Metal işkolunda yürütülen grup toplu iş sözleşmesinde, grev ve lokavt kararlarının ardından taraflar önceki gün başlayan ve dün sabaha kadar devam eden pazarlıklarda uzlaşma sağlandı. Türkiye’nin en büyük şirketlerinden bazılarının taraf olduğu sözleşmede, sosyal yardımlar dahil toplam da ücretlerde birinci altı ay için yüzde 18.49, birinci yıl için yüzde 25.5 artış sağlandı. Türk Metal Genel Başkanı Pevrul Kavlak ve MESS Başkanı Özgür Burak Akkol, uzlaşma tutanağını imzaladı.
Türk Metal Genel Başkanı Pevrul Kavlak, uzlaşmanın ardından üyelere yönelik yaptığı değerlendirmede, işveren kanadının, üç yıllık sözleşme, esnek çalışma, ikramiyelerde kıstalyevm, deneme süresi ve denkleştirme, istirahat izin ücretlerini ödememe ve işçi çocuklarına staj yaptırmama yönündeki önerilerinin kabul edilmediği bir uzlaşma sağlandığını vurgulayarak, "Masadan sizlerin beklentilerinin de üzerinde bir kazanımla, el sıkışarak ayrıldık. Sizlere verdiğimiz söz gereğince, metal işçisinin bir kör kuruşunu bile masada bırakmadık. Yine tarih yazdık, yine kazandık" ifadelerine yer verdi. Türk Metal tarafından verilen bilgiye göre 1 Eylül 2019 tarihi itibariyle 12 TL’nin altında olan bütün saatlik ücretlere 12 TL’yi aşmayacak şekilde 30 kuruş iyileştirme yapılacak.
Bu iyileştirmenin üzerinden tüm saatlik ücretlere, 1. altı ay için yüzde 17 zam yapılacak. İkinci altı ay için yüzde 6 oranında artış yapılacak. Enflasyon bu oranı geçerse enflasyon farkı verilecek. Üçüncü ve dördüncü aylarda ise enflasyon oranında zam yapılacak. Tüm sosyal haklara birinci yıl yüzde 20, ikinci yıl enflasyon oranında artış yapılacak.
Türk Metal, yapılacak tüm artışların birinci altı ay için toplamda yüzde 18.49, birinci yıl için yüzde 25.5 oranında ücretlerde artış sağlayacağının altını çizdi.
MESS: Ortak akıl kazandı
Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) ise sözleşmeye yönelik yaptığı değerlendirmede, Türk Metal ve Özçelik-İş’e üye işçilerin çalıştığı işyerlerinde uzlaşma sağlandığını açıkladı. MESS saat ücreti iyileştirmesi hesaplanmadan doğrudan saat ücretine yapılan artışın birinci altı ay için yüzde 17.3, olduğunu açıkladı. Birinci yıl için artışın da yüzde 24.3 olduğu belirtildi. MESS açıklamasında ücret artışının diğer sendika ve kamu memurları ile kamu işçilerinden daha yüksek düzeyde bir ücret artışı sağlandığına işaret edildi.
MESS adına yapılan açıklamada, "MESS’in uzlaşma getiren teklifi üyelerimizin mutabakatıyla hazırlandı. Tüm bunların sonucunda çalışanların gelir düzeyinde yüksek oranda artış sağlayan bir sözleşmede anlaşmaya vardık. Ülke ekonomisi ve ihracat açısından büyük önem taşıyan sektörümüzde sürdürülebilir refah sağlayacak önemli bir adım attık" ifadesine yer verildi.
MESS açıklamasında, uzlaşmaya henüz katılmayan DİSK’e bağlı Birleşik Metal İş’e de bu sözleşmeye katılma çağrısı yapıldı. DİSK’e bağlı Birleşik Metal, 5 Şubat 2020’de başlamak üzere 40 işyerinde grev kararı almıştı.
Türkiye’de yıllık 30 milyar dolarlık ciro ile imalat sanayiinin cirosunun yüzde 25’ini, ihracatın ise yüzde 40’mı kapsayan firmaların grup toplu iş sözleşmesine konu olduğu hatırlatılan açıklamada, işveren kanadının iş barışını korumaya büyük önem verdiği kaydedildi. Öte yandan, işçilerin özel hastanelerden yararlanmasına imkan veren tamamlayıcı sağlık sigortasının da devam edeceği bildirildi.