Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
26 Haziran 2013
VERGİ YÜKÜ ÇALIŞANIN OMZUNDA

Hükümet Gelir Vergisi Kanunu´nda değişiklikler yapacağını ve daha adil bir vergi sistemi hedeflediğini söylemesine karşın, veriler bu tersinin yaşanmakta olduğunu bir kez daha gösterdi.

VERGİ YÜKÜ ÇALIŞANIN OMZUNDA
Hükümet Gelir Vergisi Kanunu’nda değişiklikler yapacağını ve daha "adil" bir vergi sistemi hedeflediğini söylemesine karşın, veriler bu tersinin yaşanmakta olduğunu bir kez daha gösterdi.

Asgari ücretli çalışanın da, en zenginler listesinin başındakilerin de aynı oranda ödemeye mecbur bırakıldığı dolaylı vergiler, 2013 yılının ilk beş ayında geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 25,4 arttı. Dünya gazetesinin MALİye Bakanlığı verilerinden yaptığı derlemeye göre, doğrudan vergi niteliğindeki gelir ve kurumlar vergisi ile mülkiyetten alınan vergilerde ille beş aylık dönemde sadece yüzde 6,9 oranında artış yaşanarak, 42 milyar 759 milyon lira vergi tahsil edildi.

Buna karşın KDV, ÖTV gibi tüketim den alınan dolaylı vergilerde, aynı dönemde yüzde 26,9’luk bir artışla 88 milyar 874 milyon vergi tahsilatı yapıldı. Bu rakam, dolaylı vergilerden geçen yılın aynı dönemine göre 18 milyar lira daha fazla gelir elde edildiğini gösteriyor. Dolaylı verginin toplam vergi gelirleri içinde geçen yıl ilk beş ayda yüzde 63,9 olan payı, bu yıl aynı dönemde 4 puana yakın artışla yüzde 67,5’e yükseldi. Veriler "ekonomide geçen yıla oranla canlanma yaşandığı" şeldinde yorumlanırken, bu canlanmanın gelir vergisine neden yansımadığı ve yalnızca en adaletsiz vergi biçimi olan dolaylı vergilerde yüksek oranda artış yaşandığı ise açıklanmadı. MALİye Bakanlığımın bu verileri bir kez daha gösterdi ki, vergi yükü zenginlerin değil, çalışan kesimin omzunda olmayı sürdürüyor.

DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.