Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Elmacık Atasu
Belkalper
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Socotab
Pepsi
Tuborg_Bira
Vakıf Zeytinlikleri
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Taris
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
17 Eylül 2015
FİNLANDİYA HÜKÜMETİ’NİN İŞÇİ HAKLARI ÜZERİNDEKİ BÜYÜK SALDIRISINI DURDUR!

Finlandiya´nın yeni sağ koalisyon hükümeti, ödemeyi tek taraflı olarak kesmek ve temel sendikal hakları, İLO, Uluslararası ve Avrupa İnsan Hakları sözleşmelerini ihlal eden mevzuat doğrultusundaki yararlı toplu sözleşme görüşmelerini kesmek için planlarını bildirdi.

FİNLANDİYA HÜKÜMETİ’NİN İŞÇİ HAKLARI ÜZERİNDEKİ BÜYÜK SALDIRISINI DURDUR!

Finlandiya’nın yeni sağ koalisyon hükümeti, ödemeyi tek taraflı olarak kesmek ve temel sendikal hakları, İLO, Uluslararası ve Avrupa İnsan Hakları sözleşmelerini ihlal eden mevzuat doğrultusundaki yararlı toplu sözleşme görüşmelerini kesmek için planlarını bildirdi. 

Sendikanın öneri üzerindeki anlaşmayı reddetmesinden sonra, 9 Eylül’de önümüzdeki yıl toplu sözleşme anlaşmaları bitmeye başlayacağı için hükümet yasa çıkarmak ve dayatmak için bir dizi tedbir aldığını bildirdi. Bunlar içerisinde tazminatta fazla mesai, haftasonu, gece mesaisi ve hastalık ücreti konusunda ciddi bir azaltma, ulusal tatillerde ödenen çift ücretin kaldırılması ve yıllık izinlerde de ciddi azaltma da dahil. 

Sendikalar bu durumun ödemede %4-6 kadar bir etki yaratcağını, özellikle kadın ve part time çalışanlar gibi en savunmasız olanlar üzerinde en büyük etkiyi yaratacağını tahmin ediyor.

Ulusal Sendika Merkezleri SAK, STTK ve Akava bu yasaları yenmek için ilk etapta 18 Eylül için büyük bir eylem çağrısı yaptı. IUF’in Finlandiyalı bağlantıları da, ülkenin işçi hareketi adına, gösterinin devam ettiği süreç içerisinde başbakana gönderilmek üzere bir mesaj yayınladı.

Mesaj aşağıda yer almaktadır;

Kime: Mr. Juha Sipila, Başbakan,

   Mr. Timo Soini, Dışişleri Bakanı,

   Mr. Alexander Stubb, MALİye Bakanı,

   Mr. Jari Lindstörm, İstihdam ve Adalet Bakanı

 

Bay Başbakan,

Uzun süreli toplu sözleşme deneyimleriyle kurulmuş olan Finlandiyalı işçilerin şartları ve koşullarının tek taraflı olarak değiştirilmesini içeren hükümetin önerisini öğrendiğimde çileden çıktım. Hükümetin bu önerisi İLO, Uluslararası ve Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’ni  ihlal etmekte ve en çok da en savunmasız çalışanları vurmaktadır. Biz sendikanın bu yasaları yenmek için gerçekleştirdiği seferberliği destekliyor ve yasa önerinizi çekmeniz ve Finlandiyalı işçi sendikalarıyla yapıcı görüşmelere başlamanız için çağrıda bulunuyoruz.

 

        Saygılarımla, 

DİĞER HABERLER
DİPLOMALI UMUTSUZLAR
DİPLOMALI UMUTSUZLAR

Üniversiteye girmek ve mezun olup diplomasına kavuşmak için ter döken gençleri bu büyük mücadelenin sonunda ne yazık ki işsizlik bekliyor.

HAKSIZ ÖDEMELER YAPILIYOR
HAKSIZ ÖDEMELER YAPILIYOR

SGK ya da işveren kaynaklı hatalı işlemlerin bazı firmaların kısa çalışma ödeneğinden haksız şekilde faydalanmasına yol açtığı öne sürüldü.

DÖHLER’DE SENDİKA DÜŞMANLIĞI BİTMİYOR
DÖHLER’DE SENDİKA DÜŞMANLIĞI BİTMİYOR

Karaman’da faaliyet gösteren Alman gıda firması Döhler’de sendikalaşan 1 işçi daha Kod 29 ile tazminatsız işten çıkarıldı, 5 işçi de ücretsiz izne gönderildi.

TEKGIDAIS

BEDAVA
İNCELE