Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
19 Haziran 2013
İBRETLİK BİR OLAY

Çalışanına toplusözleşme masasında cimri davranan Çaykur´un Hakan Şükür´ün katıldığı programa sponsor olması işçiyi kızdırdı

İBRETLİK BİR OLAY
Çalışanına toplusözleşme masasında cimri davranan Çaykur’un Hakan Şükür’ün katıldığı programa sponsor olması işçiyi kızdırdı

Toplusözleşme masasında "cimri" davranan Çaykur’un AKP milletvekili Hakan Şükür’ün de katıldığı TRT’deki "Stadyum" programına sponsor olması işçiyi kızdırdı. Çaykur’da yetkili sendika olan Tek GıdaIş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Türkel, "Ücretlerde 4.5 milyon liralık yükü karşılayamayız" diyerek taleplerini reddeden Çaykur’un, grevlerini kırmak için 22 milyon liralık ilave yükü göğüsleyerek tarihinde ilk kez geçici işçileri çay alım mevsimi başlamamış olmasına karşın bir ay önceden işe başlattığını söyledi. Geçmişte 19 Mayıs tatil ücretini ödememek için işçilere 20 Mayıs’ta işbaşı yaptıran Çaykur’un bu yıl ise işçileri cumartesı-pazar günü işe başlattığına dikkat çeken Türkel, "Çalışma Bakanı, toplusözleşmede ‘4.5 milyon lirayı 5 milyon lira yapamayız’ diyerek sözleşme masasında Çaykur’da yapılan tasarruflardan bahsetti" dedi.

7o milyon zarardan bahsediliyor’

Çaykur’un kendi belirlediği reklam ve sponsorI luk ücretleri ile onlarca kişi ve kuruma destek sağladığına işaret eden Türkel, "Ancak konu işçisine verilecek ücrete geldiğinde hemen Çaykur’un zararları günHakan Şükür deme taşınıyor. 70 milyon lira zarar ettiğinden bahsediliyor. Oysa Çaykur doğru yönetilebilse, doğru ekonomi politikaları ile çalıştırılabilse bunların hiçbirisi yaşanmazdı" diye konuştu. Türkel, özellikle "yandaşlara" sponsor desteklerinin hâlâ sürdürüldüğünü belirterek "Hakan Şükür bunun bir sembolü. Bunun dışında onlarca bu tür sponsorluk hizmetlerinin iktidar yanlısı kişi ve kurumlara yapıldığını tespit etmek mümkün. Bu çalışanların haklarını vermekten imtina eden Çaykur’un dışarıya karşı kaynaklarını ne kadar hovardaca kullandığını göstermesi bakımından da ibretlik bir olay" dedi.

Başbakan Yardımcısı Bülent Arınç, CHP Grup Başkanvekıh Muharrem İnce’nın soru önergesine verdiği yanıtta, Hakan Şükür’ün katıldığı programın sponsorları arasında Halk Bankası, Çaykur ve Telekom’un bulunduğunu belirtmişti. Arınç, Şükür’e yapılan ödemelerin sponsorluk gelirlerinden karşılandığını bildirmişti. Söz konusu programdan 1 milyon 400 bm TL tutarında sponsorluk gelin elde edildiği açıklanırken, Şükür’e toplam 1 milyon 456 bin TL tutarında ödeme yapıldığı ifade edilmişti.

DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.