Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
15 Ekim 2021
İŞÇİDEN MEKTUP: HİÇBİR GÜÇ BU GREVİ KIRMAYA YETMEZ

151 gündür grev çadırında Anayasa ile güvence altına alınmış hakları için mücadele eden işçilerden Seval Batı, grev süreci boyunca edindiği tecrübeleri kaleme aldı.

İŞÇİDEN MEKTUP: HİÇBİR GÜÇ BU GREVİ KIRMAYA YETMEZ

Batı, arkadaşlarıyla birlikte ne kadar güçlü ve kararlı olduklarını şu sözlerle ifade etti: “Zaferin büyüklüğü mücadelenin zorluğu ile ölçülür. Ve hiçbir güç bu grevi kırmaya yetmez.”

Tekgıda-İş Sendikası’na bağlı işçilerin Tekirdağ Çorlu’da sendikal örgütlenme mücadelesi verdiği Bel Karper grevinde 151 gün geride kaldı. İşveren ise sendika karşıtı tutumundan vazgeçmeyerek kanunları çiğnemekteki ısrarını ise sürdürüyor.

150 gündür grev çadırında Anayasa ile güvence altına alınmış hakları için mücadele eden işçilerden Seval Batı, grev süreci boyunca edindiği tecrübeleri ve öğrendiklerini kaleme aldı.

Aydınlık’a gönderilen mektupta Batı, “Yaşadıklarımdan öğrendiğim bir şey var.” diyor. Batı, mektubunda işverenin tüm kanun tanımaz davranışlarına rağmen arkadaşlarıyla birlikte ne kadar güçlü ve kararlı olduklarını şu sözlerle ifade ediyor:

“Zaferin büyüklüğü mücadelenin zorluğu ile ölçülür. Ve hiçbir güç bu grevi kırmaya yetmez. Burada herkes birbirinden güç alıyor ve bu destek sayesinde en zayıf insanları bile hiçbir kuvvet yıkamayacak, sarsamayacak. Bizi bu güce kavuşturdular.”

‘GREV TEK SEÇENEKTİ’

“İnsan doğduğundan itibaren yaşadığı tüm süreç boyunca bir şeyler öğrenir. Benim de yaşadıklarımın en kutsalı grev süreci oluyor. Hak nasıl kazanılır, nasıl mücadele edilir, nasıl direnilir, eylemlerimiz bizi toplum içinde nasıl daha başarılı ve tercih edilir hale getirir? Benim ve birçok kişinin hayatı değişti. Düşünceleriyle, fikirleriyle, hedeflerin olduğunu; toplum arasına karışarak kendini insanlara göstermek, bildiğimiz şeyleri ispatlamak ve öğrenme isteğimizle içimizden gelerek gerçeğe dönüştürmek için uğraş vermeye başladık.

Grev benim geleceğimi, benim yolumu açabilecek tek seçenekti.

‘GÜNDEN GÜNE GÜÇLENDİK’

“Grevi sarsmak isteyenler oldu. Müdürler grevdeki insanlara rüşvet teklif ederek grev kırıcılığında bulundular. Ama et tırnaktan nasıl ayrılmazsa, ben de sonuna kadar grevde olacağım. Bu süre içerisinde grevde olan insanların birbirlerine olan bakış açıları değişti. Karşılıklı saygıyı, sevgiyi, toplum içinde nasıl davranılması gerektiğini öğrendiler. Bunun yanı sıra bazı arkadaşlarımızın kültürlerini öğrenmek, olup bitenden haberdar olmak da ayrı bir getirisiydi. Herkesin kafasında soru işaretleri doluydu ama şimdi, kendisinin karşı tarafın fikrini kabul etmesi halinde daha fazla inanç ve güven verileceğinin farkında olduk. 4 buçuk aydan beri süren mücadelemiz, direnişimiz günden güne daha güçlü olmaya başladı.

“Yetişkin bir birey olduktan sonra bizim önümüze sunulan zorlu yaşam şartları altında insanları düşük maaş ile yıllardan beri çalıştırıp hiçbir hak talep etmeden çalışanları farklı farklı bahanelerle kandırıp kendi çıkarları için kullanmaya başlamışlardı. İşçilerin almış olduğu Tekgıda-İş Sendikası’na başvurma kararı, işvereni bayağı korkutmuş ve işçiler baskılarla vazgeçirilmeye çalışılmıştı. Ama herkes kendinden çok emin olarak, birlik ve beraberliği koruyarak Tekgıda-İş Sendikası ile bir yola çıktı. Zaferin büyüklüğü mücadelenin zorluğu ile ölçülür. Ve hiçbir güç bu grevi kırmaya yetmez. Burada herkes birbirinden güç alıyor ve bu destek sayesinde en zayıf insanları bile hiçbir kuvvet yıkamayacak, sarsamayacak. Bizi bu güce kavuşturdular.

SÜPÜREMEDİLER

Geçen ay, Tekirdağ Valiliği önünde seslerini duyurmak isteyen Bel Karper işçileri, kolluk kuvvetlerinin “süpür” talimatının ardından sert müdahale ile karşı karşıya kalmış, 60 işçi göz altına alınmıştı. Valiliğin basın birimi ise, Aydınlık’ın görüşmeme nedenini sorması üzerine “önceden talep edilen bir randevu talebinin olmaması” cevabını vermişti. Seval Batı’nın gözünden, o gün yaşananlar kâğıda şöyle döküldü:

“Tekirdağ Valiliğinde sesimizi duyurmak için toplanma kararı aldık. Valiliğin önünde herkes olacaklardan habersizdi. Kadınlar merdivende otururken, Tekgıda-İş Sendikası Örgütlenme Uzmanı Yunus Başkan, valilikle görüşmek istedi. İşçilerin yaşadığı zorlu mücadeleyi, seslerini duyurabilmelerini ve bunlara bir çözüm bulmasını istedi. Ama valilik işçilerin derdine derman olmak yerine koltuğundan hiç kalkmadan oradaki insanları valiliğin önünden dağıtmak için ‘süpür’ talimatını verdi. O sert emirden sonra çevik kuvvet ve polis haklarını koruyan işçileri merdivenden tekmeleyerek, yerlerde sürükleyerek, hakaretle, tekme tokat valiliğin önünden süpürdü. 60 kişi haklarını koruduğu için iyi bir geleceğe adım atıp çoluk çocuklarına iyi bir hayat verebilmek istedikleri için gözaltına alındı. Kadınları, kızları, çocukları çöp gibi savurup attılar. Ne bir hakkını savunup hakkını arayan işçinin önemi kalmıştı ne de bir kadının verdiği emeğin. Ne yaparlarsa yapsınlar, biz amacımızdan, hiçbir şey eksiltmeden, bu uğurda ödeyeceğimiz bedelleri göze alarak, ne kadar sürerse sürsün dönmeyeceğiz.”

DİĞER HABERLER
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ

İşyeri eğitimlerimize devam ediyoruz.

TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ  (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)
TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)

Tekgıda-İş Sendika Akademisi’nin 22 Kasım 2021 tarihli raporunda Türkiye’de asgari ücrete ilişkin mevzuatın gelişimi ele alınmıştı.

TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!
TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!

TÜİK belirlediği enflasyon oranı ile işçi ücretlerinin, memur maaşlarının ve emekli aylıklarının patronu haline geliyor.

ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?
ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?

Çalışanların ücret seviyesi, ücreti zamanında ödenmesi, işveren tarafından doğru hesaplanması ve ücretten kesinti yapılamaması için bir dizi koruyucu düzenleme var.