Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Belkarper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Belkarper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
01 Şubat 2010
TEKEL İŞÇİSİNİN KADERİ, TÜRKİYE’NİN KADERİDİR

TEKEL İŞÇİSİNİN KADERİ, TÜRKİYE´NİN KADERİDİR

TEKEL İŞÇİSİNİN KADERİ, TÜRKİYE’NİN KADERİDİR

Bugün TEKEL işçileri niçin eylemdedir? Tayyip Erdoğan, onlara verilecek parayı kastederek niçin “Devletin hazinesini soydurtmam” diyor? Devletin hazinesini işçiler mi soyuyor?
Hayır, TEKEL sözde özelleştirildi ve Amerikalılara satıldı. 57, 58, 59 ve 60’ıncı hükümetler, ABD ve AB’ye verilen sözleri tutarak tütün ekimini sınırlandırdı. Dolayısıyla TEKEL işletmelerinin çoğu kapatıldı. Hükümet ortada kalan işçilerin aylık ücretlerini azaltarak ve belirli dönemlerde tamamen keserek, bu kitleyi eritmeye çalıştı.
Kazanılmış hakları ortadan kaldırılan işçiler, kendi sendikalarının frenlemesini de aşarak eyleme geçti.

* * *

1998 yılında TEKEL’in özelleştirilmesi hazırlıklarına karşı Türk-İş’in demeç düzeyinde tepkileri vardı. 16 Mart 1998 günü dönemin Türk-İş Genel Başkanı Bayram Meral’in öğle yemeği davetine uyarak, konuyu kendisine sordum. Tek Gıda İş Genel Başkanı Orhan Balta ile beraberdiler.
Zaman zaman TEKEL’deki özelleştirmenin talana dönüştüğünü her ikisi de vurgulamış ve biz de hiçbir gazetenin yer vermediği bu haberleri manşetlerden değerlendirmiştik.
Meral ve Balta’ya, özelleştirme adı altında Sevr’in ekonomik hükümlerinin dayatıldığını, örnekleriyle anlatarak, buna karşı Türk işçisinin tepkisinin mitinglerle ve her türlü vesileyle yükseltilmesi gerektiğini ve bu sesi yükseltecek olanların her alanda ön alacağını söyledim.
Meral’den sonra, Türk-Metal Sendikası Başkanı Mustafa Özbek ile konuştum. Ona da özelleştirmeler ile ilgili tavrını sordum. Özbek, hükümetin Türk-İş’i dikkate almadan, Türk-İş’le mutabakat sağlamadan, sosyal ve hukuki alt yapıyı tamamlamadan özelleştirmelere kalkıştığını, bunun da siyasi bir cinayet olduğunu söyledi.

* * *

Bu görüşleri naklettikten sonra yaptığım değerlendirmede şöyle dedim:
“Türk-İş’in göstermesi gereken tavır, Türkiye’nin ve Türk işçisinin hakkını hukukunu korumaktır.
Türk işçisinin kaderi, Türkiye’nin de kaderidir.
Özelleştirme adı altında, Türkiye’nin uluslararası sermayeye teslim edilmesi operasyonu, Atatürkçülüğün de, cumhuriyetçiliğin de, milliyetçiliğin de, devrimciliğin de turnusol kağıdı haline gelmiştir. Bu operasyona karşı gösterilen tutum, herkesin gerçek durumunu ortaya koymaktadır.
Türkiye, 1950’den itibaren ‘emperyalizmin borç tuzağı’na düşürülmüştür. Bu tuzağa düşüş, o tarihten itibaren Türkiye’yi yönetenler tarafından bilinçli olarak gerçekleştirilmiştir. Bugün de Türkiye’yi aynı zihniyetteki insanlar yönetmektedir.
Bilhassa enerji özelleştirmelerinde, Türk hukuku yerine, uluslararası tahkim hukukunun uygulanmasının Türkiye’nin egemenlik haklarının sona ermesi anlamına geleceğini vurgulayan Danıştay’a rağmen, özelleştirmeler hızla devam ediyor. Üstelik, tahkim hukuku ile ilgili maddeler, özelleştirme ile ilgili sözleşmelere yerleştiriliyor.
Türkiye, kendi hukukunu uygulayabilmek için bir İstiklâl Savaşı verdi. İşte şimdi Türkiye’den istenen, İstiklâl Savaşı ile kazanılan o egemenlik haklarından taviz vermesidir. Özelleştirme adı altındaki operasyon, Sevr’in ta kendisidir ve bu politika, şu anda Türkiye’yi yönetenler tarafından uygulanmaktadır.”

* * *

Biz TEKEL işçilerinin bugünkü durumunu 1998 yılında görüyor ve onlar için çırpınıyorduk! Bugün onların hakkını yine biz savunuyoruz.

Kaynak: Yeniçağ Gazetesi Arslan BULUT

DİĞER HABERLER
RAMAZAN BAYRAMINIZ KUTLU OLSUN
RAMAZAN BAYRAMINIZ KUTLU OLSUN

Değerli üyelerimiz,

Sevgili mücadele arkadaşlarım,

Gıda işçileri olarak bizler ülkemizin ve dünyanın içinden geçtiği bu zor süreçte, zor koşullarda üretmeye devam ettik.

İŞÇİYE ‘ÇALIŞMA İZNİ’ BAHANESİYLE BASKI
İŞÇİYE ‘ÇALIŞMA İZNİ’ BAHANESİYLE BASKI

Kötü niyetli işverenler, salgın döneminde istihdam ve gelir kaybının önüne geçmek için alınan önlemleri işçiye baskı unsuruna dönüştürmeye devam ediyor. Sendikalı oldukları için ücretsiz izne gönderilen, Kod-29’la işten çıkarılan işçilere tam kapanma döneminde ‘çalışma izni’ zulmü başladı.

MARTTAKİ İSTİHDAM ARTIŞINI İZAH EDEBİLEN VAR MI?
MARTTAKİ İSTİHDAM ARTIŞINI İZAH EDEBİLEN VAR MI?

-İstihdam martta mevsim etkisinden arındırılmış hesaplamaya göre 550 bin arttı. Arındırmaya konu olmayan hesaplamaya göre artış ise 757 bin düzeyinde.

-Bu artışların çok büyük bir bölümü sanayi kaynaklı. Ama sanayide martta öyle kayda değer bir büyüme yok. 550 binlik istihdam artışına karşılık gelen büyüme yalnızca yüzde 0.7.

-İstihdam artışlarında dikkat çeken bir yön de, bu artışların tümüyle erkeklerden kaynaklanması. Kadın istihdamında gerileme var.

-Köşemizde dün de değinmiştik, bugün biraz daha detaya ineceğiz; ineceğiz çünkü bu önemli ve izah edilmesi pek de kolay görünmeyen bir konu…

NESTLE’DEN İŞÇİYE SALGIN DESTEĞİ
NESTLE’DEN İŞÇİYE SALGIN DESTEĞİ

Nestle Türkiye’den örnek uygulama! Covid-19 süresince tüm dünyada sağlık ve gıda en önemli iki başlık oldu. Bu iki alanda çalışan emekçiler canları pahasına üretimlerini ve çalışmalarını sürdürdü. Salgın hepimizin hayatını olumsuz şekilde etkiledi.