Ocak ayı verilerine göre Türkiye´deki 12 milyon işçiden sadece 1 milyonu sendikalı. Bundan 30 yıl önce 2,3 milyon kayıtlı işçinin 1 milyonu sendikalıydı

Ocak ayı verilerine göre Türkiye’deki 12 milyon işçiden sadece 1 milyonu sendikalı. Bundan 30 yıl önce 2,3 milyon kayıtlı işçinin 1 milyonu sendikalıydı

Türkiye’de sendikal örgütlenmede yaşanan büyük kan kaybı Çalışma Bakanlığı’nın verilerine yansıdı. Bakanlığın Ocak 2014 istatistiklerine göre, 11 milyon 628 bin 806 kayıtlı işçinin sadece 1 milyon 32 bin 166’sı sendikalı. Bundan tam 30 yıl önce, toplam 2 milyon 317 bin kayıtlı işçiden 1 milyon 247’si sendika üyesiydi.
Resmi Gazete’de yayımlanan rakamların ardından, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik açıklama yaparak, sendikalı işçi sayısının 1 milyonu geçtiğine vurgu yapmıştı. Ancak son 30 yılın istatistikleri, sendikal örgütlülüğün büyük bir kan kaybı yaşadığını ortaya koyuyor.
Uluslararası Çalışma Örgütünün (ILO) verilerine göre, Türkiye’de çalışan kayıtlı işçi sayısı her yıl ciddi oranlarda artarken sendikalı işçi sayısı ise yerinde saydı. 1984 yılında sendikalaşma oranı yüzde 53.9 iken bu oran son verilerde yüzde 9.45 olarak belirlendi. 30 yıl içinde kayıtlı çalışan sayısı beşe katlandı, sendikalı işçi sayısında azalma oldu.

TÜRKİYE SONLARDA
ILO’nun karşılaştırmalarına göre, Türkiye, sendikalı işçi oranında OECD ülkeleri ortalamasının çok altında kalıyor. Ortalama yüzde 17.47 iken Türkiye’de sendikalaşma oranı yüzde 5.85. Türkiye bu oranla sonlarda yer alıyor.
SENDİKALARA göre, sendikalaşmada büyük düşüşün en önemli sebepleri işyerlerinde sendikal örgütlenmeye dönük her geçen gün artan baskılar ve taşeron işçilerin işkolu sorunu. Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu’na (DİSK) göre, pek çok sektörde binlerce taşeron işçisinin sendikal hakları gasp ediliyor. Taşeron şirketler yaptıkları SGK bildirimlerinde işçileri ayrı işkollarında göstererek, sendikaları baraj altında bırakıyor, toplusözleşme yetkisi almasının önüne geçiyor.