Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
27 Şubat 2010
TÜRKEL: PAZARTESİDEN UMUTLUYUM

TEKGIDA-İŞ Genel Başkanı Mustafa Türkel, TEKEL işçileriyle durum değerlendirmesi yaptı. Dün gözaltına alınan 18 işçiden 14´ü ise serbest bırakıldı. Diğer 4 işçi mahkemeye sevk edildi.

TÜRKEL: PAZARTESİDEN UMUTLUYUM

TEKGIDA-İŞ Genel Başkanı Mustafa Türkel, TEKEL işçileriyle durum değerlendirmesi yaptı. Dün gözaltına alınan 18 işçiden 14’ü ise serbest bırakıldı. Diğer 4 işçi mahkemeye sevk edildi.

Başbakan’ın haftalar önce Tekel direnişine yönelttiği tehditlerden biri olan polisiye müdahalenin bu gece gerçekleşeceği yönünde dün bir bilgi yayıldı. Danıştay Cuma akşamı itibariyle işçilerin beklediği kararı açıklamamışken, çok farklı kaynaklardan yayılan bu bilginin kasıtlı olarak "sızdırıldığı" izlenimi oluştu. Bununla birlikte Ankara Valisi’nin yaptığı açıklama, AKP’nin bu konuda daha "politik" hareket edeceğini gösteriyor.

Türkel: "Pazartesiden umutluyum"
TEKGIDA-İŞ Sendikası’nın iki gündür ertelenen işçilerle toplantıları ise bugün gerçekleşti. Toplantılara katılan TEKGIDA-İŞ Genel Başkanı Mustafa Türkel’in, yola yalnız çıktıları gibi yolun sonunda da yalnız bırakıldıklarını, bununla birlikte Danıştay kararından "çok umutlu" olduğu ve Pazartesi günü bunu kutlayacaklarını umduğunu söylediği aktarıldı. 4-c’ye geçen işçiler arasında mahkeme sürecinde başvuranların mahkemeden olumlu karar çıkması halinde başvurularını geri çekebilecekleri konusunda da Türkel’in işçileri bilgilendirdiği öğrenildi.

4 işçi mahkemeye sevk edildi
Dün AKP il binasına baskın yaparak "Katil AKP! Ölmek var, dönmek yok!" pankartı asan işçilerden göz altına alınan 18 işçiden 4’ü mahkemeye sevk edilirken kalanı serbest bırakıldı. İrfan Gönenç, Şefik Çiçek, Metin Arslan ve Ercan Güngör adlı işçiler hakkında, binaya izinsiz girmek, kamu malına zarar vermek ve görevliye mukavemet gerekçeleriyle tutuklanma talebinde bulunuldu.
 

DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.