Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
19 Haziran 2012
KIDEM TAZMİNATINDA FORMÜL

Düzenlemede sona yaklaşıldı

KIDEM TAZMİNATINDA FORMÜL

Düzenlemede sona yaklaşıldı. İşverenden ödediği brüt aylığın yüzde 4’ü oranında kesinti yapılması formülü öne çıkıyor.

Uzun süredir tartışılan kıdem tazminatı fonunda işverenden yapılacak kesintinin yüzde 4 oranında olması planlanıyor. Edinilen bilgiye göre işverenden kıdem tazminatı fonu için aylık yüzde 8,3 oranında bir kesinti işçinin bir aylık brüt maaşına denk gelecek şekilde miktarın hesapta toplanmasını sağlayacak. Ancak bu rakamın yüksek olması ve belli bir süre fondan para çekilmemesi üzerine yeniden hesaplamalar yapıldı. Radikal’in edindiği bilgiye göre de, şu anda çalışmalar işverenden ödediği brüt aylığın yüzde 4’ü oranında kesinti yapılması üzerine yoğunlaştı. Bürokratlar da yüzde 4 oranının şu an için doğru olduğunu belirtirken, "Ancak son karar henüz verilmedi" görüşünü belirtiyor.

Bu yılla birlikte çalışmaları hızlanan kıdem tazminatı düzenlemesinde sona yaklaşıldı. Henüz tartışmaya açılmayan modelde, kurulacak bireysel hesaplar için işverene ne kadarlık bir prim ödeme yükümlülüğü getirileceği kritik önemde bulunuyor. Bürokrasi de, şu anda bu rakamı netleştirmek için çalışmalarını sürdürüyor. Yaptıkları analize göre de, halen yürürlükte olan her yıl için 1 brüt maaş kadar kıdem tazminatı ödenmesi sisteminin geçerli olabilmesi için her ay işverenin ödediği brüt maaşın yüzde 8.3’ü kadar bir prim kesintisini de kıdem tazminatı hesabına aktarması gerekiyor. Ancak söz konusu rakam çok yüksek bulunduğu için diğer alternatifler gündeme alındı. Fondaki paranın işletilmesiyle, kaybın oluşmaması için çeşitli senaryolar oluşturuluyor. Şu anda da işverenden aylık yüzde 4 oramnda prim kesintisi yapılması düşüncesi benimsenmiş durumda. İşsizlik Sigortası Fonu için işveren payının da bu kesintiye eklenmesi söz konusu ancak bu konuda henüz bir netlik yok. İşsizlik sigortası fonu için işverenden aylık yüzde 1 oranında kesinti yapılıyor.

Devlet başka yollarla destekleyebilir

Kıdem tazminatı için kamunun da işvereni çeşitli yollarla desteklemesi gündeme gelebilecek. Ancak bu konuda da henüz bir karar verilmedi. Bilgi veren bir yetkili de "Sosyal Güvenlik Kurumu işveren prim oranlarında indirim olabilir, başka düzenlemeler olabilir. Ancak net bir şekilde kıdem tazminatı fonuna doğrudan kamunun destekte bulunması zöz konusu olmayacak. Çünkü bu fon işçi ve işveren arasında geçerli olan bir süreç" diye konuştu. Kıdem tazminatı fonundan ne kadar süreyle para çekilemeyeceği konusunda ise 5,10,15 yıl gibi seçenekler masada. Ancak ev alınması gibi özel durumlarda fonda biriken paranın yarısının çekilmesi olanağı sağİanmabilecek.

DİĞER HABERLER
TÜRK-İŞ DEMOKRATİK İŞÇİ HAREKETİ
TÜRK-İŞ DEMOKRATİK İŞÇİ HAREKETİ

Türk-İş tarihine ilişkin araştırma, tez ve kitaplarda hiç ele alınmamış bir girişim, Türk-İş’in 16-22 Nisan 1979 günleri toplanan 11. Genel Kurulu öncesinde sol eğilimli sendikacıların oluşturduğu TÜRK-İŞ DEMOKRATİK İŞÇİ HAREKETİ’dir.

ÇALIŞMA HAYATINDA HAREKETLİ GÜNDEM
ÇALIŞMA HAYATINDA HAREKETLİ GÜNDEM

Seçim sonrası yeni kabinenin de açıklanması ile birlikte çalışma hayatında bu haftadan itibaren hareketlilik başlayacaktır.

GIDA ENFLASYONUNDA ZİRVEDEN İNMİYORUZ
GIDA ENFLASYONUNDA ZİRVEDEN İNMİYORUZ

Dünya Bankası’nın hazırladığı, nisan ayına ilişkin Gıda Güvenliği raporuna göre Türkiye gıda enflasyonunda 8’inci sırada yer aldı.

PATRONLARA TEŞVİK YAĞDI
PATRONLARA TEŞVİK YAĞDI

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı 2023’ün nisan ayına dair yatırım teşviği listesini yayımladı.