 7. Maddesine, geçici iş ilişkisini yerleştirmişti. Bir işveren işçiyi, holding bünyesinde ya da şirketler topluluğuna bağh bir işte, 6 aylık süreyle iki defa çalıştırabilecekti. işçinin, şirketler eliyle başka bir şirkete kiralanabilmesinin ilk adımı buydu.

10. Çalışma Meclisi dün Ankara´da toplandı. Toplantı bugün de devam ediyor. Çalışma Meclisi´nde kıdem tazminatı, alt işveren (taşeron) uygulaması ve özel istihdam büroları aracılığıyla geçici (kiralık) işçilik konulan görüşülüyor.

Çalışma Meclisi; taşeron, kıdem tazminatı fonu ve özel istihdam büroları aracılığıyla geçici iş ilişkisi (kiralık işçilik) gibi konularda hükümetin yapmayı planladığı değişiklikleri görüşmek üzere 26-27 Eylül 2013 tarihlerinde toplanıyor.

Türkiye tarihinin en kitlesel demokrasi ve özgürlük mücadelesini yaşıyoruz. Meydanları dolduranlar kim? Türkiye´nin yaklaşık yüzde 70´i ücretli. Meydanları dolduranların çok büyük çoğunluğu da ücretlilerin çocukları ve ücretliler. Demokrasi ve özgürlük mücadelesinin ana kitlesi kent emekçileri. Peki, işçilerimizi, memurlarımızı, sözleşmeli personelimizi, geçici personelimizi temsil eden örgütler bu mücadelede yer alıyor mu?

TEKgıda-İş Genel Başkanı Mustafa Türkel, Çaykur Genel Müdürü´nün işçilerin 2 bin 80 TL maaş aldığı iddiasına Daimi işçiler bin 600 TL alırken geçici işçilerin aldığı ücret bin 450 TL´dir. 2 bin 80 TL ücret için davul-zurna ile toplusözleşme imzalamaya hazırız dedi.