Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
25 Ekim 2018
KRİZİN FATURASI İŞÇİYE KESİLEMEZ!

Son dönemde artış gösteren işten çıkarmalar, ücretli yıllık izinlerin zorunlu olarak kullandırılması, çalışanların ücretsiz izne gönderilmesi ve bazı haklardan feragat ettirilmeye zorlanması, sendikaların sabrını taşırdı.

KRİZİN FATURASI İŞÇİYE KESİLEMEZ!

Son dönemde artış gösteren işten çıkarmalar, ücretli yıllık izinlerin zorunlu olarak kullandırılması, çalışanların ücretsiz izne gönderilmesi ve bazı haklardan feragat ettirilmeye zorlanması, sendikaların sabrını taşırdı. Farklı işçi ve memur konfederasyonlarına bağlı sendikaların oluşturduğu Gebze Sendikalar Birliği’nin çağrısıyla yüzlerce işçi, önceki gün Kocaeli Gebze’de bulunan eski Öğretmenevi’nin önünde toplanarak Kent Meydanı’na yürüdü. Sendikalı oldukları için işten atılan Flormar işçileri yürüyüş kortejinin en önünde yer alırken Petrol-İş Genel Merkez yöneticileri de yürüyüşe katılanlar arasındaydı. 

‘FEDAKARLIK BEKLEMEYİN’ 
 
Yürüyüşün ardından Kent Meydanı’nda açıklama yapan Petrol-İş Sendikası Gebze Şube Başkanı, Gebze Sendikalar Birliği Dönem Sözcüsü Süleyman Akyüz, sermayenin çıkarlarını düşünen politikalar ve sıcak paraya dayalı günü kurtaran önlemler nedeniyle ekonominin karaya oturduğunu söyledi. Akyüz, konuşmasını şöyle sürdürdü: "Geçen yıllarda, ekonomide işler sermaye açısından iyi giderken cefayı emekçiler çekti. O dönemde reel ücretler geriledi, işsizlik ve sömürü arttı. Alımgücümüz düştü, işçilerin o dönemden alacağı birikti. Hal böyleyken, şimdi hiç kimse emekçilerden fedakarlık beklemesin! Krizin faturasının, işçilere kesilmesine asla izin vermeyeceğiz." 
 
Yıllardır büyük kazançlar elde eden sermaye kesimi ve işverenlerin fedakarlık yapması gerektiğini vurgulayan Akyüz, şunları söyledi: "İş yerlerimizde baskılar arttı ve işverenler kriz bahanesiyle hak ve kazanımlarımıza göz dikti. İşten çıkarmalar, enflasyonun altında zam, ücretsiz izinler, ekonomik ve sosyal haklarımızın gasp edilmesi gündeme getirilmektedir." 
 
Saldırılara karşı, işçinin örgütlenmekten ve örgütlülüğüne sahip çıkmaktan, sendikaların ise birlikte mücadele etmekten başka çaresi olmadığının altını çizen Akyüz, "Sınıf dayanışması güçlendirilmelidir" dedi. Açıklamanın ardından türküler eşliğinde halaylar çekildi. 
 
Zam enflasyonu aşmalı 
 
Süleyman Akyüz, krizin faturasının işçilere kesilmemesi için yapılması gerekenleri şöyle sıraladı: 
 
* Toplu işten çıkarmalar derhal yasaklanmalı, iş güvencesi koşulları tam olarak sağlanmalıdır. 
 
* Asgari ücrete enflasyon kayıpları hemen uygulanmalı ve düzeltme yapılmalı, yılbaşında asgari ücret enflasyonun üzerinde bir oranda artırılarak insanca yaşanacak bir düzeye çıkarılmalıdır. 
 
* Alımgücü düşen işçilerin eline geçen ücretin seviyesini yükseltecek vergi düzenlemeleri yapılmalıdır. 
 
* İşçiden kesilen prim ve vergiler azaltılmalıdır. Dolaylı vergiler azaltılmalı ve vergi sisteminde adalet sağlanmalıdır. 
 
‘ÖZELLEŞTİRME DURDURULMALI’ 
 
* Emekçi halkımızın tükettiği temel mal ve hizmetlerde, enerji ve ulaşımda fiyatlar kontrol altına alınmalı ve yapılan zamlar geri çekilmelidir. 
 
* EĞİTİM ve sağlık gibi temel hizmetler tamamen ücretsiz hale getirilmelidir. 
 
* Sendikal hak ve güvencelerin uygulanması ile örgütlenme hakkı garanti altına alınmalıdır. 
 
* İşsizlik Sigortası Fonu üzerindeki yağma hesaplarına son verilmeli, kıdem tazminatımıza göz dikilmemelidir. 
 
* Ekonomiyi tahakküm altına alan ve sömürüyü derinleştiren politikalara son verilmeli, emekten yana politikalar benimsenmeli, özelleştirme uygulamaları durdurulmalıdır.
DİĞER HABERLER
COCA COLA MERSİN FABRİKASINDAYDIK
COCA COLA MERSİN FABRİKASINDAYDIK

İşyeri eğitimlerine Coca Cola Fabrikalarıyla devam ediyoruz. 26 Kasım 2022 tarihinde Mersin Fabrikasındaki üyelerimizle Etkili İletişim konusunda bir araya geldik.

2023 YILI GELİR VERGİSİ YAKLAŞIK DİLİM TUTARLARI BELİRLENDİ!
2023 YILI GELİR VERGİSİ YAKLAŞIK DİLİM TUTARLARI BELİRLENDİ!

Gelir Vergisi Kanunu’nun mükerrer 123’üncü maddesine göre, vergi tarifesinin gelir dilim tutarları her yıl bir önceki yıla ilişkin olarak Vergi Usul Kanunu hükümlerine göre belirlenen yeniden değerleme oranında artırılmak suretiyle uygulanır.

YUNANİSTAN’DA İŞ GÜVENCESİ VE KIDEM TAZMİNATI
YUNANİSTAN’DA İŞ GÜVENCESİ VE KIDEM TAZMİNATI

Türkiye’de giderek derinleşmekte olan ekonomik kriz, işçiler açısından iş güvencesinin önemini her geçen gün daha da artırmaktadır.

EYT HAKKINDA AKLINIZA TAKILAN SORULARA YANITLAR
EYT HAKKINDA AKLINIZA TAKILAN SORULARA YANITLAR

Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) ile ilgili düzenlemede sona doğru gelindi. Prof. Dr. Cem Kılıç, Milliyet okurlarının EYT hakkındaki sorularını yanıtladı…