Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
25 Kasım 2024
GÜNÜMÜZDE TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİNDE KAPSAM DIŞI PERSONEL

Toplu iş sözleşmesinin önemli hükümlerinden biri, bu sözleşmenin kimlere uygulanacağıdır. İşverenlerin genel eğilimi, mümkün olduğunca çok kişiyi sözleşmenin kapsamı dışına çıkarmaktır.

GÜNÜMÜZDE TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİNDE KAPSAM DIŞI PERSONEL

TEKGIDA-İŞ SENDİKA AKADEMİSİ

Esasında toplu sözleşme kapsamında olmak ile sendika üyesi olmak arasında bir ilişki yoktur. Toplu sözleşme kapsamı dışında olan ücretliler de (işveren vekilleri dışında) isterlerse sendika üyesi olabilirler. Ancak genel eğilim, toplu sözleşme kapsamı dışında kalan personelin sendikaya üye olmaması yönündedir. Toplu sözleşmeden yararlanmayacak kişi, sendikaya üye aidatı ödemek istemez. Böylece kapsam dışı personel sayısının artırılması işyerinde sendikayı zayıflatan bir etki yaratır.

Kapsam dışı personelin dayanışma aidatı ödeyerek toplu iş sözleşmesinden yararlanması da mümkün değildir.

Kapsam dışı personel de işyerinde çalışan işçi sayısına dahildir. Buna göre, işyerinde örgütlü sendikanın yetki alabilmesi için gerekli çoğunluğun belirlenmesinde kapsam dışı personelin çokluğu sorun yaratır. Ayrıca işyerinde grev oylaması yapıldığında da kapsam dışı personel oy kullanabilir.

İşyerinde grev uygulanması durumunda kapsam dışı personel de greve çıkabilir.

Kapsam dışı personelin sayı ve oranının sınırlı tutulması, işyerindeki işçilerin birlik ve bütünlüğü ve gücü açılarından önemlidir.

Son yıllarda bağıtlanmış çeşitli toplu iş sözleşmelerinde kapsam dışı personele ilişkin düzenlemeler aşağıda aynen aktarılmaktadır.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi’nin günümüzdeki toplu iş sözleşmelerinde çeşitli düzenlemelere ilişkin raporlarında, sendikanın ve işyerinin adı belirtilmeyecektir. Bunun amacı, bazen işçi aleyhinde olan düzenlemeler söz konusu olduğunda, sendikanın adının belirtilmesinin yaratabileceği sakıncalardır. Her toplu iş sözleşmesine ilişkin kodda, işyerinin özel sektör (Ö) veya kamu sektörü (K) olduğu ve toplu iş sözleşmesinin yürürlükte bulunduğu yıllar belirtilmektedir.

(VI-167,K,2023-2024)

İşbu toplu iş sözleşmesi sendika üyesi işçileri kapsamakta olup, aşağıda yer alan unvanlar bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

Genel müdür, genel müdür yardımcıları, müdürler ve koordinatörler, hukuk müdürü, hukuk müşavirleri ve avukatlar, danışmanlar, genel müdür danışmanları, işyeri hekimi, insan kaynakları şefleri, DCC takım lideri ve uzmanları, yönetim kurulu işleri şefi, genel müdür yönetim asistanı, bilgi işlem müdürlüğü şefleri ve takım liderleri.

6356 sayılı Kanunun 39. maddesi 7. fıkrasına göre; bu kanun anlamında işveren vekilleri ile toplu iş sözleşmesi görüşmelerine işvereni temsilen katılanlar, toplu iş sözleşmesinden yararlanamaz.

(VI-187,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından:

Bu Toplu İş Sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na göre işveren veya işveren vekili sayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, mühendisler, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurye, genel müdür odacısı) ve formenler bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam dışına çıkılacak biçimde görev değişiklikleri üyenin onayına bağlıdır

(VI-172,Ö,2024-2025)

Genel müdür, müdürler, şube müdürleri, müdür yardımcıları, mühendisler, insan kaynakları iş ortağı, IT yöneticisi, yüzey işleme bölümü yöneticisi, kaplama bölümü yöneticisi, ürün satış yöneticisi, medikal tanıtım takım yöneticisi, eğitim yöneticisi, lojistik yöneticisi, kalite güvence yöneticisi, envanter planlama yöneticisi, tedarik zincir uzmanı, muhasebe uzmanı, medikal tanıtım uzmanı, yeni ürün uygulama uzmanı, satış temsilcisi, müşteri temsilcisi makine satış/servis teknisyeni, designer/grafikeri, kredit kontrolör, iş analisti, depo takım liderleri, idari işler uzmanı, eğitimci ve şubelerdeki kuryeler bu sözleşmenin kapsamı dışındadır

(VI-169,K,2023-2024)

İşbu toplu iş sözleşmesi sendika üyesi işçileri kapsamakta olup, belirli süreli iş sözleşmesi ile çalışanlar ve aşağıda yer alan unvanlar bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

Genel müdür, genel müdür yardımcısı, başkan, 1. hukuk müşaviri, müdür, koordinatör, denetçi, şef, hukuk müşaviri, denetçi yardımcısı, danışman, avukat, uzman, uzman yardımcısı, yönetim kurulu sekreteri, genel müdür sekreteri, genel müdür yardımcısı sekreteri, saha ve merkez mühendisleri, proje sorumlusu, proje iş güvenliği sorumlusu, iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi, kara ve deniz ekip sorumluları, deniz sismik sorumluları, kara sistim kalite kontrol sorumlusu, kara ve deniz vardiya liderleri, deniz sismik makinist, deniz sismik operatörleri, kimyager, elektronikçi, fizikçi, mimar.

(V-01,Ö,2011-2014)

Genel müdür, genel müdür yardımcıları, sekreterler, tüm müdürler, tüm müdür yardımcıları, koordinatörler, satın alma ve pazarlama elemanları, yöneticiler, uzmanlar, bölüm ve grup sorumluları, mühendisler, planlama elemanları, tüm bilgi işlem personeli, mimarlar, grafikerler, veterinerler, teknikerler, ithalat ihracat elemanları, santral memurları, arşiv memurları, müfettişler, kontrolörler, tüm memurlar (işletme müdürlüğüne bağlı depolarda çalışan mal kabul memurları hariç), avukatlar, formenler, bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(V-05,Ö,2013-2015)

Genel Müdür, Genel Müdür Muavinleri, Müdürler, Müdür Yardımcıları, Şefler, Mühendisler, Kimyagerler, Vardiya Amirleri, Müfettişler, Eksperler, Baş Laborant, Revizyon Uzmanı, Genel Müdür Sekreteri, Büro Personeli ve 12 adet formen bu sözleşmenin dışındadır. Halen saat ücreti ile çalışan işçilerden hiç kimse sendikanın muvafakati olmaksızın maaşlı kadroya geçirilemez.

(V-15,Ö,2013-2015)

Kapsam dışı mevcudu, işyerindeki genel mevcudun yüzde 12’sini geçemez. Sayılan işçilerle % 12’lik seviyeye ulaşılmaması halinde kalan kısım işverenin belirleyeceği işçilerle tamamlanır.

(V-27,K,2010-2012)

Bu toplu iş sözleşmesi, … Genel Müdürlüğü’nün tüm işyerleri ile eklentilerini ve ileride aynı işkolunda açılacak olan işyerlerini kapsar.

(V-20,Ö,2008-2010)

Bu toplu iş sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır. Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, kontrol amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 7’sini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreteri ile muhasebe elemanları, personel servisi elemanları, güvenlik görevlisi ile her işletmede bir aşçıbaşı bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(V-20,Ö,2008-2010)

İşbu sözleşme, işin niteliği ve yürütümü bakımından işyerini ve varsa işyerine bağlı bulunan avlu, çocuk emzirme, yemek, uyku, yıkanma, muayene ve bakım, bedeni ve mesleki eğitim yerleri, kreş, dinlenme, bekar işçi pavyonu, revir, misafirhane, lojman, işyeri içinde bulunan depo ve mağazalar ve kanunen işyerine bağlı sair eklentiler ile araçlar gibi yerleri kapsamına alır.

(V-26,Ö,2013-2015)

Bu toplu iş sözleşmesi yer olarak, … Genel Müdürlüğü ile halen mevcut ve açılacak olan mağazaları ve bunların eklentilerini; kişi olarak işyerinde çalışan … üyelerini kapsar. Ancak işbu toplu iş sözleşmesi yeni açılan mağazalarda, yeni mağazaların müşteriye açılmasından 4 ay sonra yürürlüğe girer.

(V-16,Ö,2013-2014)

Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün işçileri kapsamına alır. Ancak tüm beyaz yaka personel (yöneticiler, sorumlular, görevliler, mühendis ve teknisyenler, veterinerler, kimyagerler, büro personeli, muhasebe, depo ve sevkiyat, santral, satın alma, satış ve pazarlama, bilgi sistemleri, insan kaynakları ve idari işler çalışanları, uzmanlar, formenler ile bürolardaki geçici elemanlar) toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır. İşverenin, serleri, fidelik ve deneme tarlaları, süt ve hayvan toplama merkezleri ile bunlarla ilgili işlerde çalışan işçileri, işbu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(V-19,Ö,2007-2010)

Bu toplu iş sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır. Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, kontrol amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 5’ini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreteri ile yüksek tahsilli muhasebe elemanları bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(V-21,Ö,2012-2014)

Genel müdürlük personeli, mağaza müdürleri, mağaza müdür yardımcıları, reyon yöneticileri, yönetici adayları, servis yöneticileri (kasa, mal kabul, RKÖS, dekorasyon, işletme kontrolörü, bakım, bilgi işlem), mağazalarda personel sorumlusu, mağaza müdür asistanı, sezonluk olarak belirli süreli iş sözleşmesi ile çalışanlar, doktor, veteriner hekim, gıda mühendisi, su ürünleri mühendisi, ziraat mühendisi, bölge müdürlüklerinde çalışanlar, depo müdürü, depo ekip yetkilisi, depo nakliye yetkilisi, bilgi işlem şefi, hemşire, bu toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır. Bunların dışında kalan çalışanlar bu toplu iş sözleşmesi kapsamı içindedir.

(VI-055,Ö,2017-2019)

Kapsam Dışı Olanlar: Aşağıda unvanları sayılmış kadrolarda çalışan personel işbu toplu sözleşme kapsamı dışında olup işveren, bu gibi kimselerle Toplu İş Sözleşmesi ile bağlı olmaksızın dilediği şartlarla hizmet akdi yapmakta serbesttir: (a) Müdürler, (b) Şefler, Yöneticiler ve Mühendisler, (c) Amirler, (d) Uzman ve Müşavirler, (e) Kimyagerler, (f) Formenler, (g) Büro Personeli.

(VI-065,Ö,2014-2017)

Genel müdür, genel müdür yardımcıları, sekreterler, tüm müdürler, tüm müdür yardımcıları, koordinatörler, satın alma ve pazarlama elemanları, yöneticiler, uzmanlar, bölüm ve grup sorumluları, mühendisler, planlama elemanları, tüm bilgi işlem personeli, mimarlar, grafikerler, veterinerler, teknikerler, ithalat ihracat elemanları, santral memurları, arşiv memurları, müfettişler, kontrolörler, tüm memurlar (işletme müdürlüğüne bağlı depolarda çalışan mal kabul memurları hariç), avukatlar, formenler, bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-069,Ö,2017-2018)

Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Müdürler, Yöneticiler, Şefler, Mühendisler, Uzmanlar, Sorumlular, Asistanlar, Büro Personelleri ve formenler bu sözleşmenin dışındadır. Halen saat ücreti ile çalışan işçilerden hiç kimse sendikanın muvafakati olmaksızın maaşlı kadroya geçirilemez.

(VI-168,K,2023-2024)

Kapsam Dışı Personel

Genel müdür, genel müdür yardımcıları, daire başkanı, daire başkan yardımcıları, kurul başkanı, 1. hukuk müşaviri, işletmeler (bölge) müdürü, işletmeler (bölge) müdür yardımcıları, genel müdür baş müşaviri, müşavir, işletme müdürü, başmüfettiş, hukuk müşaviri, başuzman, müdür, müşavir avukat, uzman, şef, birim başmühendisi, başmühendis, müfettiş, istasyon şefi, saha şefi, avukat, müfettiş yardımcısı, mühendis, programcı, iç denetçi, uzman yardımcısı, memur, şahsa bağlı kadrolar (mimar, araştırmacı, amir, sivil savunma amiri, özel büro sekreteri.

Stajyer talebeler

Geçici işçiler (mahiyeti itibariyle ve daimilik arz etmeyen işlerde işveren 5 aya kadar geçici işçi çalıştırabilir)

Deneme süresi içinde olanlar.

(VI-079,Ö,2013-2015)

Kapsam dışı mevcudu, işyerindeki genel mevcudun yüzde 12’sini geçemez. Sayılan işçilerle % 12’lik seviyeye ulaşılmaması halinde kalan kısım işverenin belirleyeceği işçilerle tamamlanır.

(VI-091,K,2010-2012)

Bu toplu iş sözleşmesi, … Genel Müdürlüğü’nün tüm işyerleri ile eklentilerini ve ileride aynı işkolunda açılacak olan işyerlerini kapsar.

(VI-084,Ö,2008-2010)

Bu toplu iş sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır. Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, kontrol amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 7’sini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreteri ile muhasebe elemanları, personel servisi elemanları, güvenlik görevlisi ile her işletmede bir aşçıbaşı bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-084,Ö,2008-2010)

İşbu sözleşme, işin niteliği ve yürütümü bakımından işyerini ve varsa işyerine bağlı bulunan avlu, çocuk emzirme, yemek, uyku, yıkanma, muayene ve bakım, bedeni ve mesleki eğitim yerleri, kreş, dinlenme, bekar işçi pavyonu, revir, misafirhane, lojman, işyeri içinde bulunan depo ve mağazalar ve kanunen işyerine bağlı sair eklentiler ile araçlar gibi yerleri kapsamına alır.

(VI-090,Ö,2013-2015)

Bu toplu iş sözleşmesi yer olarak, … Genel Müdürlüğü ile halen mevcut ve açılacak olan mağazaları ve bunların eklentilerini; kişi olarak işyerinde çalışan … üyelerini kapsar. Ancak işbu toplu iş sözleşmesi yeni açılan mağazalarda, yeni mağazaların müşteriye açılmasından 4 ay sonra yürürlüğe girer.

(VI-080,Ö,2017-2018)

Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün işçileri kapsamına alır. Ancak tüm beyaz yaka personel (yöneticiler, sorumlular, görevliler, mühendis ve teknisyenler, veterinerler, kimyagerler, büro personeli, muhasebe, depo ve sevkiyat, santral, satın alma, satış ve pazarlama, bilgi sistemleri, insan kaynakları ve idari işler çalışanları, uzmanlar, formenler ile bürolardaki geçici elemanlar) toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır. İşverenin, serleri, fidelik ve deneme tarlaları, süt ve hayvan toplama merkezleri ile bunlarla ilgili işlerde çalışan işçileri, işbu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-083,Ö,2016-2019)

Bu toplu iş sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır. Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, kontrol amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 5’ini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreteri ile yüksek tahsilli muhasebe elemanları bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-085,Ö,2012-2014)

Genel müdürlük personeli, mağaza müdürleri, mağaza müdür yardımcıları, reyon yöneticileri, yönetici adayları, servis yöneticileri (kasa, mal kabul, RKÖS, dekorasyon, işletme kontrolörü, bakım, bilgi işlem), mağazalarda personel sorumlusu, mağaza müdür asistanı, sezonluk olarak belirli süreli iş sözleşmesi ile çalışanlar, doktor, veteriner hekim, gıda mühendisi, su ürünleri mühendisi, ziraat mühendisi, bölge müdürlüklerinde çalışanlar, depo müdürü, depo ekip yetkilisi, depo nakliye yetkilisi, bilgi işlem şefi, hemşire, bu toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır. Bunların dışında kalan çalışanlar bu toplu iş sözleşmesi kapsamı içindedir.

(VI-097,Ö,2015-2017)

Kapsam içi görevde bulunan işçi, gerçek görev verilmeden, sırf kapsam dışına çıkarılmak amacıyla, başka bir unvanla değerlendirilerek kapsam dışına çıkarılamaz.

(VI-098,Ö,2017-2018)

İşyerinde çalışan müdürler, mühendisler, teknisyenler, ustabaşılar, büro memurları, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puvantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurye), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-100,Ö,2017-2019)

Kapsam içi görevde bulunan işçi, gerçek görev verilmeden, sırf kapsam dışına çıkarılmak amacıyla, başka bir unvanla değerlendirilerek kapsam dışına çıkarılamaz.

(VI-101,K,2017-2019)

Birliklerin mutfak, tabldot, kalorifer ve sıhhi tesisatlarında çalışan işçilere; Harb Akademileri, Sınıf Okulları, Harb Okulları ve Askeri Liselerde çalışan işçilere; Genelkurmay Başkanlığı, Milli Savunma Bakanlığı, Kuvvet Komutanlıkları ile Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının Ankara Merkez Karargahlarında çalışan işçilere, bu sözleşme hükümleri ferdi iş sözleşmesi olarak uygulanır.

(VI-103,K,2016-2019)

Alt işveren işçileri ve taşeron işçileri ile ek ders ücreti karşılığı çalışanlar işbu T.İ.S. kapsamı dışında tutulmuşlardır.

(VI-109,Ö,2016-2017)

Genel Müdür ve yardımcıları, Koordinatörler, Direktörler, Genel Sekreter, Müşavirler, Müdürler ve Müdür Yardımcıları, Mühendisler, Müfettişler, Teknisyenler, Amirler, Şefler, Postabaşılar, Formenler, Uzmanlar, Büro Personeli, Genel Müdür ve Yardımcılarının Sekreterleri, Odacı ve Şoförleri ile Güvenlik Görevlileri bu toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadırlar.

(VI-110,K,2017-2019)

Kısmi süreli olarak çalışanlar, Avrupa Birliği Çerçeve Programları kapsamındaki projelerde çalışanlar kapsam dışıdır.

(VI-119,Ö,2015-2016)

İşbu Toplu İş Sözleşmesinden; 1. Ekli kapsam dışı listesinde belirtilen personel, 2. Nitelikleri bakımından en çok 30 işgünü süren süreksiz işlerde çalışanlar, 3. Deneme Süresi içinde bulunanlar, 4. Mevsimlik ve geçici işçiler, 5. Stajyer talebeler, 6. Müteahhit işçileri, yararlanamazlar.

Ek: Kapsam Dışı Personel Listesi: Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Rafineri Müdürleri ve Yardımcıları, Savunma Sekreterleri, Hukuk Başmüşaviri, Hukuk Müşavirleri, Avukatlar, Danışmanlar, Müdürler ve Müdür Yardımcıları, Başhekimler ve Doktorlar, Denetçiler, Başmühendisler, Koordinatörler, Şefler, Uzmanlar, Mühendisler, Mimarlar, Vardiya Şefleri, Koruma ve Sivil Savunma Amirleri, Savunma Uzmanları, Teknik Emniyet Uzmanları, Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları ve Rafineri Müdürlerinin Şoför ve Sekreteri ile işveren tarafından büro ve ofislerde görevlendirilmek üzere uygun görülecek 4 yıllık lisans mezunları.

(VI-121,Ö,2017-2018)

Aylık ücretli statüdeki tüm personel bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-125,Ö,2016-2019)

İşyerinde çalışan müdürler, müdür yardımcıları, muhasebeciler ve yardımcıları, kimyagerler, mühendisler ile mühendis seviyesinde teknisyenler ve hususi mukavele ile alınan yabancı uyruklu uzmanlar sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-128,Ö,2016-2019)

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununda tanımlanan işveren vekilleri, sözleşme müzakerelerine işveren adına katılanlar, şefler, müdürler ve müdür yardımcıları, genel müdür sekreterleri bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-052,Ö,2023-2024)

Kişi Bakımından: Yukarıda belirtilen işyerlerinde çalışan teknik süpervizor, teknisyen, operatör, operatör yardımcısı ve yardımcı işçiler dışında kalan personel bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-048,Ö,2022-2023)

Kişi Bakımından: İşbu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan,  üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan , işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır.  Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Genel Müdür Yardımcıları, Direktörler ve bu seviyedeki diğer üst düzey personel, Direktör Yardımcıları, Müdürler ve bu seviyedeki diğer yöneticiler, Büro Personeli (Sekreter, İnsan Kaynakları, İdari İşler, Finans, Satın alma, Santral Operatörleri, Memurlar vb.), Mühendis ve Şefler, Doktor ve Sağlık Memurları, Teknisyenler, Formenler bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-013,Ö,2022-2023)

Bu toplu iş sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na göre işveren veya işveren vekili ayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, mühendisler, teknisyenler, ustabaşılar, büro memurları, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurye), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam dışına çıkılacak biçimde görev değişiklikleri üyenin onayına bağlıdır.

(VI-019,K,2023-2025)

Genel müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Teftiş Kurulu Başkanı, Baş Hukuk Danışmanı, Başkanlar, Bölge Müdürleri, Koordinatörler, Baş Hukuk Danışman Yardımcısı, Yönetici Hukuk Danışmanı, Hukuk Danışmanları, Hukuk Danışman Yardımcıları, Müdürler veya Müdürlük görevini yürütmek üzere görevlendirilenler, Bağlı Şube Müdürlüğü görevi verilenler, Teftiş Kurulu Başkan Yardımcıları, Baş Müfettiş, BT Baş Müfettişi, Müfettiş, BT Müfettişi, Müfettiş Yardımcıları, BT Müfettiş Yardımcısı, Teknik Müdür, Yurtdışı şubelerde çalışanlar, Avukatlar ve Sağlık Görevlileri (hemşire unvanlılar hariç) ile Bilişim Teknolojileri (BT) Görevlileri unvan grubunda çalışan tüm personel bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-023,Ö,2021-2023)

İşverenin tüm Genel Müdürlük birimleri ve yurt içindeki bütün şubelerinde kapsam içi statüde görev yapan Sendika üyelerini kapsar.

Ancak, İşveren Bankanın tüm Genel Müdürlük birimlerinde ve yurt içindeki bütün şubelerinde kapsam içi statüde olması gereken görevleri, İşveren Banka ve Sendika protokolle belirler.

(VI-051,Ö,2023-2024)

İşbu toplu iş sözleşmesi, hammadde ambarından başlayıp paketlemenin sona erdiği yere kadar olan süreçte yardımcı iş veya asıl işin bir bölümünde işletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren işler hariç mal üretiminin esasını oluşturan işler kapsamında çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Mali ve idari işler mühendislik, şeflik, büro ve sekreterlik işleri bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-019,K,2023-2025)

Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Teftiş Kurulu Başkanı, Baş Hukuk Danışmanı, Başkanlar, Bölge Müdürleri, Koordinatörler, Baş Hukuk Danışman Yardımcısı, Yönetici Hukuk Danışmanı, Hukuk Danışmanları, Hukuk Danışman Yardımcıları, Müdürler veya Müdürlük görevini yürütmek üzere görevlendirilenler, Bağlı Şube Müdürlüğü görevi verilenler, Teftiş Kurulu Başkan Yardımcıları, Baş Müfettiş, BT Baş Müfettişi, Müfettiş, BT Müfettişi, Müfettiş Yardımcıları, BT Müfettiş Yardımcısı, Teknik Müdür, Yurtdışı şubeler çalışanlar, Avukatlar ve Sağlık Görevlileri (hemşire unvanlılar hariç) ile Bilişim Teknolojileri (BT) Görevlileri unvan grubunda çalışan tüm personel bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-015,K,2024-2025)

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre işçi sayılıp da Sendika üyesi bulunan tüm personel bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamındadır. Ancak;

Aşağıda unvanları yazılı bulunanlar ve 6356 sayılı Kanunun 39/7 maddesinin hükmüne uygun olarak bu Toplu İş Sözleşmesinin yapımında temsilci sıfatıyla da olsa görüşmelere katılmış bulunanlar,

Müfettişler, Kontrolörler, Müdürler, 50.  İş grubu ve bunların üst kademelerindeki diğer yöneticiler ile Denetçiler, Müfettiş Yardımcıları, Avukatlar, İş Uzmanları, Analist Programcıları, Sistem Programcıları, Uygulama Programcıları, Kabin Memuru Adayları,

Haftalık çalışma süresi en çok otuz saat ve on iki ay çalıştırılmak kaydıyla kısmi süreli iş sözleşmesiyle çalıştırılan personel,

Bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

Kısmi süreli iş sözleşmesiyle çalıştırılan personel, en fazla iki defa (iki dönem) yukarıda belirlenen şartlarla çalıştırılabilir. Part time olarak istihdam edilecek Simülatör Öğretmenleri için iki dönem sınırı uygulanmayacaktır.

(VI-013,Ö,2022-2023)

Bu Toplu İş Sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre işveren veya işveren vekili sayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, mühendisler, teknisyenler, ustabaşılar, büro memurları, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puvantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurya), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam dışına çıkılacak biçimde görev değişiklikleri üyenin onayına bağlıdır.

(VI-144,Ö,2023-2024)

Kişi Bakımından: İşbu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan , tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır.  Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Müdürler, Müdür Yardımcıları, Mühendisler, Departman Şefleri, İlk kademe Yöneticileri (Ekip Liderleri, Vardiya Sorumluları, Eski Postabaşları), Güvenlik Görevlileri, Şoförler ve Büro Personeli bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-036,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; müdürler, şefler, uzmanlar, mühendisler, idare amiri, kontrol amiri ve büro personeli bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-145,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işlerde çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; genel müdür, koordinatörler, direktörler, müdürler, ekip liderleri, sorumlular, mühendisler, veterinerler, laborantlar, numune alım elemanları, ambar-depo-lojistik memurları, şoförler, tüm büro personeli,kıdemli uzmanlar, uzmanlar ve paraprofesyoneller bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-146,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde işveren adına birinci derecede imza yetkisi olanlar ve müdürler bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-012,K,2019-2022)

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununda işveren adına yetkili olduğu belirtilenler ile Müdür, Yönetici, Mühendisler, Topoğraf, Muhasebe, İnsan Kaynakları, Muhaberat, Büro İşçisi, Satın Alma (Ticaret), Finans, Yönetici Asistanı, İdari İşler, Şoförler (itfaiye hariç), ambar servisi, aşçı, garson, resepsiyonist, temizlikçi, çaycı gibi G.H.İ., Güvenlik Görevlisi, Bekçi, Laboratuvar Teknisyeni, Teknik Ressam, Kantarcı sözleşmesinin kapsamı dışındadır. Sözleşmenin ekinde yer alan derecelerde bulunan unvanlar dışında kalan tüm işçiler aksi sendika ve işveren tarafından protokole bağlanmadıkça kapsam dışı personel sayılır.

(VI-049,Ö,2023-2024)

Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün sendika üyesi işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; müdürler, ekip lideri, mühendisler ve büro personeli iş bu sözleşmenin kapsamı dışında olup, işveren bu gibi kimselerle iş sözleşmesi ile bağlı olmaksızın dilediği şartlarla hizmet akdi yapmakta serbesttir.

(VI-006,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işletmede ve işletmenin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; işveren adına birinci derecede imza yetkisi olanlar, müdürler, müdür yardımcıları, şefler, uzmanlar, mühendisler, süpervizörler, vardiya amirleri, bölüm sorumluları, muhasebe, insan kaynakları, bilgi işlem, satın alma, satış, depo memurları, büro personeli, güvenlik görevlileri sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-048,Ö,2022-2023)

Kişi Bakımından: İşbu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır.  Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Genel Müdür Yardımcıları, Direktörler ve bu seviyedeki diğer üst düzey personel, Direktör Yardımcıları, Müdürler ve bu seviyedeki diğer yöneticiler, Büro Personeli (Sekreter, İnsan Kaynakları, İdari İşler, Finans, Satın alma, Santral Operatörleri, Memurlar vb.), Mühendis ve Şefler, Doktor ve Sağlık Memurları, Teknisyenler, Formenler bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-019,K,2023-2025)

Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Teftiş Kurulu Başkanı, Baş Hukuk Danışmanı, Başkanlar, Bölge Müdürleri, Koordinatörler, Baş Hukuk Danışman Yardımcısı, Yönetici Hukuk Danışmanı, Hukuk Danışmanları, Hukuk Danışman Yardımcıları, Müdürler veya Müdürlük görevini yürütmek üzere görevlendirilenler, Bağlı Şube Müdürlüğü görevi verilenler, Teftiş Kurulu Başkan Yardımcıları, Baş Müfettiş, BT Baş Müfettişi, Müfettiş, BT Müfettişi, Müfettiş Yardımcıları, BT Müfettiş Yardımcısı, Teknik Müdür, Yurtdışı şubelerde çalışanlar, Avukatlar ve Sağlık Görevlileri (hemşire unvanlılar hariç) ile Bilişim Teknolojileri (BT) Görevlileri unvan grubunda çalışan tüm personel bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-015,K,2024-2025)

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre işçi sayılıp da Sendika üyesi bulunan tüm personel bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamındadır. Ancak;

Aşağıda unvanları yazılı bulunanlar ve 6356 sayılı Kanunun 39/7 maddesinin hükmüne uygun olarak bu Toplu İş Sözleşmesinin yapımında temsilci sıfatıyla da olsa görüşmelere katılmış bulunanlar,

Müfettişler, Kontrolörler, Müdürler, 50.  İş grubu ve bunların üst kademelerindeki diğer yöneticiler ile Denetçiler, Müfettiş Yardımcıları, Avukatlar, İş Uzmanları, Analist Programcıları, Sistem Programcıları, Uygulama Programcıları, Kabin Memuru Adayları,

Haftalık çalışma süresi en çok otuz saat ve on iki ay çalıştırılmak kaydıyla kısmi süreli iş sözleşmesiyle çalıştırılan personel,

Bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

Kısmi süreli iş sözleşmesiyle çalıştırılan personel, en fazla iki defa (iki dönem) yukarıda belirlenen şartlarla çalıştırılabilir. Part time olarak istihdam edilecek Simülatör Öğretmenleri için iki dönem sınırı uygulanmayacaktır.

(VI-013,Ö,2022-2023)

Bu toplu iş sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa göre işveren veya işveren vekili sayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, mühendisler, teknisyenler, ustabaşılar, büro memurları, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puvantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoföre, kurye), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-021,Ö,2020-2023)

Bu TİS kapsamı dışında kalan personel şunlardır:

Müdür ve üzeri kademedeki tüm yönetici kadroları,

Şef, Baş Mühendis, Kıdemli Mühendis, Mühendis, Kıdemli Uzman, Uzman, Uzman Yardımcısı kadroları ve eğitimdeki işçiler (Şirket içi eğitim verilen işçiler, eğitimde bulundukları süre boyunca kapsam dışıdır),

İşyeri hekimi, hemşire, sağlık memuru, acil tıp teknisyeni, vb. sağlık kadroları.

(VI-146.Ö.2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde işveren adına birinci derecede imza yetkisi olanlar ve müdürler bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-039,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi yalnızca sendika üyesi işçileri kapsar. Ancak; direktör, müdür, diğer yöneticiler, mühendisler, uzman ve asistanlar, büro çalışanları, laboratuvar çalışanları kapsam dışındadır.

(VI-052,Ö,2023-2024)

Kişi Bakımından: Yukarıda belirtilen işyerlerinde çalışan teknik süpervizor, teknisyen, operatör, operatör yardımcısı ve yardımcı işçiler dışında kalan personel bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-046,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu Toplu İş Sözleşmesi işyerinde çalışan … Sendikası üyelerini kapsar. Ancak, müdürler, şefler, uzmanlar, mühendisler, vardiya amirleri, büro personeli ile genel müdürlük çalışanları bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-144.Ö.2023-2024)

Kişi Bakımından: İşbu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan,  üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan , tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır.  Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Müdürler, Müdür Yardımcıları, Mühendisler, Departman Şefleri, İlk kademe Yöneticileri (Ekip Liderleri, Vardiya Sorumluları, Eski Postabaşları),  Güvenlik Görevlileri, Şoförler ve Büro Personeli bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-050,Ö,2023-2024)

Kişi Bakımından: İşbu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan,  üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan , işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır.  Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; müdürler ve müdür yardımcıları, şefler, uzmanlar, mühendisler, satış-pazarlama çalışanları, işyerinde üretim ve satışla ilgisi olmayan işlerde (inşaat, temizlik, revizyon, hammaliye, tamirat vb.) çalışanlar, işyeri hekimleri, bilgi işlem çalışanları, muhasebe-finans-insan kaynakları-satınalma çalışanları, sağlık memurları, departman asistanları, iş sağlığı ve güvenliği teknisyenleri bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-036,Ö,2024-2025)

Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; müdürler, şefler, uzmanlar, mühendisler, idare amiri, kontrol amiri ve büro personeli bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-042,Ö,2024-2025)

Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün sendika üyesi, daimi ve mevsimlik saat ücretli işçileri kapsamına alır. Müdürler, müdür yardımcıları ve sekreterleri, mühendisler (Gıda/Ziraat Teknoloğu), şefler, muhasebe, ambar ve personel memurları bu toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır.

(VI-051,Ö,2023-2024)

Kişi Bakımından: İşbu Toplu İş Sözleşmesi, hammadde ambarından başlayıp paketlemenin sona erdiği yere kadar olan süreçte yardımcı iş veya asıl işin bir bölümünde işletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren işler hariç mal üretiminin esasını oluşturan işler kapsamında çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak işbu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; Mali ve idari işler, mühendislik, şeflik, büro ve sekreterlik işleri bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-006,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işletmede ve işletmenin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; işveren adına birinci derecede imza yetkisi olanlar, müdürler, müdür yardımcıları, şefler, uzmanlar, mühendisler, süpervizörler, vardiya amirleri, bölüm sorumluları, muhasebe, insan kaynakları, bilgi işlem, satın alma, satış, depo memurları, büro personeli, güvenlik görevlileri sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-024,Ö,2024-2025)

Bu toplu iş sözleşmesi, işletmede çalışan …. Sendikası üyelerini kapsar. Genel Müdür, Genel Müdür Muavinleri, Müdürler, Müdür Muavinleri, Denetçiler, Şefler, Gıda ve İmalat Mühendisleri, Güvenlikçiler, Toplu İş Sözleşmesi kapsamı dışındadır.

(VI-145.Ö.2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu toplu iş sözleşmesi işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işlerde çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; genel müdür, koordinatörler, direktörler, müdürler, ekip liderleri, sorumlular, mühendisler, veterinerler, laborantlar, numune alım elemanları, ambar-depo-lojistik memurları, şoförler, tüm büro personeli,kıdemli uzmanlar, uzmanlar ve paraprofesyoneller bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-053,Ö,2023-2024)

Bu Toplu İş Sözleşmesi, İşyeri’nde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün işçileri kapsamına alır. Ancak tüm beyaz yaka personel (Yöneticiler, Sorumlular, Görevliler, Mühendis ve Teknisyenler, Kimyagerler, Büro Personeli, Muhasebe, Santral, Satın Alma, Satış ve Pazarlama, Bilgi Sistemleri, İnsan Kaynakları ve İdari İşler çalışanları, Uzmanlar, Formenler ile bürolardaki geçici elemanlar) toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır. İşverenin, serleri, fidelik ve deneme tarlaları ile bunlarla ilgili işlerde çalışan işçileri, işbu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadır.

(VI-025,Ö,2024-2026)

Bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsadığı işyerlerindeki;

Merkez Ofis,

İş İlişkileri Müdürü,

Türk Personel Müdürü,

Kıdemli Programcı/Analist,

İş Sağlığı ve İş Güvenliği Müdürü,

Muhasebe Müdürü,

Kıdemli Personel Uzmanı,

Kontrat/Tedarik Uzmanı,

İşyeri Doktoru,

Hükümet İlişkileri/Seyahat Koordinatörü,

Operasyon Yönetim Müdürü (İzmir),

Araç ve Ekipman/Personel Amiri (Ankara),

İdari Destek Hizmetleri Uzmanı (Ankara)

Pozisyonlarında çalışan işçiler bu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamı dışında bırakılmıştır. Kapsam dışı bırakılan bu pozisyonlardaki işçilerin sendika üyesi olması veya olmaması yolunda taraflarca herhangi bir şart sürülmez ve telkinde de bulunulmaz. Kapsam dışı bırakılan işçilere, bu Toplu İş Sözleşmesi ile sendika üyesi işçilere temin edilmiş bulunan menfaatlerden veya bunlara tekabül eden toplam miktardan az menfaat sağlanamaz.

(VI-007,K,2023-2025)

İşletme Müdürü, Baş Mühendis, Mühendis, Şehir Planlamacısı, Bilgisayar Programcısı (4 yıllık Yüksekokul), Şef (4 yıllık Yüksekokul), Memur (İdari 2-4 yıllık Yüksekokul), Dava Takip Memuru (Adalet Y.O.) unvanlarında olanlar, bu toplu iş sözleşmesi hükümlerinden yararlanamazlar.

(VI-012,K,2019-2022)

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununda işveren adına yetkili olduğu belirtilenler ile Müdür, Yönetici, Mühendisler, Topoğraf, Muhasebe, İnsan Kaynakları, Muhaberat, Büro İşçisi, Satın Alma (Ticaret), Finans, Yönetici Asistanı, İdari İşler, Şoförler (itfaiye hariç), ambar servisi, aşçı, garson, resepsiyonist, temizlikçi, çaycı gibi G.H.İ., Güvenlik Görevlisi, Bekçi, Laboratuvar Teknisyeni, Teknik Ressam, Kantarcı sözleşmenin kapsamı dışındadır. Sözleşmenin ekinde yer alan derecelerde bulunan unvanlar dışında kalan tüm işçiler aksi sendika ve işveren tarafından protokole bağlanmadıkça kapsam dışı personel sayılır.

(VI-145,Ö,2024-2025)

Sözleşmenin Kapsamı, Uygulanması ve Yararlanma

f) Bu Kanun anlamında işveren vekilleri ile toplu iş sözleşmesi görüşmelerine işvereni temsilen katılanlar, toplu iş sözleşmesinden yararlanamaz.

g) Grev sonunda yapılan Toplu İş Sözleşmesinden, 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununun 65 inci maddesine göre zorunlu olarak çalışanlar dışında işyerinde çalışmış olanlar aksine hüküm bulunmadıkça yararlanamaz.

(VI-146,Ö,2022-2024)

Kapsam ve Yararlanma

A) Kapsam

1) TİS’in 2. Maddesindeki tanımlar esas alınmak üzere bu TİS, İşverene bağlı işyerinde bulunan Sendika üyesi tüm işçilere uygulanır. Ancak aşağıdaki unvanlarla çalışan şirket personeli bu TİS’in kapsamı dışındadır (Uygulamada anlaşma tutanağında yer alan açıklamalar dikkate alınır).

a) Genel Müdür

b) Genel Müdür Yardımcıları

c) Direktörler

d) Müdürler

e) Mühendisler

f) Şefler

g) Satış, Satış Operasyon ve Lojistik Müdürlükleri Ofis Personeli

  1. h) Finansal Kontrol ve Mali İşler Müdürlükleri Ofis Personeli
  2. i) İnsan Kaynakları Müdürlüğü Ofis Personeli, İşyeri Hekimi ve Makam Şoförü
  3. j) Bilgi Teknolojileri Bölümü Ofis Personeli
  4. k) Üretim Planlama Müdürlüğü Ofis Personeli
  5. l) Satın Alma Müdürlüğü Ofis Personeli
  6. m) Ürün Müdürlüğü Ofis Personeli
  7. n) Doğrudan Bölüm Müdürlerine bağlı olarak Yönetici kadro ünvanı ile çalışan Ofis Personeli

2) İşçinin işbu madde gereğince kapsam dışı olması Sendikaya üye olmasına engel teşkil etmez.

B) 6) İşveren bu TİS ile üye işçilere sağlanan para ve parayla ölçülen haklar ile ayni yardımları (TİS öncesi haklar hariç olmak üzere) sendikasız işçilere sağlayamaz.

(VI-147,Ö,2016-2019)

Sözleşmenin Kapsamı

İşyerlerinde çalışan Müdürler, Müdür yardımcıları, Muhasebeciler ve yardımcıları, Kimyagerler, Mühendisler ile Mühendis seviyesinde Teknisyenler ve hususi mukavele ile alınan yabancı uyruklu uzmanlar sözleşmenin kapsamı dışındadır.

(VI-150,Ö,2019-2022)

Uygulama Alanı

Bu Toplu İş Sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır.

Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, vardiya amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 5’ini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreterleri ile yüksek tahsilli muhasebe elemanları bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-151,Ö,2021-2024)

Kapsam

Ancak Müdürler, Müdür Yardımcıları, Mühendisler, Müşavirler kapsam dışı bırakılmıştır.

(VI-152,Ö,2022-2024)

Kapsam

Kapsam Dışı Elemanlar:

İşveren aşağıda belirtilen şahıslarla bu İşletme Toplu İş Sözleşmesi ile bağlı olmaksızın iş sözleşmesi yapmakta serbest olup, işbu şahıslar toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışında bırakılmışlardır.

Fabrika: Merkez:

2 Müdür              1 Finansman Yöneticisi

1 Doktor              1 Elektrik Mühendisi

2 Personel Şefi  4 Muhasebe Elemanı

1 Mikrobiyolog   2 Mutemet

1 Kalite Güvence Sorumlusu        2 Makam Şoförü

2 Kalite Kontrol Sorumlusu           1 Ankara Temsilcisi

2 Üretim Sorumlusu

1 Üretim Sorumlusu Yardımcısı

1 Depo Sorumlusu

1 Şoför

1 Sekreter

(VI-049,Ö,2023-2024)

Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün sendika üyesi işçileri kapsamına alır. Ancak bu toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerlerinde; müdürler, ekip lideri, mühendisler ve büro personeli iş bu sözleşmenin kapsamı dışında olup, işveren bu gibi kimselerle iş sözleşmesi ile bağlı olmaksızın dilediği şartlarla hizmet akdi yapmakta serbesttir.

(VI-156,Ö,2022-2025)

Uygulama Alanı

Değişik Hallerde uygulama

İşveren, işbu İşletme Toplu İş Sözleşmesi ile sağlanan hak ve menfaatleri, … sendikasının yazılı muvafakati olmadıkça bu sendikanın üyesi olmayan işçilere teşmil ve tatbik edemez. (Müdür, Müdür yardımcıları, Doktorlar, Mühendisler, Mühendis seviyesindeki şefler ile Ticari ve Mali uzmanlar hariç.)

(VI-158,Ö,2017-2018)

Kapsam

Şahıs İtibariyle Kapsam: İşbu Toplu İş Sözleşmesi işyerinde çalışan sendika üyesi çalışanları kapsar. Ancak, Genel Müdür, Otel Müdürü, Genel Müdürlük Sekreteri, Genel Müdür Şoförü, Direktörler, Müdürler, Müdür Yardımcıları, İnsan Kaynakları Ofis Personeli, Eğitim Müdürü, Maaş Mutemedi, Ödemeler Şefi, Muhasebe Müdürü, Mal Sahibi Muhasebecisi, Maliyet Muhasebe Müdürü ve Memuru, Aşçıbaşı, Aşçıbaşı Yardımcısı, Mutfak Şefleri (Chef de Cuisine), Sous Şefler (Jr. Sous Şefler hariç), İşyeri Hekimi işbu Toplu İş Sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

(VI-031,Ö,2022-2024)

Sözleşmenin imzalandığı tarihte sendika üyesi bulunan işçilerden yürürlük tarihi itibariyle işyerinde çalışanlar yürürlük tarihinden, yürürlük tarihi ile imza tarihi arasında işe girenler ise işe giriş tarihlerinden itibaren sözleşmenin tüm hükümlerinden yararlanırlar. Ancak, müdür, müdür yardımcıları, işletme ve satış şefleri, mühendisler ve büro personeli bu sözleşmenin kapsamı dışında bırakılmışlardır.

(VI-160,Ö,2022-2025)

Uygulama Alanı

Şahıs İtibarıyla

Bu toplu iş sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır. Ancak beyaz yaka kadrosundaki tüm idari personeller (Müdür, Müdür Yrd., Şef, Uzman, Uzman Yrd., Memur) ve güvenlik bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

(VI-161,Ö,2022-2024)

Kapsam

Bu sözleşme, işyerlerinde çalışan işçileri kapsar. Ancak müdürler, müdür yardımcıları, şefler, şef yardımcıları, vardiya amirleri, mühendisler, büro personeli sözleşmenin kapsamı dışındadır. Üye olmayan işçilerin sözleşmeden yararlanmaları konusunda kanun hükümleri saklıdır.

Kapsam içi görevde bulunan işçi, gerçek görev verilmeden, sırf kapsam dışına çıkarılmak amacıyla, başka bir unvanla değerlendirilerek kapsam dışına çıkarılamaz.

(VI-162,Ö,2022-2025)

Uygulama alanı

Şahıs itibariyle:

Bu Toplu İş Sözleşmesi taraf işçi sendikasına üye olanlara uygulanır.

Ancak, müdürler, müdür yardımcıları, mühendisler, müdür seviyesinde görev yapan şefler, vardiya amirleri (her vardiyada çalışan işçi sayısının % 5’ini aşmayacaktır), ticaret ve maliye uzmanları, genel müdür sekreteri ile yüksek tahsilli muhasebe elemanları bu sözleşmenin kapsamı dışındadırlar.

VI-164,Ö,2023-2025

Sözleşmenin Kapsamı ve Düzeyi

Kişi Yönünden Kapsam

Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcıları, Sekreterler, tüm Müdürler, tüm Müdür Yardımcıları, Koordinatörler, Satın alma ve pazarlama elemanları, yöneticiler, Uzmanlar, Bölüm ve Grup Sorumluları, Mühendisler, Planlama elemanları, tüm Bilgi İşlem personeli, Mimarlar, Grafikerler, Veterinerler, Teknikerler, İthalat İhracat elemanları, Santral memurları, Arşiv memurları, Müfettişler, Kontrolörler, tüm memurlar (İşletme müdürlüğüne bağlı depolarda çalışan Mal Kabul Memurları hariç), Avukatlar, Formenler, işyeri hekimleri bu toplu iş sözleşmesinin kapsamı dışındadırlar.

Mevcut mağazalarda; Mağaza Müdürleri, Mağaza Müdür Yardımcıları, mağazanın bütününün sevk ve idaresinden sorumlu Mağaza Yöneticileri, ayrıca Hipermarket Bölüm Yöneticileri dışındaki tüm personel kapsam içi addedilecektir.

Yeni açılacak mağazalarda ilave kapsam dışı kalacak personeli …. Genel Müdürlüğü ile … Sendikası Genel Merkezi birlikte bir protokolle belirleyecektir.

(VI-163,Ö,2023-2025)

Kapsam

Bu sözleşme; Ek I numaralı listede unvan ve adresleri yazılı işyerleriyle bu yerlerde çalışan işçileri kapsar. Ancak müdürler, müdür yardımcıları, şefler, şef yardımcıları, mühendisler, büro personeli, müdür yardımcısı durumundaki amirler, ustabaşılar (formenler) ve teknik ressamlar sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam içi görevde bulunan işçi, gerçek görev verilmeden, sırf kapsam dışına çıkarılmak amacıyla, başka bir unvanla değerlendirilerek kapsam dışına çıkarılamaz.

(VI-177,Ö,2021-2024)

Sözleşmenin Uygulama Alanı

İşbu Toplu İş Sözleşmesi, … A.Ş.’ni kapsar. Müdürler, şefler, mühendisler, umumi formenler (yalnız 1 kişi) ile bu toplu iş sözleşmesine müzakereci sıfatı ile işveren adına katılan kimseler toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır.

(VI-178,Ö,2023-2025)

Sözleşmenin Uygulama Alanı

İş bu Toplu İş Sözleşmesi, sözleşmeye konu iş yerinde çalışmakta olan işçilere uygulanır. Ancak müdürler, müdür yardımcıları, şefler, şef yardımcıları, mühendisler, kaptanlar, gemi adamları, teknik ressamlar ve büro personeli, Toplu İş Sözleşmesi kapsamı dışındadır.

(VI-180,K,2023-2024)

Kişi Bakımından: İşbu sözleşme, işyerinde ve işyerinin ayrılamaz bağlılıktaki tüm parçalarında çalışan, üretilen mal veya hizmet üretiminin esasını oluşturan, işletmenin ve işin gereği teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren tüm işler ile doğrudan üretimde yer almayan fakat iş devam ettikçe devam eden ve asıl işe bağlı olarak çalışan sendika üyesi tüm işçileri kapsamına alır. Ancak işbu sözleşmenin uygulandığı işyerlerinde; işveren adına imza yetkisi olanlar, imza yetkisi bulunmasa dahi yönetmen (şef) ve üstü kadrolarda olanlar, geçici iş ilişkisi kapsamında çalıştırılanlar, mevsimlik işçiler (geçici işçiler dahil) ve alt işveren işçileri sözleşme kapsamı dışındadırlar.

(VI-181,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu Toplu İş Sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na göre işveren veya işveren vekili sayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, mühendisler, teknisyenler, ustabaşılar, büro memurları, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puvantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurye), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam dışına çıkılacak biçimde görev değişiklikleri üyenin onayına bağlıdır.

(VI-185,Ö,2024-2025)

Kişi Yönünden: Bu toplu iş sözleşmesi, işyerinde çalışan ve yasalara göre işçi niteliğinde olan bütün sendika üyesi, daimi ve mevsimlik saat ücretli işçileri kapsamına alır.

Müdürler, müdür yardımcıları ve sekreterleri, mühendisler (gıda/ziraat teknoloğu), şefler muhasebe, ambar ve personel memurları bu toplu iş sözleşmesi kapsamı dışındadır.

(VI-186,Ö,2024-2025)

Kişi Bakımından: Bu Toplu İş Sözleşmesi 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na göre işveren veya işveren vekili sayılanlar dışında, işçi sendikası üyelerini kapsamı içine alır.

Ancak, işyerinde çalışan müdürler, şefler, vardiya amirleri, serbest meslek erbabı (avukat, mühendis, mali müşavir gibi), personel puantörleri, işverenin sırlarına vakıf olabilecek personel (makam şoförü, kurye), genel müdür odacısı bu sözleşmenin kapsamı dışındadır.

Kapsam dışına çıkılacak biçimde görev değişiklikleri üyenin onayına bağlıdır.

DİĞER HABERLER
YENİ KURULAN BANDIRMA ŞUBEMİZİN KONGRESİ TAMAMLANDI
YENİ KURULAN BANDIRMA ŞUBEMİZİN KONGRESİ TAMAMLANDI

Bandırma Şubemizin 1. Olağan Kongresi tamamlandı.

ANKARA’YA ‘ANAYASAL HAK YÜRÜYÜŞÜ’ YAPMAK İSTEYEN POLONEZ İŞÇİLERİNE POLİS ENGELİ: ‘GÜCÜNÜZ İŞÇİYE YETİYOR DEĞİL Mİ?’
ANKARA’YA ‘ANAYASAL HAK YÜRÜYÜŞÜ’ YAPMAK İSTEYEN POLONEZ İŞÇİLERİNE POLİS ENGELİ: ‘GÜCÜNÜZ İŞÇİYE YETİYOR DEĞİL Mİ?’

Sendikalı oldukları gerekçesiyle işten çıkarılınca 140 gün önce direnişe başlayan Polonez işçilerinin, Çatalca’dan Ankara’ya “Anayasal Hak Yürüyüşü” çevik kuvvet tarafından engelleniyor.

YENİ SAYFA İÇİN YOLCULUK BAŞLIYOR
YENİ SAYFA İÇİN YOLCULUK BAŞLIYOR

Polonez işçisi aylardır devam ettiği direnişi Ankara’ya taşımaya karar verdi. Bugün saat 11’de Çatalca Adliyesi önünden Ankara’ya yürüyüş başlayacak.

POLONEZ EMEKÇİSİNİN ANKARA YÜRÜYÜŞÜ BAŞLIYOR
POLONEZ EMEKÇİSİNİN ANKARA YÜRÜYÜŞÜ BAŞLIYOR

Sendikaya üye olduğu için hukuksuzca işten çıkarılan 146 işçi, ‘Anayasal Hak Yürüyüşü’nde ilk adımı saat 11.00’de Çatalca’daki Polonez fabrikasından atacak.