Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
20 Temmuz 2022
YÜKSELEN ENFLASYON KARŞISINDA SENDİKA ÜCRET SALDIRISI

Enflasyon oranları birçok ülkede on yıllardır görülmeyen seviyelere ulaşmaya devam ediyor.

YÜKSELEN ENFLASYON KARŞISINDA SENDİKA ÜCRET SALDIRISI

Bu enflasyonun çoğu, artan enerji ve gıda fiyatlarından kaynaklanmaktadır; birçok yiyecek ve içecek şirketi, çoğu zaman zaten yüksek olan kar marjlarını korumak veya hatta artırmak için maliyet artışlarını tüketicilere iletmektedir.

Genel olarak, ücretler enflasyona ayak uydurmuyor. Ancak işçiler ve sendikaları, dünyanın birçok yerinde buna karşı mücadele ediyor. Son örnekler şunları içerir:

-Hollandalı IUF iştiraki FNV, İngiltere merkezli içerik şirketi Tate & Lyle ile yaptığı yeni toplu sözleşmenin bir parçası olarak enflasyon endeksleme hükmünü başarıyla müzakere etti. Bu endeksleme karşılığı, Hollanda’daki geçici tüketici fiyat endeksi rakamlarına bağlıdır ve takvim yılı başına%6,5 ile sınırlandırılmıştır; Bu hüküm, FNV’nin Tate & Lyle üyeleri tarafından Haziran 2022’de 15 günlük bir grevin ardından elde edilen diğer müzakere edilmiş ücret artışlarının da üstünde. Hollanda’nın enflasyon oranı Haziran 2022’de %9 olarak gerçekleşti;

-Temmuz 2022’de, İngiltere IUF iştiraki Unite the Union, Mondelēz’ Bournville, Birmingham, Chirk, Wales ve Marlebrook tesislerinde 1.000’den fazla Cadbury işçisi için ücretleri toplamda% 17,5’e kadar artıran iki yıllık bir ücret anlaşmasını başarıyla müzakere etti. İngiltere enflasyon oranı Mayıs 2022’de %9,1’e ulaştı;

-IUF’ye bağlı FTPSRCHPYA (Pastacılık, Fast Food, Şekerleme, Pizza, Dondurma ve Alfajores İşçileri Federasyonu), Haziran 2022’de Arjantin’deki pizzacı, churro ve empanada evlerinde çalışan işçilerin temel ücretlerinde %60’lık bir artış öngören bir toplu sözleşme imzaladı. Anlaşma, ücretlerin enflasyona ayak uydurmasını sağlamak için bir gözden geçirme maddesi içeriyor. Arjantin’in enflasyon oranı Mayıs 2022’de %60,7’ye ulaştı;

-İrlanda’da, IUF iştiraki SIPTU, Nisan 2022’de, İrlanda genelinde 2.500’den fazla şirketteki üyelerinin, önümüzdeki haftalarda ve aylarda yüzde 8’e ulaşması beklenen enflasyon oranına paralel olarak acilen asgari artışlar isteyeceğini açıkladı. İrlanda’nın enflasyon oranı Mayıs 2022’de %8,2;

IUF Genel Sekreteri Sue Longley, “Dünyanın birçok yerindeki bu zorlu ekonomik durumda, sendika üyesi olmanın değeri hiç bu kadar açık olmamıştı. IUF’ye bağlı sendikalar, şu anda birçok ülkede görülen devasa fiyat artışlarına ve enflasyona işaret eden ücret artışlarına karşı mücadele ediyor ve müzakere ediyorlar.”

“Dünyanın büyük bir bölümünde yaşanan bu zorlu ekonomik durumda, sendika üyesi olmanın değeri hiç bu kadar açık olmamıştı. IUF’ye bağlı sendikalar, şu anda birçok ülkede görülen devasa fiyat artışlarına ve enflasyona değinen ücret artışlarına karşı mücadele ediyor ve müzakere ediyorlar.”

Sue Longley-IUF Genel Sekreteri

KAYNAK www.iuf.org
DİĞER HABERLER
YUMURTA FİYATINDA SERT ARTIŞ
YUMURTA FİYATINDA SERT ARTIŞ

Gıda fiyatlarındaki artıştan yumurta da etkilendi. Geçen ay tanesi 2 lira olan organik yumurtanın fiyatı 4 liraya yükseldi. Esnaf fiyatların haftalık olarak değiştiğini ifade etti.

EPİSTEMOLOJİK KOPUŞ ENFLASYONDA
EPİSTEMOLOJİK KOPUŞ ENFLASYONDA

TÜİK eylül ayında resmi enflasyonun yıllık yüzde 83,45 olarak hesaplandığını açıkladı. 24 yılın en yüksek enflasyonu yaşanırken iktidar baz etkisine güveniyor. Bu enflasyon hesabı ücret zamlarını etkileyecek.

GIDA SEKTÖRÜNDE 106 BİN 821 ŞİRKET RİSKLİ KATEGORİDE
GIDA SEKTÖRÜNDE 106 BİN 821 ŞİRKET RİSKLİ KATEGORİDE

Hazine ve Maliye Bakanlığı gıda sektöründe, 106 bin 821 şirketi vergisel yükümlülüklerini kısmen veya tamamen yerine getirmeyen mükellef açısından riskli kategorisinde bulunduğunu açıkladı.

ÖZELLEŞTİRME KONUSUNDA TÜRK-İŞ’İN AÇIKLAMALARI (2003-2019 DÖNEMİ)
ÖZELLEŞTİRME KONUSUNDA TÜRK-İŞ’İN AÇIKLAMALARI (2003-2019 DÖNEMİ)

Özelleştirme sürecinin başladığı ve hızlandığı dönemde, kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan işçilerin çok büyük bölümü Türk-İş’e bağlı sendikalarda örgütlüydü.