Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
24 Kasım 2015
TASARRUF EKSİKLİĞİ YÜZÜNDEN TÜRKİYE’DE KIRILGANLIK ARTIYOR

Türkiye’deki bireylerin tasarruf oranı yüzde 15’le gelişmekte olan ülkelerin oldukça gerisinde bulunuyor.

TASARRUF EKSİKLİĞİ YÜZÜNDEN TÜRKİYE’DE KIRILGANLIK ARTIYOR

Türkiye ekonomisinin en önemli sorunlarından biri olan tasarruf açığı, yatırımların dış finansmana bağlılığını artırırken, cari açık sorununu da körüklüyor. Türkiye’de bireylerin tasarruf davranışlarını incelemek üzere ING Bank’ın  gerçekleştirdiği Tasarruf Eğilimleri Araştırması çarpıcı sonuçlar ortaya koydu. Sabancı Üniversitesi ve Ipsos işbirliği ile hazırlanan rapora göre, Türkiye’de bireylerin tasarruf etme oranı 3 yıl içinde yüzde 10-15 aralığında seyrediyor.

Türkiye’nin tasarruf oranının özellikle gelişmekte olan ülkeler ile karşılaştırıldığında düşük olduğunu belirten ING Bank Bireysel Bankacılık Genel Müdür Yardımcısı Barbaros Uygun, “Tasarruf, cari açığın arkasında yatan en önemli nedenlerden biri ve tasarruf eksikliği ekonominin kırılganlığını artırıyor. Tasarruf, yatırımların dolayısıyla da büyümenin arkasındaki önemli değişkenlerden biri” dedi. Türkiye’de bireylerin kısa vadeli şoklara karşı korunma ile ilgili tasarruf amaçlarının öne çıktığını belirten Uygun, uzun vadeli amaçların göz ardı edildiğini söyledi.

Sabancı Üniversitesi Ekonomi Bölümü Öğretim Üyesi Alpay Filiztekin ise sürdürülebilir büyüme için tasarrufların üretken yatırımlara dönüştürülmesinin önemine dikkat çekerken, “Düşük tasarrufun finansal sisteme dahil olmaması, sistemin derinliğini

azaltıyor. Tasarrufların büyümeyi sağlayacak yatırımlara dönüşmesini engelliyor” diye konuştu.

YÜZDE 45’İ SİSTEM DIŞINDA

4 yılda 40 bin kişi ile görüşme yapılarak raporlandırılan araştırma sonuçlarına göre, bireyler tasarruf için birden fazla aracı tercih ediyor. Tasarruf edenlerin yüzde 46’sı mevduatı tercih ediyor. Yüzde 35.7’si ise tasarruflarını yastık altı tabir edilen altın, para veya değerli taşla değerlendiriyor. Uzun vadeli tasarruf imkanı sağlayan bireysel emeklilik sisteminin tercih edilme oranı yüzde 15.6’ya ulaşıyor.

Hisse senedi, tahvil ve fonları kullananların oranı ise yüzde 12. Tasarruflarını gayrimenkule yatıranların oranı da yüzde 9.9 oranında görünüyor. Bireylerin yüzde 45’i tasarruflarının en azından bir kısmını finansal sistem dışı araçlarda saklıyor.  Gelir seviyesi 3 bin TL ve üzeri olan bireylerin yüzde 40’ı tasarruf ediyor. Geliri bin TL’nin altında olan düşük gelir grubunda ise bu oran yüzde 6.

GENÇLER YASTIK ALTINA ATIYOR

Rapor, kadınların işgücüne katılımının tasarruf birikimlerinin artırılması için önemini de ortaya koyuyor. Çünkü rapora göre, çalışan kadın her kesimden daha fazla tasarruf edebiliyor.  Ayrıca çalışan kadın tasarruflarını yüksek oranda sistem içinde tutuyor, yani yastık altında saklamıyor. Çalışan kadınlar tasarruflarının yüzde 25.7’sini bireysel emeklilik sistemine aktarıyor. 18-24 yaş grubundaki tasarruf edenlerin oranı yüzde 16 iken, 55 yaş ve üstü grupta bu oran yarıya iniyor.  Genç bireylerin daha çok evlilik, tatil veya cep telefonu gibi elektronik eşyalar satın almak gibi özel harcamalar için tasarruf ettikleri görülüyor. Gençlerin yüzde 51.9’u tasarruflarını yastık altında, sistem dışında tutuyor.

DİĞER HABERLER
EFFAT YÖNETİM KURULU TOPLANTISINA KATILDIK
EFFAT YÖNETİM KURULU TOPLANTISINA KATILDIK

Avrupa Gıda, Tarım ve Turizm Sendikaları Federasyonu EFFAT Yönetim Kurulu toplantısı online olarak yapıldı. Yönetiminde Tekgıda-İş’in de yer aldığı uluslararası federasyon toplantısının açılışını EFFAT Genel Sekreteri Kristjan Bragason yaptı. IUF Genel Sekreteri Sue Longley’in de katıldığı toplantıya Tekgıda-İş Sendikası’nı temsilen Yönetim Kurulu Üyesi İbrahim Ören yer aldı.

ALIM GÜCÜNDEKİ UÇURUM BÜYÜYOR
ALIM GÜCÜNDEKİ UÇURUM BÜYÜYOR

Gıda fiyatlarında yıllık yüzde 20.6 artışla OECD şampiyonu olan Türkiye’de vatandaşların alım gücü giderek eriyor. 10 gıda ürünü için bizde asgari ücretlinin 20.6 saat çalışması gerekirken, İngiliz’in 2.27, Alman’ın ise 2.8 saat çalışması yeterli.

YARINLARIMIZI DA BUGÜNDEN TÜKETTİK
YARINLARIMIZI DA BUGÜNDEN TÜKETTİK

2003 yılından beri dış ticarette (İthalat – ihracat) açık veriyoruz. Dış ticaret açığının bir kısmı, turizm gibi hizmet gelirleri ile veya transfer gelirleri ile kapatılıyor. (2020 de bu alanda net gider oldu.) Geride cari açık kalıyor. Kısaca cari açık bir ülkenin dış cari ekonomik ilişkileri nedeni ile döviz olarak kaybettiği kaynaktır.

CARGILL İŞÇİLERİ 1000 GÜNDEN UZUN SÜREDİR NEDEN EYLEM YAPIYOR, ŞİRKET SUÇLAMALAR İÇİN NE DİYOR?
CARGILL İŞÇİLERİ 1000 GÜNDEN UZUN SÜREDİR NEDEN EYLEM YAPIYOR, ŞİRKET SUÇLAMALAR İÇİN NE DİYOR?

2018 yılında işten çıkarılan Cargill Türkiye işçilerinden sekizi, sendikal faaliyetleri nedeniyle Anayasa’ya aykırı olarak işlerine son verildiği gerekçesiyle 1000 günü aşkın süredir işe iade mücadelesi yürütüyor. BBC Türkçe’nin sorularını yanıtlayan şirket, mahkemece hükmedilen tüm tazminatların ödendiğini ve sorunların hukuken çözüldüğünü belirtse de işçiler, “bir daha hak aradıklarında işten kovulmamak için” Cargill’de yeniden işbaşı yapma mücadelesini sürdürmekte kararlı olduklarını söylüyor.

TEKGIDAIS

BEDAVA
İNCELE