Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
13 Ağustos 2013
SONBAHARDA EMEĞE SALDIRI PAKETİ GELİYOR

Hükümetin Meclis´e getirmeyi planladığı düzenleme paketi, kıdem tazminatından taşeronluğa pek çok tartışmak başlık içeriyor. Emeğe saldırı anlamına gelen düzenlemelerin, sıcak sonbaharın gündemlerinden olması bekleniyor.

SONBAHARDA EMEĞE SALDIRI PAKETİ GELİYOR
Hükümetin Meclis’e getirmeyi planladığı düzenleme paketi, kıdem tazminatından taşeronluğa pek çok tartışmak başlık içeriyor. Emeğe saldırı anlamına gelen düzenlemelerin, "sıcak" sonbaharın gündemlerinden olması bekleniyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, esnek çalışma, taşeronluk, kıdem tazminatı gibi tartışılan başlıklara ilişkin düzenlemeleri, önümüzdeki yasama döneminde Meclis’e getireceklerini belirterek, "Taşeron çalışması da dahil, bir paket halinde Ekim ayında Meclis’e getirmeyi planlıyoruz. Bu paket, çalışma hayatındaki tüm engelleri ortadan kaldıran düzenlemeleri içerecek" dedi. Patronlar açısından tüm engelleri kaldırmayı hedeflediği açık olan pakette, taşeron işçilik ve kıdem tazminatına ilişkin düzenlemelerin yanı sıra doğum ve evlilik teşviki, kreş uygulaması gibi başlıkların da yer alması planlanıyor.

Önümüzdeki ay hazırlanacak olan pakete ilişkin açıklamalar yapan Çelik, "esnek kıdem tazminatı" sistemine geçilmesinin planlandığını belirterek, "Eylül ayında taşeron işçilerle ilgili düzenlemeyi Sayın Başbakan’a sunacağız. Taşeron işçilerde en büyük sorun çalışanların tazminat alamamalarıdır. Biz, ‘isteyen mevcut sistemde kalsın, isteyen yeni sistemden yararlansın’ diyeceğimiz, daha esnek bir sistem düşünüyoruz. Kazanılan haklara dokunulmayacak, ayrıca kazanılan hakların emeklilikle ilgili boyutuna da işverenle işçi anlaşabiliyorsa eski sistemle devam edilebilir" dedi.

SENDİKALAR TEPKİLİ

Hükümetin taşeronlukla ilgili düzenlemeleri, sendikaların görüşlerinin dikkate alınmaması ve düzenlemelerin taşeronluğu meşrulaştırmayı, yaygınlaştırmayı amaçlaması nedeniyle tüm sendikaların tepkisini almıştı. Kıdem tazminatlarına ilişkin yıllardır süren tartışmalarda ise, kıdem tazminatlarının fona devri durumunda sendikaların genel grev kararı vardı. 

EMEKLİLİKTE DEĞİŞİKLİK ZOR
Emeklilikte yaşa takılanların durumuna ilişkin de bir açıklama yapan Çelik, konuyla ilgili bir iyileştirme yapılamayacağını söyledi. Çelik, Devlet Personel Rejimi’nde de yalan zamanda bir değişiklik olmayacağı sinyalini vererek, "Bu zor bir konu. Yeni yasama yılı tam da yerel seçimler öncesine denk geleceği için köklü değişikliğin yapılıp yapılmayacağı tamamen süreçle ilgili. Konuyu hükümet düzeyinde değerlendireceğiz" dedi. Kamu emekçilerinin toplu sözleşme görüşmelerine ilişkin yaşanan tartışmalara da değinen Çelik, tüm sendikalara eşit mesafede olduklarını iddia etti.

Çelik, sendikalar arası rekabete karışmadıklarını savunduğu konuşmasında, "Tabii ki, yetkili konfederasyon Memur-Sen’le uzlaşı sağladık. Bayram öncesi memurlara müjde vermek için hem Memur-Sen taleplerini revize etti hem de biz teklifimizi yeniledik. İlla kavga etmemiz gerekmiyor. Uzlaşı olduysa, sözleşme şartları çalışanların lehindeyse takdir etmek lazım" dedi. Çelik’in bu iddialarına karşın, kamu emekçileri için sefalet zammı na imza atan Memur-Sen Konfederasyonu, AKP’li yıllarda hükümet eliyle üye sayısını yüzde bin 600 civarında artırdı.

PAKET ELDE PATLAR
Bakan Çelik’in Ekim ayında Meclis’e getirmeyi planladıklarını anlattığı düzenlemelerin pek çoğu Ulusal İstihdam Stratejisi içinde de yer alıyor ve bu düzenlemeler, sendikalar açısından en tartışmalı başlıkları oluşturuyor. Meclis gündemine getirilmesi planlanan paket, önümüzdeki aylarda yeniden hareketlenmesi beklenen Türkiye’de, işçi sınıfına yeni ve köklü bir saldırı anlamına geliyor ve bu nedenle "bu paket elinizde patlayabilir" yorumlarına da neden oluyor.

DİĞER HABERLER
GÜNÜMÜZDEKİ TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİNDE İHBAR SÜRELERİ
GÜNÜMÜZDEKİ TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİNDE İHBAR SÜRELERİ

Belirsiz süreli iş sözleşmesinin sona ermesinde tarafların karşı tarafı önceden bilgilendirme zorunluluğu, ilk olarak, 1926 yılında kabul edilen 818 sayılı Borçlar Kanunu’nun (Resmi Gazete, 8.5.1926) hizmet akdine ilişkin bölümünde düzenlendi.

“ENFLASYON ÖNCE AHLAKI SONRA GIDAMIZI BOZDU”
“ENFLASYON ÖNCE AHLAKI SONRA GIDAMIZI BOZDU”

Gıda Mühendisleri Odası Yönetim Kurulu Başkanı Yaşar Üzümcü, “Sahte alkolden ölümlerin yaşandığı başka ülke duymuyoruz. Vergi kabul edilebilir seviyeye inmeli” dedi.

‘UZMAN’ YOKSA 88 BİN TL CEZA
‘UZMAN’ YOKSA 88 BİN TL CEZA

İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 10 yılı aşkın süredir yürürlükte. Ancak 50’den az çalışanı bulunan az tehlikeli işyerleri için uzman ve hekim görevlendirme zorunluluğu 1 Ocak 2025 itibarıyla başladı.

14 MİLYON YURTTAŞ YARDIMA MUHTAÇ
14 MİLYON YURTTAŞ YARDIMA MUHTAÇ

2024’te 3,5 milyon hane, 14 milyondan fazla yurttaş, yaşamını ancak sosyal yardımlar ile sürdürebildi. Aile Destek Programı’ndaki hane sayısı 3 milyona dayanırken ailesi tarafından bakılamayan çocuklar 170 bini aştı.