Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
08 Aralık 2015
TAŞERONLUKTAN BİN KAT DAHA TEHLİKELİ

SON dönemde hükümet temsilcilerinin hem kıdem tazminatı ile ilgili hem de özel istihdam bürolarının geçici iş ilişkisi kurabilmelerine yönelik yasal düzenlemelerin yapılacağı yönündeki açıklamaları sendikaları kızdırdı

TAŞERONLUKTAN BİN KAT DAHA TEHLİKELİ

SON dönemde hükümet temsilcilerinin hem kıdem tazminatı ile ilgili hem de özel istihdam bürolarının geçici iş ilişkisi kurabilmelerine yönelik yasal düzenlemelerin yapılacağı yönündeki açıklamaları sendikaları kızdırdı.

Belediye-iş Sendikası’ndan yapılan açıklamada hükümetin amacının istihdam piyasasını daha da esnek hale getirmek olduğu bildirildi. Belediye iş Sendikası tarafından yapılan yazılı açıklamada "Kıdem tazminatı fonunu ve istihdam bürolarını gündeme getirmek yangına benzin dökmektir. Öncelikle kıdem tazminatı hakkı, yandaş olmayan gerçek emek örgütlerinin kırmızı çizgisidir. Konfederasyonumuz Türkiş’in 21. Genel Kurul’da aldığı karar açıktır, kıdem tazminatının fona devredilmesi veya süresinin azaltılması gibi hiçbir geriletici düzenleme asla kabul edilemez" denildi.

‘TAZMİNAT HAKKI GENİŞLESİN’

Emekçiyi temsil eden hiçbir örgütün bunları kabul etmesinin mümkün olmadığına dikkat çekilen açıklamada, "Hükümet gerçekten emekçilerin kıdem tazminatından kaynaklı sorunlarını çözmek istiyorsa bunun çözümü basittir, işçi işe girdiği andan itibaren kıdem tazminatı hakkına kavuşabilmelidir. Hükümet, işçinin hak etmesine rağmen, çeşitli nedenlerle kıdem tazminatını alamamasını kıdem tazminatını kaldırmaya gerekçe yapmak yerine, işçinin hak ettiği kıdem tazminatının sosyal devlet anlayışına uygun olarak ödenmesini sağlamalı, ödemeyenler hakkında da gereğini yapmalıdır" ifadeleri yer aldı.

Diğer yandan gündeme getirilen özel istihdam bürolarının "geçici iş ilişkisi" kurabilmelerine yönelik yasal düzenlemeye de değinilen açıklamada şu görüşler savunuldu: "Böyle bir düzenleme emekçilerin köle pazarında alınıp satılması demektir. Özel istihdam bürolarına ‘kiralık işçi çalıştırma’ ve ‘işçi kiralama’ hakkının verilmesi girişimi, kölelik düzeni denen taşeronluktan bin kat daha tehlikeli, katmerli kölelik sistemidir. Emekçiyi temsil etme iddiasında olan hiçbir örgüt böyle bir girişimi asla kabul edemez. Hükümet emekçilere gerçek anlamda destek olmak istiyorsa laf kalabalığına gerek yoktur. Yapılması gereken; ayrımsız olarak taşeron işçiliğinin bütünüyle kaldırılarak tüm çalışanların güvenceli ve kadrolu çalışmasıdır.

DİĞER HABERLER
GIDA ZAMMINDA DÜNYA LİDERİYİZ
GIDA ZAMMINDA DÜNYA LİDERİYİZ

Tarımda dışa bağımlılığı her geçen gün artan Türkiye, gıda fiyatlarında yıllık yüzde 20.6’ya ulaşan artışla OECD ülkeleri arasında şampiyon oldu.

İŞ DE YOK İŞSİZLİK MAAŞI DA
İŞ DE YOK İŞSİZLİK MAAŞI DA

Koronavirüs salgınında onuncu ayı geride bıraktık. Ancak 10 ayın sonunda başlayan aşı çalışmaları salgının gidişatına yönelik olumlu düşüncelere neden olsa da tam anlamda ne zaman normal hayata geçileceği henüz bilinmiyor.

PAHALI BUĞDAY İTHALATI EKMEĞE ZAM ALARMI
PAHALI BUĞDAY İTHALATI EKMEĞE ZAM ALARMI

Son 18 yılda uygulanan yanlış tarım politikası girdi maliyetlerindeki artış ve satış fiyatının maliyetlerin altında kalmasıyla, çiftçinin giderek borç sarmalına girmesi üretim yapamaz hale getirince, zirai üründe dışa bağımlı durumda kalan Türkiye, dünyada en çok buğday ithal eden ülke konumuna düşürüldü.

EVLERDE TÜKENİYORUZ YASAL DÜZENLEME ŞART
EVLERDE TÜKENİYORUZ YASAL DÜZENLEME ŞART

Araştırmalara göre pandemi sürecinde pek çok şirketin kalıcı olarak benimsediği uzaktan çalışma yöntemi, çalışanlarda tükenmişlik hissine neden oluyor. Erkek çalışanların yüzde 67’si,kadın çalışanların da yüzde 70’i bu durumdan muzdarip. ILO, evden çalışanların daha iyi korumaya ihtiyacı olduğunu dedi.

TEKGIDAIS

BEDAVA
İNCELE