Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
28 Mart 2015
SAZANLAR VE ALABALIKLAR

Tunceli´de Munzur Suyu vardır. Yaz aylarında bile donma derecesinde soğuktur. En lezzetli alabalıklar bu soğuk ve hırçın suda yaşar. Bir de durgun ve bulanık göllerin dibinde sazanlar yaşar.

SAZANLAR VE ALABALIKLAR
Tunceli’de Munzur Suyu vardır. Yaz aylarında bile donma derecesinde soğuktur. En lezzetli alabalıklar bu soğuk ve hırçın suda yaşar. Bir de durgun ve bulanık göllerin dibinde sazanlar yaşar.
Sazanlar yosunlu, dibi çamurlu ve sazlık ortamları sever. Ağzını çamura sokarak yem arar. Makbul bir balık değildir. Soğuk ve hırçın suda alabalık, çamurlu gölde sazan yaşayabilir. Sazanı bulanık ve ılık gölden alıp Munzur Suyuna bıraksanız, yaşamaz. Munzur Suyunun alabalığını bulanık ve ılık göle bıraksanız, o da yaşamaz. Balığı, içinde bulunduğu koşullar biçimlendirir. Sendikacılık da öyledir.
 
HER YAPI KOŞULLARIN ÜRÜNÜDÜR
Ekonomik büyüme ve parlamenter demokrasi dönemlerinde, rahat bir sendikacılık gelişir. Üyenin sorunları uzlaşmalarla, diyalogla, hükümete yandaşlık etmekle önemli ölçüde çözüme kavuşturulabilir.
Vatan tehdit altında değildir. Sendikacının yüksek maaşları, lüks yaşantısı, belki de yolsuzluğu pek dikkate alınmaz. Bu koşullarda sendikacılık yapan kişi genellikle sazan gibidir.
Ekonomik kriz, iç savaş ve bölünme tehlikesi veya diktatörlük dönemlerinde mücadeleci bir sendikacılık ortaya çıkar. Üyenin sorunları ancak üyeyi tabanda örgütleyerek, eğiterek, bilinçlendirerek, mücadeleye sokarak bir ölçüde çözülebilir. Güçlü olmak isteyen sendikacı, üyesi gibi yaşar, mücadelede üyesinin en önünde yer alır, gerektiğinde özgürlüğünü ve hatta hayatını ortaya koyar. Bu koşullarda sendikacılık yapan kişi alabalık gibidir.
Türkiye ciddi bir ekonomik kriz yaşıyor; vatanımız tehdit altında. Sendikalarımız ne yapıyor? Giderek daha da derinleşen ekonomik krize karşı ciddi bir mücadele veriyorlar mi; mücadele hazırlığı içindeler mi? Hayır. Her gün Türkiye’nin çeşitli yerlerinde işçi direnişleri oluyor. Bu direnişlere destek veriyorlar mı? Söz konusu değil. Vatanımıza yönelik saldırılar  karşısında ne yapıyorlar? Sessizler. Ülkemizde her gün artan anti-demokratik uygulamalar ve diktatörlük eğilimleri karşısında ne yapıyorlar? Hükümete ve Cumhurbaşkanına desteklerini artırıyorlar.
 
FIRTINA BAŞLADI
Sendikacılarımız hâlâ rahat iktisadi koşulların devam ettiğini sanıyor veya böyle düşünerek belayı kolayca savabileceklerini sanıyorlar. 24 Ocak 1980 İstikrar Programı ve 12 Eylül 1980 Darbesi sonrasında Türk-îş de böyle sanıyordu; başı beladan kurtulmadı.
Günümüzün sendikacılarının çok büyük bölümü, yaz aylarında sakin bir denizde gemi yönettiklerinde kendilerini iyi birer kaptan zannetmeye başlamıştı. Şimdi hava kışladı; fırtına üstüne fırtına geliyor. Fırtınalarda gemi yönetmek, kaptan elbisesiyle yaz aylarında Boğaz’da özel kotrada kaptanlık etmeye benzemez. Lacivertleri giyip, şoförlü lüks araçlarla hükümet yetkilileri veya patronlarla görüşüp işlerin kolayca bağlanabildiği dönem geride kaldı.
Emperyalizm saldırıyor, sermayedar sınıf saldırıyor. İşçileri yoksullaştırmak, işçi hak ve özgürlüklerini kısıtlamak için girişimler daha da yoğunlaşacak. Türk Lirası’nın değer yitirmesi, enflasyonu azdıracak. Artan enflasyon, toplusözleşme görüşmelerinde büyük kavgalara yol açacak. Bazı sendikacılar, bu yeni koşullara uyum sağlayacak, gerçek birer işçi önderine dönüşecek. Sazanlar yeni koşullarda alabalıklaşacak. Bazı sendikacılar ise yeni koşullara uyum sağlayamayacak; soğuk ve hırçın sulara atılmış sazanların akıbetine uğrayacak. Belki de yeni sendikalar, yeni örgütlenme biçimleri ortaya çıkacak. Tarihte nasıl bir dönem sendikalar doğmuşsa, belki işçi sınıfımız ekonomik demokratik mücadelede koşullara uygun yeni örgütlenme araç ve biçimleri geliştirecek.
DİĞER HABERLER
İYİ BAYRAMLAR
İYİ BAYRAMLAR

Bayramlar kucaklaşmak, yoksulun halinden anlamak, bir olmak, birlik olmak demektir. Küçük bir çocuğun gözündeki ışık, yüzündeki gülümsemedir.

2024, EMEKLİLER YILI OLACAĞA BENZİYOR
2024, EMEKLİLER YILI OLACAĞA BENZİYOR

26 Mayıs 2024 günü Ankara’da CHP’nin düzenlediği emekli mitingine çok büyük katılım oldu. Emekli örgütlerinin etkin katılımıyla onbinlerce emekli Tandoğan Meydanı’nda en temel taleplerini dile getirdi.

TÜRKİYE, İŞÇİLER İÇİN EN KÖTÜ 10 ÜLKEDEN BİRİ
TÜRKİYE, İŞÇİLER İÇİN EN KÖTÜ 10 ÜLKEDEN BİRİ

TÜRKİYE 2016’dan bu yana kişi başına gelir seviyesi gelir seviyesindeki gerileme ve işçi hakları açısından küme düştü ve Afrika ülkeleriyle aynı kategoriye indi.

İDARİ İZİNLE UZAYAN BAYRAM TATİLİ
İDARİ İZİNLE UZAYAN BAYRAM TATİLİ

Bu günden itibaren yine uzunca bir bayram tatiline giriyoruz. Tatil yapabilecek olanlara ne mutlu diyelim ve şu idari izin konusuna biraz değinelim.