Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
30 Ocak 2023
EYT’DE AKLA TAKILAN SORULARA YANITLAR

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) ile ilgili yasa teklifinin bugün TBMM Başkanlığı’na sunulması bekleniyor.

EYT’DE AKLA TAKILAN SORULARA YANITLAR

Prof. Dr. Cem Kılıç EYT ile ilgili aklınıza takılan soruları yanıtlıyor…

1-Soru: 11.12.1981 doğumluyum. 01.09.1996’da sigortaya başladım. 2001 senesine kadar aralıksız ödendi primlerim. 8.500 prim günüm var. Ne zaman emekli olabilirim?

EYT ile ilgili kanun henüz yasalaşmadı. Ancak bugün itibarıyla bildiğimiz yaş şartı olmasa da prim ödeme gün sayısı ve sigortalılık süresi şartlarının SSK’lılar için emekli aylığı bağlatmak için aranacağı yönünde. Siz bu şartlardan prim ödeme gün sayısını fazlasıyla karşılıyorsunuz. Kademeli geçiş tablosundaki prim gün sayısı şartı ya da 5.000 prim günü şartı da aransa prim gün sayınız aylık bağlatmak için yeterli.

Diğer yandan sigortalılık süresi hesabında bir detay söz konusu. Sigortalılık süresi kişi ilk kez sigortalı olduğunda başlar ve prim ödense de ödenmese de işlemeye devam eder. Ayrıca 18 yaş altındaki sigorta girişleri de dikkate alınır. Ancak 18 yaşından önce sigortalı olmuş kişilerin sigortalılık süresi hesabı 18 yaşına geldikleri tarihten itibaren başlatılır. Sizin durumunuzda da 15 yaşında sigortalı olduğunuz için sigortalılık süresi hesabı 11.12.1999 tarihinden itibaren hesaplanacak. 25 yıllık sigortalılık süresi şartını da 11.12.2024 tarihinde dolduracaksınız. Bu tarihte aylık bağlatma talebinde bulunabileceksiniz.

2-Soru: SGK girişim 1996. 2019’un 11. ayında iş kurduğumdan Bağ-Kurlu oldum. 2022’nin 6 ayından itibaren tekrar çalışan oldum ve devam ediyor. Toplam prim günüm 5839. 3261 gün SGK, 2578 gün Bağ-Kur. 44 yaşındayım. EYT’den emekli olabilir miyim?

İlk kez sigortalı olduğunuz tarih 8.9.1999 öncesinde olduğu için EYT ile ilgili yapılacak düzenlemeden yararlanabileceksiniz. Diğer yandan emekli olacağınız şartlar son 3.5 yıldaki gündeki sigortalılık statünüze göre belirleniyor. Son 2.520 günün yarısından fazlasında yani 1.261 günde SSK’lı olursanız 25 yıl sigortalılık süresi ve 5.825 ya da yasa 5.000 gün olarak çıkarsa 5.000 günle emekli olabilirsiniz. Ancak son 1.261 günde Bağ-Kur priminiz fazla olduğu için şu an 9.000 prim günüyle emekli olabilirsiniz. Son 210 gündür SSK’lı olduğunuz için 1.251 gün daha SSK’lı olarak çalıştıktan sonra priminiz ve sigortalılık süreniz yeterli olacağı için emekli aylığı bağlatabilirsiniz.

3-Soru: Doğum tarihim 11.07.1980. Sigorta girişim 06.06.1996 (16 yaş). 39 gün ödenmiş. Yıllar sonra iş yeri açtım ve Bağ-Kur’lu oldum. 14 yıl 1 ay 25 gün ödedim. Asker borçlanma hakkım var ama yapmadım. Sigorta hizmet binasında Bağ-Kur ödediğim için emekli olmam için 9000 gün prim gerektiği söylendi. Durumum nasıl gözüküyor?

İlk kez sigortalı olduğunuz tarih 8.9.1999 öncesinde olduğu için EYT ile ilgili yapılacak düzenlemenin kapsamındasınız. Yalnız sigortalılık süresi hesabınız 11.07.1998 tarihinden itibaren yapılacak. 18 yaş öncesindeki sigorta girişiniz dikkate alınıyor ama sigortalılık süreniz 18 yaşından itibaren hesaplanıyor. Diğer yandan son 1.261 gündür Bağ-Kur’lu olduğunuz için 5.825 ya da yasa 5.000 olarak çıkarsa 5.000 prim günüyle değil, 9.000 prim günüyle emekli olabilirsiniz. EYT ile ilgili kanun metni kamuoyuyla henüz paylaşılmadığı için Bağ-Kur’lular için gerekli erkeklerde 9.000, kadınlarda 7.200 prim günü şartının esnetilip esnetilmeyeceğini bilmiyoruz. Ancak bu konuda bir değişiklik olmazsa 9.000 günle emekli olabilirsiniz. 9.000 günden 3.553 gün eksiğiniz bulunuyor. Ya bu süreyi tamamlayarak Bağ-Kur’dan emekli olursunuz ya da Bağ-Kur’luluğunuzu sona erdirip 1.261 gün daha SSK’lı çalışarak SSK’dan emekli olursunuz.

4-Soru: 01.04.1998 girişliyim. Sanırım nisanda EYT’li olacağım. Başvuru yaparken hanemizde kayınvalidem de gözükmekte, toplam 6 kişiyiz, acaba maaşa bir katkısı olacak mı? 1999’da askerlik yaptım, askerliğimi yatırsam maaşımda artış olur mu?

Sigortalılık süresi şartını 01.04.2023’te dolduracaksınız. Bu tarihte prim gününüz de yeterliyse aylık bağlatabilirsiniz. Hanede bakmakla yükümlü olduğunuz kişi sayısı en düşük aylık hesabında dikkate alınan bir unsur ancak bunu belirtmenize gerek yok. SGK bunun tespitini elektronik sistem üzerinden yapıyor. 1999’da yaptığınız askerliğin borçlanılması halinde aylığa olumlu etkisi olup olmayacağı 8.9.1999 öncesi gösterge sisteminde sizin için belirlenen gösterge katsayısını değiştirip değiştirmeyeceğine göre belli olur. Bunun için  1999 öncesi SGK’ya bildirildiğiniz prime esas kazancın bilinmesi gerekir.

Hizmet tespit davası açmak…

5-Soru: 19.12.1982 doğumluyum. 20 Haziran – 15 Eylül 1999 arası işçi olarak çalıştım. Çalıştığım taşeron firma bazı işçilerin sigorta primlerini yatırırken benim gibi bazı işçilerin sigortasını yatırmadı. Geriye dönük hak talebinde bulunabilir miyim? Bunun için zaman aşımı söz konusu mu?

Hizmet tespit davası açmak için 5 yıllık hak düşürücü süre söz konusu. Sizin durumunuzda bu

süre aşılmış. Ancak bordro tanığı söz konusu ise ya da yazılı bir delille ispatlayabilecek durumdaysanız ALO 170 ya da şikayet kanallarını kullanarak talepte bulunabilirsiniz. Denetmen incelemesi sonrası sigorta bildiriminizin yapılması sağlanabilir.

KAYNAK Cem KILIÇ / Milliyet
DİĞER HABERLER
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR
ÇARESİZ KALAN EMEKLİ İŞE DÖNÜYOR

Açlık sınırı altında aylıklarla yaşamaya mahkûm edilen emekliler, çalışma yaşamına geri dönmek zorunda kalıyor. Sosyal Güvenlik Destek Primi ödeyerek çalışan emekli sayısı son 4 yılda 1 milyon 125 bin 131 kişi arttı.

HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM
HALK BIKANA KADAR YÜKSEK FAİZE DEVAM

Politika faizini yüzde 50 seviyesinde sabit bırakan TCMB, liraya geçişi özendirmek için bankaları mevduat faizini artırmaya zorluyor. Bankalar mevduat faizini düşük, kredi faiz oranını ise daha yüksek hızda artırıyor.

İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR
İŞÇİYE İŞ SÖZLEŞMESİ VERİLMESİ ZORUNLUDUR

5 yıldır özel bir iş yerinde çalışıyorum. Geçen hafta iş sözleşmesi verip imzalamamı istediler. Anlayabildiğim kadarıyla şartlar hep işverenin lehinde. Sözleşmeyi imzalamazsam ne olur, işveren işten çıkarabilir mi?

FAİZİ ARTIRMAK İYİ OLURDU DA, ANLAYIN İŞTE!
FAİZİ ARTIRMAK İYİ OLURDU DA, ANLAYIN İŞTE!

Bizler, yani kamuoyu, enflasyonda buzdağının su üstündeki kısmını görürüz. Merkez Bankası ise suyun altında kalan kısmı da görür, görmelidir, zaten gördüğünü de dile getiriyor.