Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
04 Temmuz 2011
TEK GIDA-İŞ SENDİKASI BAŞKANI TÜRKEL: SON BEŞ YILDA KAMU ÇALIŞANININ ÜCRETLERİ BRÜT ORANDA ARTARKEN, REEL ORANDA AZALMIŞTIR

Tek Gıda-İş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Türkel, son beş yılda kamu çalışanının ücretlerinin brüt oranda artmasına rağmen reel oranda azaldığını iddia etti.

TEK GIDA-İŞ SENDİKASI BAŞKANI TÜRKEL: SON BEŞ YILDA KAMU ÇALIŞANININ ÜCRETLERİ BRÜT ORANDA ARTARKEN, REEL ORANDA AZALMIŞTIR

       Türkel, Tek Gıda-İş Sendikası 1. Numaralı Rize Şubesi Olan Genel Kurulunda yaptığı konuşmada, toplu iş sözleşmesinin seçim sonrasına bırakılmasının doğru olmadığını belirterek, şunları söyledi:

       "Kamu işçisinin durumuna bakıldığında geçmişe dönük kaybetmiştir. Alım gücü yüzde 30-38 oranda düşmüştür. Son beş yılda kamu çalışanının ücretleri brüt oranda artarken, reel oranda azalmıştır. Kamu çalışanlarının beş yıl önceki alım gücüne ulaşabilmesi için yüzde 38 oranında artışa ihtiyaç vardır. Bu kaybın ne kadar telafi edilebilirse o kadarı telafi edilmeliydi. Seçimler öncesi bu yapılabilirdi."

       Kamu işçisinin rahat nefes almasının sağlanması gerektiğini vurgulayan Türkel, şöyle devam etti:

       "1997 yılından sonra işe giren kamu işçileri mağdur durumdadırlar. Ücretleri çok düşük oranlarda seyretmektedir. Bu işçilerin maaşlarına aylık 200 lira seyyanen zam yapılmalı. Ancak bu şekilde bir nebze olsun rahat nefes almaları sağlanabilir. Ancak bunların yapılacağı konusunda umutlu değilim. Ancak biz mücadele örgütüyüz. Bugüne kadar mücadele ile bütün haklarımızı elde ettik. Bundan sonra da gene böyle olacaktır. Bugüne kadar hiç bir siyasi iktidar Allah rızası için işçiye zam vermemiştir. İşverenler de aynı. Mümkünse iliğine kadar kurutmuşlardır."

       Siyasi iktidarın önemli bir demokrasi sınavı sonrasında yüzde elli oranında oy aldığını kaydeden Türkel, "Bu başarıya şapka çıkarılır. Seçimlere ve halkın iradesine saygılıyız. Ancak bu bizim teslim olmamızı gerektirmez. Biz emekten yana, çalışandan yana, mazlumdan yana alınacak her kararı destekleriz. Buna karşı yapılacak her saldırıyı, değil yüzde elli yüzde 98.9 oyla da gelseler karşılarına çıkmaktan asla çekinmeyiz" dedi.

       Konuşmaların ardından 1. Numaralı Şube Başkanlığına Ziya Aksoy yeniden seçildi.

changeTarget(document.getElementById(“news_content”))

DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.