Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Belkarper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Belkarper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
10 Haziran 2011
SEÇİM ÖNCESİNE YETİŞTİRİLEN AYRIMCILIK

Daha önce bu köşede 18 Nisan 2011 tarihli yazımda “SAYIN BAŞBAKAN AYRIMCILIK MI YAPIYOR?” Başlıklı bir yazıyı kaleme almıştım.Bu yazıda özeleştirme sonrası Ankara’da 78 gün süren demokratik bir mücadeleyle hak talebinde bulunmalarına karşın, Hükümet tarafından çok sert bir biçimde bastırılarak kazanılmış hakları ellerinden alınan TEKEL işçilerinin Mahkûm edildikleri “Ucube” uygulama 4-C ye geçiş hikâyelerini ifade etmeye çalışmıştım.

SEÇİM ÖNCESİNE YETİŞTİRİLEN AYRIMCILIK

       Daha önce bu köşede 18 Nisan 2011 tarihli yazımda “SAYIN BAŞBAKAN AYRIMCILIK MI YAPIYOR?” Başlıklı bir yazıyı kaleme almıştım.Bu yazıda özeleştirme sonrası Ankara’da 78 gün süren demokratik bir mücadeleyle hak talebinde bulunmalarına karşın, Hükümet tarafından çok sert bir biçimde bastırılarak kazanılmış hakları ellerinden alınan TEKEL işçilerinin Mahkûm edildikleri “Ucube” uygulama 4-C ye geçiş hikâyelerini ifade etmeye çalışmıştım. Bunun yanı sıra, Memur sen’in 4. Olağan genel kurulunda Başbakanın sözleşmeli personel (4-B) statüsünde çalışanların kadroya geçirilmeleriyle ilgili verdiği “müjdeli” sözü esas alarak gösterilen bu yaklaşımın ayrımcılık olduğunu ifade etmiştim.

       Bu düşüncemi, hukuku esas alan demokratik parlamenter sistemle yönetildiğini iddia eden Devlet yapısını referans olarak ifade etmiştim. Çünkü bir devlet yada hükümet yöneticisi kendi yurttaşları arasında gerek yönetmede gerek hak paylaşımında hiçbir şekilde eşitlik ve adalet ilkesini zedeleyecek uygulama biçimlerine tevessül etmez ve etmemelidir. tevvesül edildiği an mutlak meşruiyet sorunu yaşanır. Bu realite, benim şahsi buluşum veya iddiam olmamakla beraber evrensel hukuk ve adalet kuralarının bir gereği olduğunu belirtmem gerekiyor.

       Başbakan Recep Tayyip Erdoğan Memur-sen genel kurulunda verdiği söze bağlı kalarak, seçime sayılı günler kala açıkladığı “ Sözleşmeli ye kadro müjdesi “ nin  algısı elbette yararlanıcıları açısından son derece sevindirici olacaktır. Ancak bu uygulama  gerek sözleşmeli personel statüsü yani 4-b  kapsamında çalışmasına karşın bu uygulama dışında tutulan personel ile 4-c ye mahkum edilerek kazanılmış hakları gasp edilenler açısından sanıldığı kadar sevimli bulunmayacaktır.

       Söz konusu kararname ile 657 sayılı kanun’un 4-B maddesi ve 4924 sayılı Kanun gereği çalıştırılan 192 bin kişi kadroya geçirilmiştir. Başta sağlık personelleri Ebe ve Hemşireler başta olmak üzere 100 binin üzerinde bir çok personelin yok sayılarak; 4-C mahkûmlarının statüsüne benzer bir duruma bağlanması eşitlik ve adaletin hiçbir üçlüsü ile bağdaşmamaktadır.

       Kapsam dışında tutulan 4-b,4-c ve benzeri geçici statüde çalıştırılan 300 bini aşkın kamu personeliyle ilgili ayrımcı tutum devam etmesi durumunda, önümüzdeki  günler de çalışma hayatı ile ilgili sancıların devam edeceğini göstermektedir.

       TEKEL İşçileri ve kendileriyle dayanışma gösteren dostları için, 2010  yılı 1 Nisanında 4-C uygulamasına karşı meşru ve demokratik hak arayışında bulundukları gerekçesiyle 8 yıldan az olmamak üzere haklarında açılan hapis cezasıyla ilgili   3 Haziran 2011 tarihinde yeniden yargıç karşısına çıkarlarken,  seçimlerin hemen öncesinde alınan bu karar Anayasa mahkemesi açısından da önemli soru işaretleri doğuracağını düşünüyorum.

       Anayasa referandumu sonrasında yapılandırılan yeni anayasa mahkemesi konuya ilişkin, Danıştay’ın başvurusu üzerine yaptığı incelemeyi karara bağlayarak 4-c uygulamasını anayasaya aykırı bulmayarak verdiği iptal kararı kafalarda oldukça soru işareti yaratmıştı. Dolaysıyla  Anayasa mahkemesi, önlerinde bekleyen benzer dosyaları yeniden mütalaa ederken  sayın Başbakanın seçimlerin hemen öncesinde 4-b ile ilgili verdiği müjdeli siyasi kararı gözeterek evrensel ,eşitlikçi ve hukuki bir karar vermesini umut ediyorum.Bu karar gerek hukukun güvenirliği gerek çalışma barışı ve adaleti açısından son derece gereklidir.
   
                                                                                                        Servet AKBUDAK
 

DİĞER HABERLER
HUKUK TANIMAZ ADKOTURK İŞVERENİNİ PROTESTO EDİYORUZ!
HUKUK TANIMAZ ADKOTURK İŞVERENİNİ PROTESTO EDİYORUZ!

Çerkezköy’de faaliyet gösteren Adkoturk’te sendikal mücadele sürüyor. Hukuki süreç sonunda Toplu İş Sözleşmesi (TİS) yetki belgesini alan Tekgıda-İş Sendikası, işverenin çıkardığı engelleri düzenlediği bir basın toplantısı ile protesto etti.

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ 3 AY UZATILDI
KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ 3 AY UZATILDI

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, tüm sektörler için geçerli olmak üzere nisan, mayıs ve haziranı kapsayacak şekilde kısa çalışma ödeneği uygulamasına devam etme kararı aldıklarını bildirdi.

ADKOTURK’TEKİ SENDİKA DÜŞMANLIĞINI PROTESTO ETTİLER
ADKOTURK’TEKİ SENDİKA DÜŞMANLIĞINI PROTESTO ETTİLER

Indomie Hazır Noodle üreticisi Adkoturk işvereni, yetki belgesi alarak örgütlenme çalışması yapan Tekgıda-İş Sendikası’na üye çalışanlarını işten çıkartarak sendikal örgütlenmeyi engellemeye çalışıyor.