Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
20 Ekim 2021
ZAFERİ ÜST AŞAMAYA TAŞIMA ZAMANI

Tekgıda-İş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Türkel, Cargill zaferine ilişkin açıklama yaptı.

ZAFERİ ÜST AŞAMAYA TAŞIMA ZAMANI

Cargill’in artık işçisinin tercihine saygı göstermesi gerektiğini vurgulayan Türkel ‘Gelin bu çoğunluk tespitini kabul edin ve tüm enerjimizi barış ve huzur ortamında üretim yapmak için harcayalım’ dedi.

Tekgıda-İş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Türkel, Bursa’da sendikalı oldukları için işten atılan 14 Cargill işçisinin zaferle sonuçlanan bin 280 günlük direnişine ilişkin yazılı açıklama yaptı.

Türkel, Cargill Türkiye’de çalışan işçiler bundan tam 7 yıl önce anayasanın verdiği örgütlenme hakkını kullanarak sendikalı olduklarını hatırlattı ve şöyle sürdürdü: “Sendikamız, Çalışma Bakanlığı’ndan önce yetkiyi almış ancak Bakanlık kayıtlarındaki bir hatadan dolayı yetkimiz düşmüştür. Bu sürecin ardından Cargill’de de durum pek çok iş yerindeki gibi oldu ve sendikamıza üye oldukları için 14 işçi işten atıldı. İşten atıldıkları tarihten bugüne sendikamıza ve mücadelelerine karşı inançları ve kararlılıkları bir gün olsun sarsılmayan Cargill direnişçilerini ve bugün sendikamızı bir kere daha tercih ederek, sendikal örgütlenmeye olan bağlılıklarını gösteren, fabrikadaki işçi kardeşlerimizi yürekten kutluyoruz. 7 yıl süren örgütlenme mücadelesi ve bin 280 günlük direniş boyunca hukuktan, demokrasiden ve saygıdan taviz vermeden sürdürülen mücadele işçi sınıfı tarihindeki saygın yerini almış ve örnek olmuştur.”

‘İYİ NİYETİMİZİ GÖSTERDİK’

Artık zaferi üst aşamaya taşıma vakti geldiğini vurgulayan Türkel “Cargill’de fabrikada çalışan işçilerin çoğunluğu sendikamıza olan güvenlerini göstererek yeniden üye olmuş ve Çalışma Bakanlığı, 12 Ekim 2021 tarihinde sendikamızın işyerinde yeter sayıda üyesi olduğuna hükmederek, çoğunluk tespitini vermiştir. Bundan sonraki sürecin hem sendikamız hem de işyerimiz için sağlıklı yürümesi ve demokratik işleyişin tesisi adına biz bir adım attık ve fabrika kapısındaki direniş çadırını kaldırdık. Bu bir iyi niyet göstergesidir.” ifadelerini kullandı. Türkel, Cargill’i işçinin tercihine saygı göstermeye çağırdı: “Biz Tekgıda-İş Sendikası olarak Cargill Türkiye yönetimine, tüm üyelerimiz adına elimizi uzatıyoruz. Gelin bu işyerinde karşılıklı haklara ve hukuka saygılı bir yapıyı birlikte kuralım! Gelin bu çoğunluk tespitini kabul edin ve tüm enerjimizi barış ve huzur ortamında üretim yapmak için harcayalım. Tekgıda-İş Sendikası ve Cargill olarak kalıcı ve demokratik bir endüstriyel ilişkinin tesisi için ilk adımı atalım.”

KAYNAK Aydınlık
DİĞER HABERLER
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ

İşyeri eğitimlerimize devam ediyoruz.

TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ  (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)
TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)

Tekgıda-İş Sendika Akademisi’nin 22 Kasım 2021 tarihli raporunda Türkiye’de asgari ücrete ilişkin mevzuatın gelişimi ele alınmıştı.

TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!
TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!

TÜİK belirlediği enflasyon oranı ile işçi ücretlerinin, memur maaşlarının ve emekli aylıklarının patronu haline geliyor.

ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?
ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?

Çalışanların ücret seviyesi, ücreti zamanında ödenmesi, işveren tarafından doğru hesaplanması ve ücretten kesinti yapılamaması için bir dizi koruyucu düzenleme var.