Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
25 Eylül 2013
SERMAYESPOR CEZA SAHASINA GİRDİ

Türkiye emeğin milli gelirden aldığı payın giderek gerilediği bir ülke. Üretim ve verimlilikteki artış ücretlere yansımıyor. İşçi daha fazla üretiyor ancak bu üretim artışı ücrete değil, sermayedarın kârına dönüşüyor. Yani sömürü artmaya devam ediyor.

SERMAYESPOR CEZA SAHASINA GİRDİ
Türkiye emeğin milli gelirden aldığı payın giderek gerilediği bir ülke. Üretim ve verimlilikteki artış ücretlere yansımıyor. İşçi daha fazla üretiyor ancak bu üretim artışı ücrete değil, sermayedarın kârına dönüşüyor. Yani sömürü artmaya devam ediyor.
Bu durum aslında küresel ölçekte görülen bir eğilimin izlerini taşıyor. Verimlilik ve ücret ödemeleri arasındaki açı farkı artıyor. Türkiye bu süreçte sömürüdeki artış açısından ön sıralardaki konumunu bırakmak istemiyor.
ILO Küresel Ücret Veritabanı’na göre emeğin milli gelirden aldığı pay ‘gelişmiş ülkelerde’ uyarlanmış rakamlarla yüzde 44 ile yüzde 71 arasında. Türkiye’de bu oran yüzde 29,7. 1999 yılında yüzde 52 olan söz konusu oranda yaşanan düşüş trajik. Türkiye’ye benzer oranlan Afrika ve Asya’daki ülkelerde bulmak mümkün. Çin’de ise kaba rakamlarla emeğin milli gelirden aldığı pay yüzde 48. Bu orana 1999’dan bu yana yüzde 60 seviyesinden düşerek gelmişler. 12 Eylül askeri rejiminin ürünü olan sendikal yasaklar ile 2000’li yılların istihdam stratejilerinin buluşması işçi sınıfı açısından ağır tahribatların zeminini yaratmış durumda.
12 Eylül askeri darbesi işçi sınıfının örgütlenme iradesini hedef almıştı. AKP’li 2000’li yıllar ise özelleştirmeler ve krizlerin beslediği güvencesizlik zemininde, esnek çalıştırma, taşeronlaşma jtibi güvencesiz çalışma biçimlerinin yaygınlaşması hedefine hizmet etti. Bu anlamda 12 Eylül askeri rejiminin başlattığı Türkiye’yi küresel düzenin ucuz emek deposu haline getirme hedefi, AKP’nin ucuz istihdam stratejisi ile tamamlanmak isteniyor.
Burada AKP’nin en büyük avantajı, 12 Eylül zihniyetinin yarattığı sendikal yasaklar ile işçi sınıfı üzerinde yaratılmış olan baskıcı düzendir. O yüzden AKP’nin 12 Eylül ile hesaplaşma derdi olamaz. AKP çalışma hayatı alanından bakarsak patronların emek ile sermaye arasında süren mücadelede sahaya sürdüğü Sermayespor’un forvet oyuncusudur. Oyunun kuralları darbecilerin ve sonrasında AKP’nin yasaları ile belirlendiği için Emekspor’un eli kolu bağlı.
Üstelik sahada Emekspor forması ile Sermayespor’a çalışan oyuncular da var. 12 Eylül darbesi ile başlayan atakta top Kenan Evren’den Özal’a, oradan Çiller’e ve Ecevit’e uzanmış nihayetinde Erdoğan’la buluşmuş durumda.
Erdoğan da topu bir süre sürdükten sonra ceza sahasına girdi. Savunmadaki zafiyetier malum. Hatırlanacağı gibi 12 Eylül darbesi ürünü olan Sendikalar, Grev ve Toplusözleşme Kanunları, AKP hükümeti tarafından yapılan göstermelik değişikliklerle, emeğin örgütlenme iradesini daha da kırmayı amaçlayan bir yapıya dönüştürülmüştü. Grev hakkını toplusözleşmeye, toplusözleşmeyi yetkiye,, yetkiyi barajlara bağlayıp, toplusözleşme hakkının kullanımını imkansız hale getiren yasakçı anlayış, 30 ve altında işçi çalıştıran işyerlerindeki işçilerin sendikal güvencesini de ortadan kaldırdı. Yeni yasama yılında maçın sonucu ceza sahasına kadar sokulan Erdoğan’ın ayağından topu alıp alamamaya, kendisinin kaleyi bulup bulamamasına, kalecinin topu tutup tutamamasına bağlı. Yani demek istediğim kıdem tazminatının fona devir yoluyla gaspı yakın. İşçilerin emeğini satma özgürlüğünün metalaşması anlamına gelecek olan özel istihdam bürolarının yetkilerinin genişletilmesi yakın.
Taşeronlaşmanın yaygınlaştırılması ve kadınlar üzerinden esnekçalıştırmanın ve güvencesizliğin zeminin güçlendirilmesi amacını taşıyan yasal düzenlemenin meclise gelmesi yakın. Bütün bu düzenlemeler Türkiye’de artık sayıları giderek azalan sendikalı işçilerin sorunu değil. Türkiye’de emeği ile geçinmeye çalışan milyonların sorunu. O yüzden de son derece önemli. AKP hükümetini durduracak olan dinamik, insanların kendi hayatlarını doğrudan etkileyecek bu düzenlemelere karşı ses çıkarmasından geçiyor. Örgüdü, örgütsüz, güvenceli, güvencesiz bakmadan hazırlanmak lazım.
DİĞER HABERLER
ILO: DÜNYA EMEKÇİSİ GÜVENCESİZ
ILO: DÜNYA EMEKÇİSİ GÜVENCESİZ

Uluslararası Çalışma Örgütü: Yaklaşık 2 milyar insan kayıt dışı çalışıyor.

2025 YILINDA İŞVERENLERE SAĞLANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ
2025 YILINDA İŞVERENLERE SAĞLANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ

Asgari ücret artışlarına bağlı olarak ortaya çıkan işgücü maliyetlerinin aşağıya çekilmesi amacıyla, 2016- 2024 yılları arasında işverenlere belli şartlarla ve belli süreler için İşsizlik Sigortası Fonu’ndan asgari ücret desteği sağlanmıştı.

MERKEZ’DEN İNDİRİM RİSK UYARISIYLA GELDİ
MERKEZ’DEN İNDİRİM RİSK UYARISIYLA GELDİ

Merkez Bankası, yılın ilk PPK toplantısında politika faizini 250 baz puan indirerek yüzde 45’e düşürdü. Merkez Bankası’nın toplantının ardından yaptığı açıklamada, “Fiyatlama gerçekleşen enflasyona göre yapılıyor. Dezenflasyona yönelik risk devam ediyor” denildi.

KADIN İŞÇİNİN DOĞUM ÖNCESİ VE SONRASI İZİN HAKKI
KADIN İŞÇİNİN DOĞUM ÖNCESİ VE SONRASI İZİN HAKKI

Kadın işçinin doğum öncesi ve sonrası izin hakkı.