Makedonya Göçmenleri Kültür ve Dayanışma Derneği, önceki akşam Karşıyaka Ahmet Priştina Kültür Merkezi´nde Ulusal İstihdam Stratejisi adlı bir panel düzenledi.
DİSK Genel Başkam Kani Beko´nun konuşmacı olarak katıldığı panelde, TBMM´de gündeme gelmesi öngörülen yasal düzenlemelerle ilgili detaylı bilgiler aktarıldı.

Makedonya Göçmenleri Kültür ve Dayanışma Derneği, önceki akşam Karşıyaka Ahmet Priştina Kültür Merkezi’nde "Ulusal İstihdam Stratejisi" adlı bir panel düzenledi.
DİSK Genel Başkam Kani Beko’nun konuşmacı olarak katıldığı panelde, TBMM’de gündeme gelmesi öngörülen yasal düzenlemelerle ilgili detaylı bilgiler aktarıldı. Panelde konuşan DİSK Genel Başkam Kani Beko, Türkiye’nin önünde mayınlı bir yol olduğuna dikkat çekerek, AKP hükümetinin geçmiş dönemde IMF ve Dünya Bankası’ndan şartlı krediler aldığım ve bu kuruluşlann ‘Kıdem tazminatım kaldıracaksın, sağlık sigortasını paralı hale getireceksin’ talimatı verdiğini hatırlattı.

Yüzde 50 hak kaybı
nümüzdeki günlerde Ulusal İstihdam Stratejisi taslağının Meclis gündemine geleceğini belirten Beko, bu taslağın içinde kıdem tazminatının kaldırılmasını, bölgesel asgari ücret, esnek çalışma modellerini yaymayı öngören düzenlemelerin olduğuna dikkat çekti. Yeni çıkacak sistemde işçilerin kıdem tazminatında yüzde 50 üzerinde hak kaybına uğrayacağını ifade eden Beko, "Kıdem tazminatı aynı zamanda işçinin iş güvencesi anlamına da geliyor. İşçilerin işverenle aralarında kıdem tazminatı gibi bir bağ olmazsa, çocuklarımız hangi işyerinde çalışırsa çalışsın, orada çok fazla ömürleri olmaz. Askere giderken, evlenirken, işten ayrılırken, artık kıdem tazminatı alınamayacak.
Kıdem tazminatına sadece para gözü ile bakmamak lazım. Önümüzdeki dönemde işsiz ordusunu sokaklarda görmek istemiyorsak, buna karşı koymamız lazım" dedi. Kıdem tazminatını kaldırmaya yönelik her türlü girişimin işçi sınıfını grev sürecine götüreceğinin de sinyalini veren Beko, "Kıdem tazminatının fona devredilmesi DİSK için kesinlikle grev nedenidir.
İSK, önümüzdeki dönemde kıdem tazminatı Meclis’e geldiğinde buna karşı durmaya devam edecektir. Kıdem tazminatı bizim son kalemiz, bizim kırmızı çizgimizdir" diye konuştu. ‘Çalıştığın saat kadar prim’ Beko, esnek çalışma modeline de değindi. Beko şöyle konuştu: "Şimdiye kadar çalıştığınız süre boyunca maaşınızı aldınız, sigorta primleriniz yattı.
Emekli ikramiyesini de buna göre aldınız. Ancak şimdiden soma, esnek çalışma modelinde, çalıştığınız fabrikada, bir ay içerisinde kaç saat size ihtiyaç varsa, sizi evden çağıracaklar, geleceksiniz 1-2 saat, 5 saat ve benzeri gibi dilimlerle çalışacaksınız. Sonra bir ayın toplamında çalıştığınız süreyi saat bazında toplayarak maaşınızı ona göre verecekler. Kaç saat çalıştıysanız SGK’ya da o kadar prim verilecek. Ve emeklilik haklarınız, sosyal güvenceleriniz de buna göre işleyecek. Taslak aynen böyle. Bizim çocuklarımızın, bu düzenleme Meclis’ten geçerse, emekli olma şansları var mı? İş güvenceleri var mı?