Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
31 Mayıs 2012
YALANCININ MUMU

Kamu emekçilerinin 2012 ve 2013 yıllarını kapsayan toplusözleşme görüşmelerinin son aşamasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, 2.5 milyon kamu emekçisi ve 2 milyona yakın memur emeklisine 2012 yılı için yüzde 4 4, 2013 yılı için yüzde 3 3 zam oranı verileceğini açıkladı.

YALANCININ MUMU

Kamu emekçilerinin 2012 ve 2013 yıllarını kapsayan toplusözleşme görüşmelerinin son aşamasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, 2.5 milyon kamu emekçisi ve 2 milyona yakın memur emeklisine 2012 yılı için yüzde 4 4, 2013 yılı için yüzde 3 3 zam oranı verileceğini açıkladı. Açıklanan rakamların hükümetin beklentileri ile hemen hemen aynı olması, en iyimser beklentileri bile alt üst etmeye yetti.

Hakem Kurulu tarafından açıklanan karar, pek çok yönden tarihi bir nitelik taşıyor. Her şeyden önce, 12 Eylül referandumu sırasında kamu emekçilerinin "Evet" oyu vermesi için hükümet ve Memur-Sen cephesinden yapılan "Memurun toplusözleşme hakkı" ile ilgili bütün propagandanın, ileri sürülen bütün gerekçelerin bir hükmü olmadığı, hepsinin koca bir yalan olduğu net bir şekilde ortaya çıktı. O dönem grevsiz bir toplusözleşme düzeninin, kamu emekçileri mücadelesini ilerletmeyeceğini, hükümetin kendi çıkarları doğrultusunda düzenlemeler yaptığını öne sürenlerin ne kadar haklı olduğu bir kez daha görüldü.

Hakem Kurulu’nun zam oranını 2012 için sadece yarım puan arttırması ve diğer taleplerde hükümetten bile katı bir tutum sergilemesi, Kurulun yapısı ile ilgili olarak öne sürülen bütün itirazları fazlasıyla haklı çıkardı. Hakem Kurulu’nun üye bileşimi gereği 6’ya 5 hükümetin istediği bir sonucun çıkacağı, toplusözleşme görüşmeleri boyunca bir sendika gibi davranmaktan çok, Polyannacılık oynayan Memur Sen dışında herkes tarafından tahmin ediliyordu. Ancak tahmin edilemeyen ve kamu emekçileri mücadele tarihine şimdiden kara bir leke olarak geçen olay, "yetkili" konfederasyon olan Memur-Sen’in, Hakem Kurulu üyeliği için önerdiği akademisyenin yüzde 4 4 oranına onay vermesi oldu.

Adına toplusözleşme denilen, ancak gerçek bir toplusözleşme ile uzaktan yakından ilgisi olmayan bir düzenleme daha hükümetin ve onun gölgesinde sendikacılık yapanların elinde patladı. Yalancının mumu bu sefer yatsıya kadar bile yanmadı. Sendikal alanla ilgili olarak gündeme getirilen yalan propaganda, sadece kamu emekçilerinin toplusözleşme hakkı üzerinden değil, grev yasaklarının kaldırılması üzerinden de yürütülmüştü. Hatırlanacaktır referandum öncesinde Hükümet ve destekçileri cephesinden "Grev yasakları kaldırılıyor", "İki sendikaya üyelik mümkün olacak", "Sendikal örgütlenmenin önü açılacak" gibi propagandaların da koca bir yalan olduğu kısa sürede ortaya çıktı.

Referandum sonrasında Türkiye’nin dört bir yanında bırakalım iki sendikayı, tek sendikaya üye oldu diye yüzlerce işçinin işten atıldı. Madem iki sendikaya üyelik serbest, İzmir’de Billur Tuz ve Savranoğlu Deri İşçileri, Kayseri’de CEHA işçileri, Ankara’da TOGO işçileri, burada adını sayamadığımız onlarca işyerinde anayasal haklarını kullanarak sendikaya üye olan işçiler neden işten atıldı o zaman?

Grev yasaklarının kaldırıldığı yalanına ne demeli? Tıpkı iki sendikaya üyelik konusunda olduğu gibi, bu konuda da söylenen yalanların boyu dağları aşmış durumda. Önceki gün Meclis gündemine getirilmek istenen havacılık iş kolundaki kimi hizmetlerin grev yasağı kapsamına alınmak istenmesi bu yalanın da ömrünün uzun sürmediğini gösteriyor.

Her fırsatta uçak filosunun 3 kat, hat sayısının 2 kat büyüdüğünden bahseden THY yönetimi, söz konusu büyümeyi sağlayan havacılık hizmetlerinde çalışanların haklarına sahip çıkması karşısında, hiçbir hukuki karşılığı olmayan "mesajla işten çıkarma" gibi orijinal bir yöntemi kullanarak eylemi kırmak istese de başarılı olamadı. 1.5 yiIdır toplusözleşme imzalamayı bekleyen ve grev haklan ellerinden alınmak istenen Hava İş üyelerinin, grev hakkına yine grev yaparak sahip çıkması, benzer durumlarda yapılması gerekenin ne olduğunu tartışmaya yer bırakmayacak bir şekilde ortaya koydu.

Bugüne kadar iktidar olan bütün partileri alt alta sıralasak ve halka en çok yalan söyleyen hangisiydi diye bir soru sorsak, hiç tartışmasız AKP açık ara birinci çıkar. Ancak bu aşamada önemli olan, kimlerin hangi konularda halka hangi yalanları söylediği değil, söylenen yalanlar karşısında gerçekleri savunanların ya da böyle bir iddiası olanların, yaşanan onca tehdit ve gelişme karşısında ne yaptığı, nasıl tepkiler verdiğidir.

DİĞER HABERLER
CARGİLL’DE İMZA TÖRENİ
CARGİLL’DE İMZA TÖRENİ

Sendikamızın kısa bir süre önce toplu iş sözleşmesi görüşmelerini anlaşma ile tamamladığı Cargill’de işveren heyetinin ve yönetim kurulumuzun katılımı ile imza töreni düzenlendi.

İŞSİZLER ÖDENEĞE ERİŞEMİYOR
İŞSİZLER ÖDENEĞE ERİŞEMİYOR

Koşulların ağır olması ve kaynakların amacı dışında kullanılması nedeniyle işsizlik ödeneğinden yararlananların sayısı azılıyor.

EMEKÇİNİN GREV HAKKI İADE EDİLDİ
EMEKÇİNİN GREV HAKKI İADE EDİLDİ

AYM, toplu iş sözleşmesi ve grev hakkını engelleyen düzenlemeyi iptal etti.

YABANCI GİRİŞİNDE UMUT VERİCİ GELİŞME
YABANCI GİRİŞİNDE UMUT VERİCİ GELİŞME

Merkez Bankası’nın dün açıkladığı menkul kıymet istatistikleri seçimden sonraki haftada yabancıların hem hisse senedi, hem devlet iç borçlanma senedi alarak döviz getirdiklerini gösteriyor.