Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
03 Nisan 2013
TAŞERONA KARŞI TEK SES

Hükümet, sistemde değişiklik öncesi konfederasyonları toplantıya çağırdı

1 MAYISA ONAY ÇIKTI

TAŞERONA KARŞI TEK SES
Hükümet, sistemde değişiklik öncesi konfederasyonları toplantıya çağırdı  

1 MAYISA ONAY ÇIKTI

"Taşerona çözüm bulacağız" diye yola çıkan ancak İş Yasası’nm 2. maddesinde yer alan ve asıl işte taşeron çalıştırmayı sınırlandıran maddeyi değiştirerek uygulamayı daha da genişletmek isteyen hükümet, yasal düzenleme için ilk adımı attı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan lığı işçi konfederasyonlarını 12 Nisan’da i toplantıya çağırdı.

Taşeronla birlikte "kıdem tazminatın- *^da değişikliğin" de günde me gelmesi bekleniyor. Her gün yeni bir hak kaybı ile gündeme gelen taşeron işçilik AKP döneminde tavan yaptı. 2002 yılında 358 bin olan taşeron işçi sayısı 10 yılda 1.5 milyona çıktı. İşverenlerin de istedikleri bu düzenleme düşük ücret, güvencesiz ve kuralsız çalışma anlamına geliyor. Hükümet kendi yarattığı "taşeron canavarına" çözüm bulmak için bir süredir çalışma yapıyordu.

Ancak bu çalışma şimdiye kadar sendikalarla paylaşılmadı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı 12 Nisan’da Üçlü Danışma Kurulu’nu toplantıya çağırdı. Alman bilgiye göre Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Bakanlar Kurulu’nda taşeron sistemiyle ilgili sunum yaptı. Ancak Başbakan Tayyip Erdoğan sosyal taraflarla uzlaşma sağlanmasını istedi. İşçi konfederasyonlarının taşeron sisteminde yapılacak değişiklik konusunda hükübest hale getirmeye hazırlandığına dikkat çekiyor.

Bu durumda yan işler dışında, asıl işler de taşerona şirketlere verilebilecek. Yargı kararları aşılacak Taşeronlaşmaya karşı sendikalar tarafından açılmış çok sayıda dava da bulunuyor. Bu davaların büyük bir bölümü sendikalar lehine sonuçlandı. Yasada yapılacak değişiklik ile taşeron çalıştırmayı engelleyen yargı kararları da aşılmış olacak. Bakanlık taşeron işçilerin  met ile uzlaşma sağlamaları zor görünüyor.

Çünkü Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nm taşeron ile ilgili çalışmasının temelini İş Yasası’nm 2. maddesi oluşturuyor. Bu maddede "İşletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren işler dışında asıl iş bölünerek alt işverenlere verilemez" hükmü yer alıyor. Bu hüküm sendikaların taşeronda "kırmızı çizgisini" oluşturuyor. Sendikalar bakanlığın bu maddede değişiklik yaparak asıl işlerde de taşeron çalıştırılmasını serkıdem tazminatından yararlanamadıklarına dikkat çekerek değişiklikle birlikte "kıdem tazminatı fonunu" da gündeme getirmişti.

Kıdem tazminatının fona dönüştürülmesini öngören bu uygulamaya işçi konfederasyonları karşı. Sendikalar, İşsizlik Sigortası Fonu’nun başka amaçlarla kullanıldığına dikkat çekerek kıdem tazminatında fona tepki gösteriyor. Bakanlığın 12 Nisan’daki toplantıda taşeronla birlikte kıdem tazminatını da gündeme getirmesi halinde, görüşmelerin kesilebileceği belirtiliyor.

 
Türk-iş, geçen yılki ayrılığın yeniden yaşanmaması için işçi ve memur konfederasyonlarını 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü’nü istanbul Taksim Meydanı’nda kutlamaya çağırdı, istanbul Valisi Hüseyin Avni Mutlu ile de görüşen Türk-iş, Taksim Meydanı için izin aldı. DİSK Genel Başkan , Yardımcısı Metin Ebetürk, işçi sınıfının 1 Mayıs’ı Taksim Meydanı’nda kutlama misynonunun DİSK’e ait olduğunu belirterek çağrıyı olumlu bulduklarını söyledi. Türk-iş 1 Mayıs’ınTaksim’de kutlanması için DİSK, Hak-iş, KESK, Türkiye Kamu-Sen ve Memur-Sen’e davet gönderdi.

Önceki gün gönderilen davet yazısında işçi ve memur konfederasyonları 9 Nisan’da Türk-iş Genel Merkezi’nde toplantıya davet edildi. Türk-iş Başkanı Mustafa Kumlu, 1 Mayıs kutlamalarının Taksim Meydanı’nda yapılması için istanbul Valisi Hüseyin Avni Mutlu ile de görüştü. Mutlu, kutlamaların Taksim Meydanı’nda yapılabileceğini, bir sorun bulunmadığını bildirdi. Geçen yıl da 1 Mayıs kutlamalarının ortak yapılması için görüşmeler yapılmış ancak anlaşma sağlanamamıştı.

Bunun üzerine 3 kentte 3 ayrı program düzenlenmişti. Igrağrı olumlu DİSK Genel Başkan Yardımcısı Ebetürk, işçi sınıfının "1 Mayıs Birlik, Mücadele ve Dayanışma Günü"nü. Taksim 1 Mayıs Meydanı’nda kutlama misyonunun DİSK’e ait olduğunu belirterek çağrıyı olumlu bulduklarını söyledi. Ebetürk, Türk-iş’in çağrısına yönelik gazetemize yaptığı değerlendirmede, DİSK’in dünden bugüne 1 Mayıs’ın Taksim’de kutlanması için verdikleri mücadelenin ortada olduğunu anlattı.

Ebetürk, "DİSK olarak geçmiş yıllarda olduğu gibi bu yıl da emek ve meslek örgütleriyle yapacağımız toplantılarda kutlama programını görüşerek değerlendirme yapacağız. Ancak işçi sınıfının birlik ve dayanışma günü 1 Mayıs’ı Taksim’de kutlama misyonu DİSK’indir" dedi.

 

DİĞER HABERLER
BARRY CALLEBAUT’TA TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
BARRY CALLEBAUT’TA TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI

Sendikamız ile Barry Callebaut Türkiye arasında şubat ayında başlayan yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı.

ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR

Açlık sınırı altında aylıklarla yaşamaya mahkûm edilen emekliler, çalışma yaşamına geri dönmek zorunda kalıyor. Sosyal Güvenlik Destek Primi ödeyerek çalışan emekli sayısı son 4 yılda 1 milyon 125 bin 131 kişi arttı.

HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM
HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM

Politika faizini yüzde 50 seviyesinde sabit bırakan TCMB, liraya geçişi özendirmek için bankaları mevduat faizini artırmaya zorluyor. Bankalar mevduat faizini düşük, kredi faiz oranını ise daha yüksek hızda artırıyor.

İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR
İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR

5 yıldır özel bir iş yerinde çalışıyorum. Geçen hafta iş sözleşmesi verip imzalamamı istediler. Anlayabildiğim kadarıyla şartlar hep işverenin lehinde. Sözleşmeyi imzalamazsam ne olur, işveren işten çıkarabilir mi?