Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
09 Mart 2024
KORKUNÇ EŞİTSİZLİK

Türkiye’de cinsiyetler arası ücret eşitsizliği kapanmıyor. TÜİK’e göre mevsimlik tarım işçisi kadınlar erkeklerden günlük 66 TL, sürekli tarım işçisi kadınlar aylık 4 bin 120 TL daha az kazanıyor.

KORKUNÇ EŞİTSİZLİK

Hemen her sektörde kadın emekçilerin, erkeklere göre dünya genelinde daha az kazanırken TÜİK’in dün yayımladığı veriler tarımdaki uçurumu ortaya koydu. TÜİK’in verilerine göre 2023’te mevsimlik tarım işçileri arasındaki ücret farkı oldukça yüksek.

TÜİK’in 2023 yılına ilişkin ‘Tarımsal İşletme İşgücü Ücret Yapısı’ istatistiklerine göre mevsimlik erkek işçi ücretleri 545 TL olurken kadın işçilerin günlük ücretleri ise 479 TL’de kaldı. Günlük ücretlerdeki fark 66 TL. Sürekli tarım işçilerine ödenen aylık ücret ise erkek işçiler için 14 bin 266 TL olarak ödendi. Kadınlara ödenen ücret ise yalnızca 10 bin 146 TL. Buna göre geçen yıl kadınlar erkeklerden tamı tamına ayda 4 bin 120 lira daha az kazandı.

TÜİK verilerine göre mevsimlik tarım işçilerinin ortalama günlük ücretleri 2023 yılında yüzde 114,6 artarak 512 TL, sürekli tarım işçilerinin aylık ücretleri ise yüzde 105,2 artarak 13 bin 435 TL oldu. Mevsimlik erkek işçi ücretlerindeki önceki yıla göre artış yüzde 115,7; kadın işçilerin günlük ücretlerinde ise yüzde 113 olarak gerçekleşti. Sürekli tarım işçilerine ödenen aylık ücret, erkek işçiler için yüzde 112 oranında artarken kadın işçiler için yüzde 88,1 oranında yükseldi.

Mevsimlik işçilerde en yüksek günlük ücret Maraş’ta ödendi. Tarımsal işletmelerde 2023 yılında mevsimlik tarım işçilerine yapılan en yüksek günlük ücret ödemesi erkek işçiler için 868 TL, kadın işçiler için 794 TL ile Maraş’ta gerçekleşti. En düşük ücret ödemesi ise erkek işçiler için 407 TL ile Hatay, kadın işçiler için ise 344 TL ile Mersin ilinde oldu.

Sürekli erkek işçilerde en yüksek aylık ücret ise Ankara’da. Tarımsal işletmelerde sürekli tarım işçilerine ödenen aylık ücretlere bakıldığında, erkek işçilere 15 bin 810 TL ile Ankara’nın, kadın işçilere 12 bin 501 TL ile İzmir’in en yüksek ödemenin yapıldığı iller olduğu görüldü. En düşük ücretler ise erkek işçiler için 9 bin 825 TL, kadın işçiler için 9 bin 349 TL ile Antalya ilinde gerçekleşti.

MEVSİMLİK İŞÇİLERİN ORTALAMA GÜNLÜK ÜCRETLERİ (TL)

SÜREKLİ İŞÇİLERİN ORTALAMA GÜNLÜK ÜCRETLERİ (TL)

DÜNYADA DA FARK BÜYÜK

Çalışma hayatında cinsiyetler arası fark Türkiye ve Avrupa ülkelerinde hâlâ yaygın. Türkiye, kadınların işgücüne katılım oranında son sırada yer alırken ücret farkında nispeten iyi durumda. AB ülkeleri ile kıyas edildiğinde ise cinsiyetler arası işgücüne katılım ve istihdam farkında Türkiye’nin karnesi zayıf. Cinsiyetler arası işgücüne katılım oranı farkı AB’de yüzde 10 iken Türkiye’de yüzde 38. Cinsiyetler arası istihdam oranı farkı ise AB’de 10, Türkiye’de 35 puan. Avrupa Birliği ülkelerinde kadınlar erkeklere göre ortalama yüzde 13 daha az kazanırken Türkiye’de bu oran yüzde 6,2. Eurostat verilerine göre sadece Lüksemburg’da kadınlar erkeklerden fazla kazanıyor. Kazanç farkının en yüksek olduğu ülke ise yüzde 21,3 ile Estonya. OECD 2022 verilerine göre Avrupa’da cinsiyetler arası işgücüne katılım farkının en yüksek olduğu ülke Türkiye. Türkiye’de 15-64 yaş arasındaki erkeklerin yüzde 78,2’si işgücüne katılırken bu oran kadınlarda sadece yüzde 40. Cinsiyete dayalı işgücüne katılım oranında farkı yüzde 38,2 puan. Türkiye’den sonra en yüksek oran yüzde 38,2 puan ile Romanya’da. Aradaki fark Türkiye’de kadınların vahim durumunu gösteriyor. AB ortalaması yüzde 9,9 puan. Türkiye kadınlarda işgücüne katılım oranının en düşük olduğu ülke.

KAYNAK Birgün
DİĞER HABERLER
CARGİLL’DE İMZA TÖRENİ
CARGİLL’DE İMZA TÖRENİ

Sendikamızın kısa bir süre önce toplu iş sözleşmesi görüşmelerini anlaşma ile tamamladığı Cargill’de işveren heyetinin ve yönetim kurulumuzun katılımı ile imza töreni düzenlendi.

İŞSİZLER ÖDENEĞE ERİŞEMİYOR
İŞSİZLER ÖDENEĞE ERİŞEMİYOR

Koşulların ağır olması ve kaynakların amacı dışında kullanılması nedeniyle işsizlik ödeneğinden yararlananların sayısı azılıyor.

EMEKÇİNİN GREV HAKKI İADE EDİLDİ
EMEKÇİNİN GREV HAKKI İADE EDİLDİ

AYM, toplu iş sözleşmesi ve grev hakkını engelleyen düzenlemeyi iptal etti.

YABANCI GİRİŞİNDE UMUT VERİCİ GELİŞME
YABANCI GİRİŞİNDE UMUT VERİCİ GELİŞME

Merkez Bankası’nın dün açıkladığı menkul kıymet istatistikleri seçimden sonraki haftada yabancıların hem hisse senedi, hem devlet iç borçlanma senedi alarak döviz getirdiklerini gösteriyor.