İstanbul İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi, 2013 Aralık İş Cinayetleri Raporunu açıkladı. Basın-yayın organlarından tespit edilen bilgi doğrultusunda raporu düzenleyen Meclis, Aralık ayında en az 112 işçinin iş kazalarında yaşamını yitirdiğini kamuoyu ile paylaştı.

Bu Kanunun amacı; işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması ve mevcut sağlık ve güvenlik şartlarının iyileştirilmesi için işveren ve çalışanların görev, yetki, sorumluluk, hak ve yükümlülüklerini düzenlemektir.

İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi’nin elde ettiği şu veriler 2013 yılında emekçilerin durumunu açık biçimde özetlemektedir: 2013 yılında 103’ü kadın, 59’u çocuk, 22’si ise yabancı göçmen işçi olmak üzere en az 1233 emekçi iş cinayetleri sonucunda yaşamını yitirmiştir.

Greif işçileri, taşeron sistemine ve köleliğe karşı başlattıkları fabrikaları işgal eyleminde bir ayı geride bıraktı. Greif yöneticileriyle önceki gün görüşen DİSK Tekstil üyesi işçiler, direnişe devam etme kararı aldı.

Kapitalizm, üretim araçlarına sahip olanların, işçinin ürettiği değerin bir kısmına el koymasıdır. Ne kadarına el konacağı ise, işçinin gücüne ve örgütlülüğüne göre değişir. Asgari ücret, işçinin ancak yeniden üretebilmesini sağlayacak düzeyde, ölmeden yaşatılmasını sağlayacak ücrettir.

Bazı olayları içinde yaşarken veya yaşananların sıcaklığı sürerken değerlendirmek yanılgılara yol açabilir. TEKEL işçilerinin eylemi de bu niteliktedir.

İşçi ve işveren temsilcileri ile yaptıkları toplantılardan kıdem tazminatının fona devri konusunda eli boş dönen hükümet, sendikaların Grev nedeni sayarız çıkışlarından dolayı kıdem tazminatını rafa kaldırmak zorunda kaldı.

ÇSGB Faruk Çelik 11 Kasım 2013 tarihinde, işçi, işveren ve hükümet temsilcilerinden oluşan Üçlü Danışma Kuruluna çalışma hayatı için düşündüklerini bir sunumla anlattı.
Anlattıkları, AKP iktidarının temel yaklaşımı, hükümet programının ve 5 Yıllık Kalkınma Planı´nın temeli idi.

Yeni yıl mesajlarındaki mutluluk, umutluluk,… üstüne kurulan edebiyatı, piyangonun büyük ikramiyesinin herkese çıkmamış olmasının yarattığı mahmuriyet geçmeden, daha yılın ilk günü iflas etti.

Bu Yönetmeliğin amacı, 4857 sayılı İş Kanununun 53 üncü maddesi uyarınca, işverenlerce işçilere verilecek yıllık ücretli izinlerin usul ve esaslarını belirlemektir.

Yeni yılla birlikte seçim düzlemine girdikçe, yolsuzlukların sandıktaki etkisi de daha çok konuşulmaya başlandı. Tüm hukuksuzluklara, engellemelere ve örtbas etme çabalarına karşın ayakkabı kutuları ve evdeki çelik kasalarla ortaya saçılan yolsuzluk-rüşvet gerçeğini AKP’ye bunca yıldır oy vermiş seçmen nasıl karşılayacak ?

Türk-İş Konfederasyonu üyesi olan sendikamız Belediye-İş´i çok yakından ilgilendiren İşkolları Yönetmeliğinde değişiklik yapılmasına dair yönetmelik taslağı, 28.2.2014 tarihinde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Çalışma Genel Müdürlüğü tarafından görüşlerini almak amacıyla Konfederasyonlara gönderilmiştir.