Dün bu köşede, AKP’nin 2015 Seçim Bildirgesi ile özelleştirmelere devam edeceklerini, yabancı sermayeye tanınan olanakları daha da artıracaklarını, devletin yetki ve olanaklarını mahalli idarelere devredeceklerini, devleti sadece denetleme ile sınırlandıracaklarını okumuştuk.
Bugüne kadar yaptıklarının devamıdır planlanan. Bu plandan da işçilere, köleleştirme ve haklarının gasp edilmesi düşmüştü bugüne kadar. Emperyalist merkezlerin planlarını uygulayanlardan işçilere özgürlük çıkamazdı herhalde. Bakalım yeni dönemde neler planlamışlar çalışanlar için?
ULUSAL İSTİHDAM STRATEJİSİ
Adı böyle. İşsizliği çözmenin temel planı yani… Planda yatırım yapmak ve üretimi artırmak yok. Tersine devletin bütün üretim alanlarından çekilmesi amaçlanıyor ve bu amaç için ne var ne yok satılıyor.
O halde nasıl çözülecek işsizlik?
Stratejik planın dört temel amacı var.
1-Alt işverenlik ilişkisini yaymak. Yani taşeron sistemini ve taşeron işçiliğini yaymak…
2-Esnek çalışmayı yaymak. Kıdem tazminatı alınamayan, sendikalı olma ve toplusözleşme yapma şansının olmadığı, hatta sigortalı olma olanağının bile olmayacağı çalışma biçimini yaymak.
3-Özel istihdam Bürolarına işçi kiralama yetkisi vermek. Köle ticareti yapmak amacıyla teşvik ederek kurdurduklan bürolara işçi kiralama ruhsatı vermek. Köleliği yasalaştırmak…
4-Kıdem tazminatı primlerinin özel emeklilik şirketlerine aktanlmasını sağlamak.
Planın esasları bunlar. İşçiliği ucuzlatarak ve haklarını gasp ederek, daha çok işsizi kölelik koşullannda çalıştırabilmenin yolunu açmak… Bu temel amacı uygulamaya "2014 yılında başladık" diyorlar bildirgede. Kadınlar için çıkarılan yasada, Meclis’e sevk edilen kiralık işçi büroları hakkındaki tasarıda da bu adımlan görüyoruz. Yeni dönemde de AKP, işçiyi köleleştirme çabasına dörtnala devam edeceğini ilan ediyor.
‘KÖLELİK BÜROSU SAYISINI 338’E YÜKSELTTİK’
"Özel istihdam bürolarının sayısını 105’ten 338’e yükselttik." Bildirgede aynen böyle deniyor. Meclisteki tasarı ile de köleliğe tam yol vermiş olacaklar.
‘ESNEK ÇALIŞMAYI YAYIYORUZ’
Esnek çalışma da unutulmamış bildirgede. "işgücü piyasalarına esneklik sağlayan çalışma biçimlerini iş ve sosyal güvenlik mevzuatına ekleyeceğiz." AKP kadınları çok seviyor(!). Kadınlara armağanlan ise, esnek çalışma biçimi. "Kısmi zamanlı çalışma, staj, prim desteği gibi araçlarla ve bilgi toplum şartlarında gelişen yeni işlerle genç ve kadın istihdamını artıracak bir çalışma ortamı oluşturacağız."
KIDEM TAZMİNATI VE ÖZEL EMEKLİLİK ŞİRKETLERİ
AKP’nin hangi planını okursanız okuyun, "kıdem tazminatı" sözü geçiyorsa bir yerde, özel emeklilik şirketlerini besleme planlannı da beraberinde görürsünüz. Bildirgede de aynen öyle. Bir yandan kıdem tazminatını tasfiye etme planlarından vazgeçmediklerini, "Kıdem tazminatı sisteminde yaşanan sorunların çözümü amacıyla sosyal taraflarla diyalog içinde mevcut durum tespiti ve mevzuat çalışması yapacağız" diyerek hatırlatıyorlar. Hemen ardından da özel emeklilik şirketlerini nasıl besleyecekleri…
Şöyle diyorlar: "…tamamlayıcı emeklilik tasarruflarını destekleyeceğiz." "Bireysel emeklilik sistemine ödenen primlerin belli oranda gelir vergisinden düşülmesine dayanan teşvik uygulaması yerine, doğrudan yüzde 25’lik devlet katkısı uygulamasına geçtik." "Bireysel emeklilik sisteminde "otomatik katılım sistemi" pilot çalışması yapacağız."
…
Özetle AKP, seçimden sonra da işçiyi köleleştirme planına devam edeceğini ilan ediyor. Başta Türk-İş olmak üzere, sendikacıların ve işçi önderlerinin görevi, "ainesi iştir kişinin" diyerek geçmişe bakmayı unutsalar, hafızaları silinse bile, 2015 yılı senedi, "görmedim, duymadım" denecek cinsten değil.
Sendikacıların görevi, işçiyi uyarmaktır. Uyarmayan, hem geçmişin sorumluluğunu taşır, hem de açıklanan "köleliğe devam" planının yükünü sırtlamak zorunda kalır. Bizden demesi.