Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
31 Aralık 2014
SEFALET ÜCRETİNDE DEĞİŞEN BİR ŞEY YOK

TEKGIDA-İŞ Sendikası açıklanan yeni asgari ücret rakamının işçinin refahına hiçbir katkı sağlamayacağını söyleyerek basına ve kamu oyuna aşağıdaki açıklamayı yaptı.

SEFALET ÜCRETİNDE DEĞİŞEN BİR ŞEY YOK

 TEKGIDA-İŞ Sendikası açıklanan yeni asgari ücret rakamının işçinin refahına hiçbir katkı sağlamayacağını söyleyerek basına ve kamu oyuna aşağıdaki açıklamayı yaptı.

 
SEFALET ÜCRETİNDE DEĞİŞEN BİR ŞEY YOK
 
2014’in sonuna geldiğimizde yine aynı “asgari ücret tiyatrosu” ile karşı karşıyayız. Devletin istatistik kurumu bile yetersizliğini açıkça ilan etmişken, her zamanki gibi kulaklar sağır, gözler kör, vicdanlar buz oldu.
Sefalet ücretinde değişen bir şey yok. İşçinin refahına hiçbir katkı sağlamıyor. Asgari ücrete günlük 2, aylık 58 TL zam yapıldı.
Bu demektir ki, işçi yine simit parasına talim edecek. Oysa sadece gıdadaki artışlar bir yılda yüzde 26’yı buldu. Zaten gelirin çok büyük kısmı da gıdaya gidiyor.
Hükümet ve işverenlerin insafı bu kadarına yetiyor. Öyleyse iş başa düşüyor demektir.
İşçi sınıfını açlık ve yoksulluğa mahkum eden bu acımasız politikayı şiddetle protesto ediyoruz.
Ama kuru protestoların hiçbir işe yaramadığı artık ayan beyan görünüyor. İşçi sınıfı önce mücadele birliğini oluşturmak, sonra da çıkarlarını temsil eden gerçek siyasi çözümlere yönelmek zorundadır.
Karar mekanizmalarında etkinliği olmayan, kitlesel çoğunluğuna uygun bir temsil hakkı olmayan işçilerin ne asgari ücrette ne de ekonomik politikalarda söz sahibi olması mümkündür.
Çare sendikal hak ve özgürlüklere sahip çıkmakta, çare örgütlenmekte, çare bir ve birlik olmakta yatıyor. 
 
Kamuoyuna saygı ile duyurulur.
 
 

 

DİĞER HABERLER
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR

Açlık sınırı altında aylıklarla yaşamaya mahkûm edilen emekliler, çalışma yaşamına geri dönmek zorunda kalıyor. Sosyal Güvenlik Destek Primi ödeyerek çalışan emekli sayısı son 4 yılda 1 milyon 125 bin 131 kişi arttı.

HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM
HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM

Politika faizini yüzde 50 seviyesinde sabit bırakan TCMB, liraya geçişi özendirmek için bankaları mevduat faizini artırmaya zorluyor. Bankalar mevduat faizini düşük, kredi faiz oranını ise daha yüksek hızda artırıyor.

İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR
İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR

5 yıldır özel bir iş yerinde çalışıyorum. Geçen hafta iş sözleşmesi verip imzalamamı istediler. Anlayabildiğim kadarıyla şartlar hep işverenin lehinde. Sözleşmeyi imzalamazsam ne olur, işveren işten çıkarabilir mi?

FAİZİ ARTIRMAK İYİ OLURDU DA, ANLAYIN İŞTE!
FAİZİ ARTIRMAK İYİ OLURDU DA, ANLAYIN İŞTE!

Bizler, yani kamuoyu, enflasyonda buzdağının su üstündeki kısmını görürüz. Merkez Bankası ise suyun altında kalan kısmı da görür, görmelidir, zaten gördüğünü de dile getiriyor.