YARGITAY, mesai saatlerinde internete girerek işini aksattığı iddiasıyla işten atılan işçiye, haksız yere işten çıkarıldığı gerekçesiyle kıdem ve ihbar tazminatı ödenmesi gerektiğine karar verdi.

Reel sektörün tıkandığını gören hükümet büyük bir çark edişin içinde.Rusya uçak krizi makro ekonomik yapı bakımından sağlam olduğu düşünülen ekonomimizi felç etti.Turizmciler ve ihracatçılar büyük zarara uğradılar. Hükümet Rusya krizinde yanlış yaptığını anladı; ekonomiye büyük hasar verdikten sonra durumu düzeltmeye çalışıyor.

RAPORDA, kiralık işçilerin yaşayabileceği hak kayıplarına da yer verildi.

EKONOMİSTLER, ´MÜJDE´ DİYE AÇIKLANAN EKONOMİ PAKETİNİ DEĞERLENDİRDİ: Prof. Dr. Aziz Konukman, Başbakan Binali Yıldırıman açıkladığı paketin hızla bozulan ekonomiye çözüm olmadığını belirtirken eski Hazine Müsteşarı Faik Öztrak da Türkiye ciddi bir kara para aklama cenneti yapılıyor´ uyarısında bulundu

AKP, 2012´de yürürlüğe giren, ancak 4 yıl sonra 1 Temmuz´da tamamı yürürlüğe girebilen İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası´nın en kritik maddelerini 1 yıl daha erteledi. EMEKÇİNİN sağlığı ve güvenliğini hiçe sayan bu karar kamuoyuna müjde olarak duyuruldu. Başbakan Yıldırım, altyapının henüz hazır olmadığını Söyledi.

Ramazan Bayramınızı kutlar; sevdiklerinizle birlikte sağlık, mutluluk ve huzur dolu nice bayramlar dileriz…

1990´lı yılların başlarından itibaren Amerikan emperyalistlerinin Türkiye işçi sınıfına yönelik çalışmalan gerilerken, Avrupa Birliği emperyalistlerinin çalışmalan yoğunlaştı. Günümüzde sendikalarımıza yönelik en ciddi tehdit, AB´den gelmektedir.

Nestle işçisi böyle kazandı, işçi önce patronla kol kola giren sendikayı değiştirdi. Atılan işçiler direnişle geri aldırıldı. Yeni sendikasıyla hazırladığı sözleşmenin arkasında duran işçi birliğini bozmadı.

DİSK, KESK, TMMOB ve TTB’nin yanı sıra Demokrasi İçin Birlik Grubu da bir “Demokrasi Cephesi”nin oluşturulması amacıyla geniş kapsamlı bir hareket başlattı

TEKGIDA-IŞ, GREV AŞAMASINDAKİ İKİ FABRİKADA DA ANLAŞMAYA VARDI
´Sözleşme stratejisi´ başarı getirdi Nestle Gıda Fabrikasında zaferle sonuçlanan grevin ardından Erikli Su ve Nestle Su´da da toplusözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlandı. 500 işçi, bayram öncesi imzalanan sözleşmeyi sevinçle karşıladı

Sendikamız TEKGIDA-İŞ ile Erikli ve Nestle Su işvereni arasında yürütülen Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde anlaşmaya varıldı. TİS, 01 Ocak 2016 tarihinden itibaren 2 yıl süreyle geçerli olacak .

Tekgıda-İş Sendikası ile 900 Nestle işçisinin kararlı mücadelesi çalışma hayatına emsal nitelikte bir toplusözleşme kazandırdı. Tekgıda-lş Genel Sekreteri Mustafa Akyürek ´Başarının sırrı sendika ile işçilerin birbirine duyduğu güvende´ dedi.