Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
22 Temmuz 2013
HÜKÜMET İŞÇİYE YÜZDE 4 ARTI 4 ÖNERDİ

Hükümet, 200 bin işçiyi kapsayan kamu kesimi toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde işçiye yeni teklif sundu. Daha önce bu yıl için yüzde 4 3 zam teklif eden hükümet, bu kez 4 4 önerdi. Hükümet iyileştirme teklifini de sadece 50 lira artırarak 150 liradan 200 liraya çıkardı.

HÜKÜMET İŞÇİYE YÜZDE 4 ARTI 4 ÖNERDİ
Hükümet, 200 bin işçiyi kapsayan kamu kesimi toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde işçiye yeni teklif sundu. Daha önce bu yıl için yüzde 4 3 zam teklif eden hükümet, bu kez 4 4 önerdi. Hükümet iyileştirme teklifini de sadece 50 lira artırarak 150 liradan 200 liraya çıkardı.

Hükümet ile Türk-iş yöneticileri kamu kesimi toplu iş sözleşmesi görüşmeleri kapsamında dün Çalışma Bakanlığı’nda 4. kez bir araya geldi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik başkanlığındaki toplantıya Türk-Iş Başkanı Mustafa Kumlu, TürkIş Genel SEKRETERİ Pevrul Kavlak, Türk-Iş Genel EĞİTİM SEKRETERİ Razaman Ağar katıldı.

Türk-Iş’e bağlı 20 sendikanın katılımıyla oluşturulan Kamu Kesimi Toplu iş Sözleşmeleri Koordinasyon Kurulu üyeleri toplantıya katılmadı. Hükümet son görüşmede, bin 800 liranın altındaki maaşlara 150 lira iyileştirme, birinci altı ay için yüzde 4, ikinci altı ay için ise yüzde 3 zam teklif etmişti. Türk-Iş bu teklifi kabul etmemişti.

Hükümet dünkü görüşmede yeni teklif sundu. Bin 800 liranın altındaki maaşlardaki iyileştirmeyi 50 lira artırarak 150 liradan 200 liraya çıkardı. Hükümet, bu yıl için önerdiği yüzde 4 3 zam teklifini de, yüzde 4 4 olarak değiştirdi. TürkIş yöneticileri görüşmenin ardından Türk-Iş’e dönerek teklifi değerlendirdi.

Salı günü Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik ile yeniden bir araya gelme kararı alındı. Türk-Iş, bin 800 liranın altındaki ücretlerin bin 800 liraya yükseltilmesini, ayrıca işçilere birinci 6 ay için yüzde 10; 2, 3 ve 4. altı aylık dönemlerde ise "enflasyon 2 puan" zam verilmesini talep ediyor. Bin 800 lira altındaki aylık ücretlerin, bin 800 liraya yükseltilecek. Sosyal yardımın ayda 250 liraya, yemek parasının günde 8 liraya ve giyim yardımının yılda 125 liraya yükseltilmesi ve dönemlere göre artırılması da talepler arasında.

DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.