İsteklerimiz var. Ancak bu isteklerimizin haklı olup olmadığı konusunda nesnel ölçütler (kıstaslar) yok. Nerede durduğunuza bağlı.

2019 bütçesinde, kamu yatırımlarından yüzde 36.1 kesinti yapıldı.

Türkiye´de enflasyonun en büyük sorumlusu olarak öteden beri gıda sektörü gösteriliyor.

İşveren ortada ihtar vermeyi gerektiren bir durum olmaksızın işten çıkarmaya haklı bir gerekçe oluşturmak amacıyla ihtar veremez.

Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda bireysel hesaba dayalı bir kıdem tazminatı reformu yapılacağı yer aldı.

7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu uyarınca 01.01.2018 tarihinden başlayarak işçi ve işveren arasında çıkan alacak, tazminat ve işe iade davalarında davacının öncelikle arabulucuya başvurması zorunludur.

İşyerinin başka bir işverene devredilmesi halinde çoğu işçinin aklında aynı soru var; “Acaba haklarım yanar mı?”

´Kırmızı çizgi´ kıdem tazminatında reform yapılacağı, çalışanların önemli hak kayıpları yaşamasına neden olacak esnek çalışmanın da yaygınlaştırılacağı ortaya çıktı.

Uygunsuz bir çalışma düzeni kaslarda ve iskelet sisteminde bir takım rahatsızlıklara neden olabiliyor.

Dünya Türkiye’ yi önce beş kırılgan ülke arasında gösterdi. Sonra bu ülkeler arasından dördü paçayı kurtardı.

İstatistiklere göre Türkiye, ölümlü iş kazalarında Avrupa´da birinci sırada, dünyada ise üçüncü sırada.

İşgalden bağımsızlığa, kulluktan yurttaşlığa, yok oluştan, vatan olmaya dönüşün adıdır cumhuriyet.