Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
24 Ekim 2016
GÖÇMEN İŞÇİLER ALLAH A EMANET!

Göçmenlerin mücadelesi çaiişma hayatında da 1-0 geride başlıyor Ucuz işgücü olarak görülen göçmenler ölüm pahasına çalıştırılıyor. A sınıfı İş Güvenliği Uzmanı Metin Acar hükümetin konuyu geçici sorun olarak görmesi nedeniyle çözüm üretilmediğini belirtti.

GÖÇMEN İŞÇİLER ALLAH A EMANET!

Göçmenlerin mücadelesi çaiişma hayatında da 1-0 geride başlıyor Ucuz işgücü olarak görülen göçmenler ölüm pahasına çalıştırılıyor. A sınıfı İş Güvenliği Uzmanı Metin Acar hükümetin konuyu geçici sorun olarak görmesi nedeniyle çözüm üretilmediğini belirtti.

 
ÜLKEMİZE sığınan göçmenler hayatlarını yalnızca Ege sularında kaybetmiyor. Ülkelerindeki içsavaştan kaçarak Türkiye’de hayatlarını devam ettirmeye çalışan göçmenler güvencesiz ve iş güvenliği olmayan çalışma şartlarıyla yaşamaya çalışırken iş cinayetlerine de kurban gidiyor. Kayıtdışı çalıştırmanın yaygın olmasıyla da göçmen işçi ölümlerinin sayısını tespit etmek zorlaşıyor. İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi’nin (İSTG) iş cinayeîleriyle hayatını kaybeden göçmenlere ilişkin hazırladığı raporuna göre 2016 yılının ilk dokuz ayında en az 76 göçmen işçi yaşamını yitirdi. 
 
Türkiye’ye göç ederek çalışma hayatına katılan işçiler hukuki olarak, mülteci, şartlı mülteci, göçmen, düzensiz göçmen gibi farklı statülerde tanımlanıyor. İSİG, raporunda, göçmen işçilerin sadece bir kısmının satatüsüne ulaşabildiğine, göçmen işçi ölümlerini tespit etmekte bile zorlanıldığma dikkat çekiliyor. 
 
10 LİRA YEVMİYE 
 
Bu koşullarda ulaşılabilen göçmen işçi ölümlerinin en çok inşaat, tanm, taşımacılık, metal, gemi, belediye gibi işkollannda yaşanıyor. İnşaatta 25, tarlada 10 liralık yevmiyeye çalışmak zorunda kalan göçmen işçiler yetersiz beslenme, barınma gibi soranlarla karşı karşıya kalıyor. Göçmen işçi ölümlerinin nedenlerine göre dağılımında ise; inşaatlarda yüksekten düşme, uygun olmayan taşıma araçlarında yollara savrulma, yoğun çalışma ve yaşam koşullan nedeniyle kalp krizleri gibi nedenler öne çıkıyor. Raporda, işyerlerinde kayıtsız çalışan göçmen işçiler iş cinayetlerinde hayatını kaybedince, ‘yakınını görmeye geldi ve tesadüfen düştü’ denerek veya cenazelerinin sokağa bırakılmasıyla örtbas edildiğine dikkat çekiliyor. 
Konuya ilişkin Aydınlık a konuşan A sınıfı İş Güvenliği Uzmanı Metin Acar, "Genel olarak ucuz işçilik veya yetersiz ücretle işçi çalıştırmanın kökeninde insanın önemsenmemesi yatmaktadır ki burada, insan bir meta olarak görülmektedir. Dolayısıyla göçmen işçiler tamamen bu kategoride değerlendirilmektedir. Nitekim ülkemizde bir bakanımız, göçmenlerin artışıyla birlikte Türk vatandaşının çalışmak istemediği işlerde göçmen işçilerin çalıştırılabileceğini ifade ederek, bu yönde yasal olarak düzenlemeler yapılacağım ifade etmişti. Çalışma koşullarının zaten yetersiz olduğu ülkemizde ve ayrıca denetim yapılmayan en riskli küçük işletmelerde göçmen işçiler çalışmak zorunda bırakılmışlardı" ifadelerini kullandı. 
 
AĞIR ÇALIŞMA KOŞULLARI 
 
Göçmen işçilerin iş kazalarına çok fazla manız kalmalarına yönelik de bilgi veren Acar, bunun başlıca sebeplerine madde madde açıklık getirdi: 
* Göçmen işçiler büyük oranda nitelik gerektirmeyen kol gücü ile çalışılan tehlikeli işyerlerinde istihdam edilmektedirler. 
* Göçmen işçiler yeterli Türkçe bilmedikleri için iletişim ve eğitimde problemler yaşamaktadırlar. Hükümet konimi geçici bir sorun olarak algılamakta ve çözümler de bu boyutta geliştirilmektedir. Yasal gereklilikler ve denetim yeterli oranda yapılmamaktadır ve bu insanlar adeta gayrı sıhhi koşullarda çalıştırılmaya mahkum edilmişlerdir. 
* Göçmen işçiler işyerlerine götürülmeleri uygun koşulların sağlandığı servis araçları ile yapılmamaktadır. Dolayısıyla iş kazalarının en çok yaşandığı yerler trafik olmaktadır. 
* Göçmen işçiler, yasal olarak belirlenmiş haftalık 45 saat çalışma süresinin çok üzerinde çalıştırılmaktadırlar, bu da iş kazalannı tetiklemektedir. 
* Göçmen işçilerin çalışma koşullarını şikayet edebilecekleri bir makam yoktur. Konu Allah’a emanet edilmiştir. 
* Vatanlarını terk etmek zonında kalmanın verdiği psikososyal problemleri ve gelecek kaygısı bu insanlann psikolojik sorunlarını üst düzeye çıkartmışta’ ve büyük olasılıkla uyuşturucu kullanımı yoğundur. Devlet bu insanlara psikolojik destek sunmalıdır.
DİĞER HABERLER
ABD’Lİ SİGARA DEVİNDE GREV KARARI!
ABD’Lİ SİGARA DEVİNDE GREV KARARI!

BASINA VE KAMUOYUNA!  ABD’Lİ SİGARA DEVİNDE GREV KARARI! Sendikamızın uzun yıllardır örgütlü olduğu dünya sigara piyasasındaki dev aktörlerden olan British American Tobacco Şirketi (BAT) ile sürdürülen Toplu İş Sözleşmesi (TİS) müzakereleri uyuşmazlıkla sonuçlandı. 01.01.2023 ile 31.12.2024 tarihleri arasını kapsayan TİS müzakereleri sendikamızın tüm yapıcı çabalarına karşın işverenlerin olumlu adım atmaması sonucu tıkanmıştır. İçinde bulunduğumuz ekonomik […]

MONDELEZ TURKEY GIDA’DA TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
MONDELEZ TURKEY GIDA’DA TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

Mondelez Turkey Gıda (Chipita Gıda) işyerinde yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, İstanbul’da yapılan toplantıyla başladı.

24 OCAK 1980 İSTİKRAR PROGRAMI VE YÜKSEK HAKEM KURULU
24 OCAK 1980 İSTİKRAR PROGRAMI VE YÜKSEK HAKEM KURULU

Tekgıda-İş Sendika Akademisi’nin 23 Ocak 2023 günü yayımlanan raporunda, 24 Ocak 1980 tarihli istikrar programı ve 12 Eylül 1980 darbesi sonrasında işçiler ve memurlar aleyhine mevzuat değişiklikleri veya yeni mevzuatla getirilen düzenlemeler özetlenmişti.

SİGARA DEVİNDE GREV KARARI
SİGARA DEVİNDE GREV KARARI

Tekgıda-İş Sendikası’nın kararı ile British American Tobacco Samsun Sigara Fabrikası’nda 6 Şubat’ta greve gidiliyor.