Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
16 Kasım 2012
TAMEK KIZIKSA’DA EĞİTİM SEMİNERİ

Sendikamızın örgütlü olduğu TAMEK Gıda ve Konsantre San. ve Tic. A.Ş. işletmesine bağlı, Bandırma yakınlarında kurulu bulunan Kızıksa işyerinde 16 Kasım 2012 tarihinde eğitim semineri düzenledik.

TAMEK KIZIKSA’DA EĞİTİM SEMİNERİ

Meyve konsantresi, meyve suyu, mayonez gibi ürünlerin üretildiği fabrikadaki eğitim seminerine üyelerimizin yanısıra Genel EĞİTİM SEKRETERİmiz Sn. Mustafa AKYÜREK, Balıkesir Şube Başkanımız Sn. Naim ÖZMEN ve şube yönetim kurulu katıldılar.

Şube Başkanımız Sn. ÖZMEN’in semineri açışı sonrasında Genel EĞİTİM SEKRETERİmiz Sn. AKYÜREK bir konuşma yaptı ve konuşmasında; başarılı geçen bir toplu iş sözleşmesi süreci sonrasında üyelerimizle buluşmanın kendilerini memnun ettiğini, hedeflerinin TAMEK çalışanlarının sözleşme ve işyeri koşullarının daha da geliştirilmesi olduğunu; düzenlenen eğitim semineri ile son zamanlarda işçi hak ve özgürlüklerinde yaşanan gelişmeler hakkında bilgi vermenin yanısıra, üyelerimizin bireysel ve sosyal güvenlik hakları ile ilgili öğrenmek istedikleri hususlarda da kendilerine yardımcı olmayı amaçladıklarını ifade etti. TEKGIDA-İŞ’in sendikal hedef ve mücadelelerinin çok önemli bir parçası olarak kabul ettiği eğitim faaliyetlerine büyük bir önem ve değer atfettiğinin de altını çizen Sn. AKYÜREK, sürekli ve kesintisiz eğitim hedefiyle yola devam edeceklerini belirtti.

Seminerde, Çalışma Hayatı ve Sosyal Güvenlik Sorunları konusunda Tekgıda-İş Sendikası Sosyal Güvenlik Müşaviri Sn.Çetin ZORLU, Endüstriyel İlişkilerin Dünü, Bugünü ve Yarını,  Sendikal Yaşam konusunda Sendikamızın akademisyen Yard. Doç.Dr. Sn.Sayım YORGUN eğitim verdiler. 
 

DİĞER HABERLER
BARRY CALLEBAUT’TA TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
BARRY CALLEBAUT’TA TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI

Sendikamız ile Barry Callebaut Türkiye arasında şubat ayında başlayan yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı.

ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR

Açlık sınırı altında aylıklarla yaşamaya mahkûm edilen emekliler, çalışma yaşamına geri dönmek zorunda kalıyor. Sosyal Güvenlik Destek Primi ödeyerek çalışan emekli sayısı son 4 yılda 1 milyon 125 bin 131 kişi arttı.

HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM
HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM

Politika faizini yüzde 50 seviyesinde sabit bırakan TCMB, liraya geçişi özendirmek için bankaları mevduat faizini artırmaya zorluyor. Bankalar mevduat faizini düşük, kredi faiz oranını ise daha yüksek hızda artırıyor.

İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR
İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR

5 yıldır özel bir iş yerinde çalışıyorum. Geçen hafta iş sözleşmesi verip imzalamamı istediler. Anlayabildiğim kadarıyla şartlar hep işverenin lehinde. Sözleşmeyi imzalamazsam ne olur, işveren işten çıkarabilir mi?