Hükümetin ´devrim niteliğinde değişim´ diye sunduğu reform paketinden, çalışma yaşamında güvencesizliği artıracak esnek çalışma modelleri çıktı

Çalışma Bakanı Faruk Çelik tarafından Kadın İstihdamı Politikası adıyla açıklanan tasarıya kadınlardan tepki yağıyor. Sivil Toplum kuruluşları, Çelik´in Çocuk sayısının artırılması ve çalışan kadının iş hayatının kolaylaştırılması amacıyla hazırlandığını söylediği tasarıyı kadını iş hayatından koparıp eve kapatmak olarak değerlendiriyor

Sendikalar, kadın istihdamının arttırılması ve çocuk teşvikine yönelik paketin kadın istihdamım daraltacağı endişesi taşıyor. Esnek çalışma konusunda işveren ve işçi sendikaları arasında da görüş ayrılığı söz konusu. TİSK, doğum izni sonrası özel istihdam büroları aracılığıyla kısmi süreli çalışma imkanı öngörülmesini esnek çalışma imkanlarının geliştirilmesi bakımından olumlu bulurken DİSK, Türk-İş, Hak-İş konuya soğuk bakıyor.

Aslında her şey kadın istihdamı paketinin gerekçesini, “Hayatın bir gerçeği var, neslin devam etmesi gerekiyor” şeklinde özetleyen ve paketi “Hem genç nüfus olacak, hem sağlıklı bir aile olacak, hem de kadının istihdamını çalışma hayatına katılımını sağlayacak” şekilde son derece dikkatli hazırladıklarını belirten Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik’in söylediği doğrultuda gerçekleşiyor.

Çalışma yasaları çalışma hayatının ve çalışanların ihtiyaçlarına göre düzenlenir(di). Daha açacak olursak son günlerde de konuşulmaya başlanan, AKP hükümetinin kadın istihdamına yönelik yeni düzenlemeleri kadının çalışma hayatı içerisinde yaşadığı sorunlar ve sıkıntıları gidermek için değil, cumuhuriyet içerisinde birey olan, gelişen, bu gelişmeye paralel çalışma hayati içerisinde giderek varlık gösteren durumu ortadan kaldırmak için yapılıyor.

Memur evlat edindiğinde, 24 ay “ücretsiz izin” verilmesine karşın, SSK’lı işçi (4/a’lı) evlat edindiğinde, bırakın 24 ayı veya 24 günü, 24 saat bile izin yok!

Uluslararası piyasalarda yaşanan dalgalanmaların ardından Türkiye ekonomisinde yaşanan sorunları değerlendiren Ankara Sanayi Odası (ASO) Başkanı Nurettin Özdebir, kritik açıklamalar yaptı.

Fatma Şahin ve Faruk Çelik, ballandırarak anlatıyorlar: Çalışan kadına önemli haklar geliyor. Anneler büyük imkânlara sahip olacak. Babalara bile süt izni geliyor. Propaganda böyle.

Çalışma yaşamının daha fazla esnekleştirilmesini hedefleyen ve önümüzdeki ay Meclis gündemine gelmesi beklenen yasa tasarısının ayrıntıları netleşmeye başladı.

Parlamentonun açılmasıyla gündeme getirilmesi planlanan pakette, çalışma hayatında yapılacak düzenlemeler safhalara bölünüyor. İlk adım kamu taşeron sistemi ve kadın doğum izni olacak.

Yeni yasama yılı tam da yerel seçimler öncesine denk geleceği için köklü değişiklik gelir mi gelmez mi? Bu, tamamen süreçle ilgili bir durum diyor Bakan. İşçilerin başına çuval hazırladıklarının itirafıdır bu. Ama seçim öncesi tepkiyi göze alabilecekler mi, ona bakacaklarmış.

DOĞUM izninin artırılması, evleneceklere kredi gibi uygulamalar yeni yasama döneminde Meclis´e geliyor.