Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
06 Temmuz 2020
KISA ÇALIŞMA İŞSİZLİK ÖDENEĞİ SÜRESİNDEN DÜŞÜLMEYECEK

Kısa çalışmayı düzenleyen 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun ilgili maddesine göre, kısa çalışma ödeneği için yapılan ödemeler işsizlik ödeneği süresinden düşülmektedir.

KISA ÇALIŞMA İŞSİZLİK ÖDENEĞİ SÜRESİNDEN DÜŞÜLMEYECEK

Salgın nedeniyle kapanmanın eşiğinde olan küçük bir işyerindeyim. Nisan sonundan beri faaliyetimiz yok ve kısa çalışma ödeneğinden yararlanıyorum. Kısa çalışma bittiğinde işten atılırsam bu süre işsizlik ödeneğimden kesilecek mi? 

Kısa çalışmayı düzenleyen 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun ilgili maddesine göre, kısa çalışma ödeneği için yapılan ödemeler işsizlik ödeneği süresinden düşülmektedir. Maddede "genel ekonomik, sektörel veya bölgesel kriz ile zorlayıcı sebeplerle" üç ayı aşmamak üzere uygulanması öngörülen kısa çalışmada, Kovid-19 salgını döneminde bazı değişiklikler yapıldı. Kısa çalışma ödeneğinden yararlanma koşulları kolaylaştırıldı. 
 
Maddeye göre üç aylık sürenin altı aya kadar uzatılması ve ödenek alınan sürenin işsizlik ödeneği süresinden mahsup edilmemesi konusunda Cumhurbaşkanı yetkili kılınmıştı. Başlangıçta 3 ay olan kısa çalışma süresi 30 Haziran tarihli Resmi Gazetede yayımlanan bir Cumhurbaşkanı Kararı ile bir ay daha uzatıldı. 30 Haziran tarihinde işverenin daha önce yaptığı kısa çalışma süresi bittiyse, aynı işçiler için 1 Temmuz’dan itibaren, süre bitmediyse biteceği tarihten itibaren bir ay daha kısa çalışma sürdürülebilecek. 
 
Aynı tarihte açıklanan ikinci bir kararda da, Kovid-19 nedeniyle dışsal etkilerden kaynaklanan dönemsel durumlar kapsamındaki zorlayıcı sebep gerekçesiyle yapılan ödemelerin başlangıçta belirlenen işsizlik ödeneği süresinden düşülmeyeceği belirtildi. Kısa çalışma sona erdiğinde iş sözleşmeniz işsizlik ödeneğinden yararlanmanıza imkan verecek şekilde sona ererse, kısa çalışma kapsamında yapılan ödemeler işsizlik ödeneği süresinden düşülmeyecektir.
DİĞER HABERLER
ILO: KRİZ SONRASI TOPARLANMA BELİRSİZ VE DENGESİZ
ILO: KRİZ SONRASI TOPARLANMA BELİRSİZ VE DENGESİZ

Kovid-19’un işgücü piyasalarına etkisi hakkında Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO)’nün yaptığı analize göre, çalışma süresi ve gelirler ağır kayıplara uğradı, insan odaklı toparlanma politikalarıyla desteklenen erken iyileştirmeler olmazsa, 2021 yılında toparlanma yavaş, dengesiz ve belirsiz olacak.

MAURİ MAYA İLE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
MAURİ MAYA İLE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI

Sendikamızın örgütlü olduğu Mauri Maya işyeri ile sürdürülmekte olan 15.dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde anlaşmaya varıldı. Yeni dönem TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ’nin başta üyelerimiz olmak üzere TEKGIDA-İŞ ve MAURİ MAYA ailesine hayırlı olmasını temenni ederiz.

DİPLOMALI UMUTSUZLAR
DİPLOMALI UMUTSUZLAR

Üniversiteye girmek ve mezun olup diplomasına kavuşmak için ter döken gençleri bu büyük mücadelenin sonunda ne yazık ki işsizlik bekliyor.

TEKGIDAIS

BEDAVA
İNCELE