TİSK İŞGÜCÜ PİYASASI BÜLTENİ – TEMMUZ 2012 (SAYI: 19)
Nisan 2012 TÜİK HİA Verilerinin Değerlendirilmesi
Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) Nisan 2012 Hanehalkı İşgücü İstatistikleri, 16 Temmuz 2012 tarihli Haber Bülteni ile açıklanmıştır. Bu çalışmanın ilk bölümünde söz konusu veriler kapsamında işgücü piyasasında son bir yıllık dönemde ön plana çıkan gelişmeler, ana başlıklar halinde özetlenecektir. İkinci bölümde, işgücü piyasasında Nisan 2012 sonrası dönemdeki güncel gelişmelerin görülebilmesi amacıyla Türkiye İş Kurumu’nun (İŞKUR) açıkladığı işsizlik ödeneğine başvuranların sayısındaki gelişmeler ile reel kesimin ve tüketicilerin anketlerden elde edilen istihdama yönelik beklentilerinden yararlanılacaktır. Üçüncü bölümde ise Genel Değerlendirme yapılmıştır.
|
|
Türkiye
|
Erkek
|
Kadın
|
Genç Nüfus (15-24)
|
||||
|
(Nisan 2012 itibariyle)
|
Bin Kişi
|
Değişim (*)
|
Bin Kişi
|
Değişim (*)
|
Bin Kişi
|
Değişim (*)
|
Bin Kişi
|
Değişim (*)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Kurumsal Olmayan Nüfus
|
73.405
|
1.288
|
36.488
|
708
|
36.917
|
580
|
11.562
|
50
|
|
15 Yaş Nüfus
|
54.520
|
1.178
|
26.849
|
655
|
27.671
|
523
|
11.562
|
50
|
|
Toplam İstihdam
|
24.630
|
675
|
17.330
|
360
|
7.300
|
316
|
3.542
|
-57
|
|
-Zamana Bağlı Eksik İstihdam
|
515
|
-153
|
348
|
-93
|
167
|
-61
|
61
|
-31
|
|
-Yetersiz İstihdam
|
360
|
-58
|
302
|
-37
|
58
|
-20
|
83
|
-26
|
|
-Tam Zamanlı İstihdam
|
24.115
|
828
|
16.982
|
453
|
7.133
|
377
|
3.481
|
-26
|
|
İşsizler
|
2.425
|
-212
|
1.632
|
-152
|
793
|
-60
|
709
|
-76
|
|
İşgücüne Dahil Olmayanlar
|
27.464
|
714
|
7.886
|
447
|
19.578
|
267
|
7.311
|
184
|
|
-İş Bulma Ümidi Olmayan
|
659
|
-61
|
462
|
43
|
198
|
-103
|
–
|
–
|
|
-İş Aramayan, Çalışmaya Hazır
|
1.296
|
-14
|
470
|
-2
|
827
|
-11
|
–
|
–
|
|
-Mevsimlik Çalışan
|
61
|
-6
|
7
|
-10
|
54
|
4
|
–
|
–
|
|
-Ev Kadını
|
11.933
|
307
|
–
|
–
|
11.933
|
307
|
–
|
–
|
|
-Öğrenci
|
4.641
|
270
|
2.416
|
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRIÜrdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi. 
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMIİstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı. 
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLERİşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz? 
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRIİstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı. | ||||
