Özel sektör çalışanlarının sıkıntı yaşadığı konuların başında gelen SGK priminin tam ödenmemesi konusuna Yargıtay´dan çarpıcı bir karar geldi.

Ülkemizde gündem sürekli ve hızlı bir şekilde değişiyor. Henüz pandemi ve COVID- 19’un işletmeler üzerindeki olumsuz etkilerinin yükünü atlatamamışken gündeme kıdem tazminatı değişiklikleri ile işsizlik sigortası primlerinin iki katına arttırılması geldi.

Doğum sonrası haftalık çalışma süresinin yarısı kadar ücretsiz izin kullananlara işsizlik sigortası fonundan bir ödeme yapılmaktadır.

TZOB´tan yapılan açıklamada son günlerde yaşanan hava değişiminin çiftçinin mahsulünün tarlada kalmasına neden olduğu belirtildi, afet yaşayan çiftçilerimizin kredi borçlarının bir yıl faizsiz olarak ertelenmesi talep edildi.

İşveren, bir işçiyi sigortalılık başlangıç tarihinden (yani çalışmaya başladığı günden) önce sigortalı işe giriş bildirgesi ile Sosyal Güvenlik Kurumu´na bildirmekle yükümlüdür.

İşsizlik Sigortası Fonu (İSF), Covid-19 salgını sırasında en çok konuşulan konulardan biri oldu.

Çalışanın kısa çalışma ödeneğine hak kazanma koşulları kolaylaştırıldı. Son üç yılda 600 prim günü ödenmiş olması koşulu 450 prim gününe, son 120 gün aynı işyerinde çalışma koşulu ise 60 güne düşürüldü.

CHP´li Girgin: Küresel koronavirüs salgını çerçevesinde kısa çalışmaya geçen ya da kapanan işyerlerinin işsizliği arttıracağı açıktır.

Türkiye’de sigortalı çalışanların oranı geriledi. En büyük kaybı inşaat sektörü verdi.

Emeklilik her çalışanın hayalidir. Bütün çalışanlar bir gün emekli olup torunlarına, çocuklarına daha çok zaman ayırmanın planlarını yapar.

2019 Kasım sonu itibarıyla 2018 yılının aynı ayına kıyasla işçi sayısı 54 bin 883 kişi azalarak 14 milyon 393 bin 707’ye düştü.

İşsizlik Sigortası Fonunun 2019 yılı verilerine göre son yılların en yüksek işsizlik ödeneği başvurusu yapıldı.