KAGİDER, 2023te nasıl Türkiye olarak ana hedefimiz en büyük 10 ekonomi arasına girmekse kadın-erkek eşitliği ve toplumsal gelişmişlik endekslerinde de en ileri ülkeler arasına girmeyi hedeflememiz gerektiğini belirterek bunun için taleplerini sıraladı.

       KAGİDER, 2023te nasıl Türkiye olarak ana hedefimiz en büyük 10 ekonomi arasına girmekse kadın-erkek eşitliği ve toplumsal gelişmişlik endekslerinde de en ileri ülkeler arasına girmeyi hedeflememiz gerektiğini belirterek bunun için taleplerini sıraladı.    

       Yeni dönemde Başkanlık görevine Gülden Türktan’ın seçildiği KAGİDER, kadın girişimcilere destek olunmasını da istedi.

       Türkiye Kadın Girişimciler Derneği ‘nin (KAGİDER) yönetim kurulu seçimlerin ardından kurulacak olan 61. hükümete tüm Türkiye kadınları adına taleplerini iletirken ilk sıraya yeni anayasayı koydu. Açıklamada, birinci maddede "Bireyleri, bireylerin haklarını ve özgürlüklerini korumayı esas alan bir anayasanın başta parlamentodaki siyasi partiler esas olmak üzere toplumdaki tüm kesimlerin ve tüm azınlıkların görüşlerinin de alınarak büyük bir toplumsal uzlaşmayla hazırlanması talebimizdir" ifadesi kullanıldı.

       Her ne kadar bu seçimde Türkiye demokrasi tarihinde bir rekor kabul edilen 78 kadın milletvekili parlamentoya girmiş olsa da nüfusun yarısının kadın olduğu düşünüldüğünde parlamentodaki yüzde 14’lük temsiliyet oranının kadınlar adına smsilde adalet noktasına hâlâ bir hayli uzak olduğu belirtildi. KAGİDER açıklamasında, "Bugün Türkiye ne yazık ki dünyada kadın-erkek eşitliği ve toplumsal gelişmişlik endeksinde 134 ülke arasında 126. sırada yer almaktadır. 2023’te nasıl Türkiye olarak ana hedefimiz en büyük 10 ekonomi arasına girmekse, kadın-erkek eşitliği ve toplumsal gelişmişlik endekslerinde de en ileri ülkeler düzeyine çıkmayı hedeflemeliyiz" denildi.

Kadınların 61. hükümetten beklentileri şöyle:

1. Bireyleri, bireylerin haklarını ve özgürlüklerini korumayı esas alan bir anayasanın başta parlamentodaki siyasi partiler esas olmak üzere toplumdaki tüm kesimlerin ve tüm azınlıkların görüşlerinin de alınarak büyük bir toplumsal uzlaşmayla hazırlanması.

2. Kadınların toplumsal ve ekonomik hayattaki varlığının güçlendirilmesi; başta kadının iş gücüne katılım oranı olmak üzere tüm fırsat ve cinsiyet eşitsizliği sorunlarının çözülmesi.

3. 61. hükümette en az 10 kadın bakana yer verilmesi ve böylelikle kadınların siyasi ve idari temsili konusunda topluma örnek olunması.

4. 6 Haziran 2011 tarihinde kurulduğu ilan edilen Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının yeniden Kadın BakanlığYna dönüştürülmesi ve ‘Eşitlik Çerçeve Yasası ‘nın bir an önce çıkarılması.

5. Bürokraside, yönetim kadrolarına atamalarda yüzde 50 kadın kotasının uygulanarak çalışma hayatında kadm-erkek eşitliğinin sağlanması.

6. Kadın girişimciliğini teşvik konusunda ihtiyaç duyulan tüm yasal tedbirlerin alınması, kadın girişimcilerin ekonomik kredi oranlarıyla desteklenmesi ve hükümet tarafından "Kadın Girişimci Seferberliğinin başlatılması