Dünyanın hemen her ülkesinde kadın işçiler aynı işi yapmalarına rağmen erkek işçilerden daha az ücret alıyor.

Dünyanın hemen her ülkesinde kadın işçiler aynı işi yapmalarına rağmen erkek işçilerden daha az ücret alıyor. Avrupa İstatistik Ofisi (Eurostat) verilerine göre, 2015 yılı itibarıyla Avrupa Birliği üyesi 28 ülkede bu fark ortalama yüzde 16.3. Bu farkın yüzde 22 olduğu Almanya’da hükümet, eşitsizliği gidermek adına bir adım attı ve Alman şirketlere, çalışanlarına ücret farklarını açıklama zorunluluğu getirdi. 200’den fazla işçi çalıştıran işyerlerinde kadınlar, aynı işi yapan erkek işçilerin aldıkları ücreti öğrenebilecek. Yasa, hem kamu hem de özel sektörde geçerli olacak. İşveren örgütleri yasaya tepki gösterirken, Aile Bakanlığı yasanın şeffaflık getirerek eşitsizliğin giderilmesine yardımcı olacağını öne sürdü. Almanya, AB içinde kadın-erkek ücret eşitsizliğinde en kötü ülkelerden biri. Almanya’yı bu alanda sadece Çekya ve Estonya geride bıraktı. Kadınların tepkilerine ve çeşitli yasal düzenlemelere rağmen Almanya’da ücret eşitsizliğin de son 10 yılda kayda değer bir değişim yaşanmadı. 2006’da yüzde 22.7 olan oran, 2015’te yüzde 22’ye düştü.