Manisa Şubemizin 2. Olağan Kongresi tamamlandı.

Eşitlik, aynı işi yapanlara aynı ücretin verilmesinden, sosyal haklarının belirlenmesine kadar bütün işyeri uygulamalarında bir tutumu ifade eder. Bu durum verimi de doğrudan etkiler…

Tekgıda-İş Sendika Akademisi, araştırmacılara yardımcı olmak amacıyla, belirli konularda Türkiye’de yayımlanmış olan kitap, broşür, tez ve benzeri malzemeye ilişkin kaynakçalar yayınlamaktadır.

Türkiye’de işçi-işveren ilişkileri konusunda çalışma yapan kişi ve kuruluşların öncelikli olarak başvurması gereken kaynaklar arasında, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın yayınları gelmektedir.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi 30 Mayıs 2022 günü Türk-İş Kaynakçası’nı, 6 Haziran 2022 günü de Disk Kaynakçası’nı yayımladı. Hak-İş Kaynakçası da Türkiye işçi sınıfı ve sendikacılık hareketi tarihi konusunda çalışma yapacak araştırmacılar için önemli bir başvuru kaynağı olacaktır.

Daha eşitlikçi bir iş dünyası için bakım hizmetlerine yatırımın önemini vurgulayan ILO minimum 14 haftalık doğum iznine işaret ediyor. Bu süre Türkiye’de 16 hafta.

Dünyanın lider beslenme, sağlık ve iyi yaşam şirketi Nestle, saygı ve çeşitlilik prensipleri doğrultusunda “insana Değer” yaklaşımını işin kalbinde tutuyor.

Bundan 100 yıl kadar önce Sosyalist Enternasyonal tarafından düzenlenen Kadın Konferansı’nda 8 Mart, Dünya Emekçi Kadınlar Günü olarak kabul edilmiştir.

Ekonomik, teknolojik ve sosyal gelişmeler, çalışma ilişkilerinde de birçok dönüşümü beraberinde getiriyor.

Türkiye’de asgari ücret tespitinde önemli değişiklikler yaşandı.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi, bir süredir uluslararası sendikal örgütler hakkında raporlar yayımlamaya devam ediyor.

Türkiye’de çalışma hayatında cinsiyete dayalı ücret eşitsizliğini önlemek için çalışmalar yapan ILO şirket düzeyinde eşit ücret için kolları sıvadı.