Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
28 Ekim 2011
EVET REFERANDUM İSTİYORUZ !

Özgıda-iş Sendikasının yalancı pehlivanları, ilk defa bizi anladı ama onu da işlerine geldiği gibi anladılar.REFERANDUM çağrımızı yalnızca ÇAYKUR ve COCA COLA da referandum yapalım gibi anlamışlar.

EVET REFERANDUM İSTİYORUZ !

Değerli coca cola işçileri

Sevgili arkadaşlar,
 
Özgıda-iş Sendikasının yalancı pehlivanları, ilk defa bizi anladı ama onu da işlerine geldiği gibi anladılar.

REFERANDUM çağrımızı  yalnızca ÇAYKUR ve COCA COLA da referandum yapalım gibi anlamışlar.

Ayrıca yazdıkları yazıda da eski yöneticilerine karşı yaptıklarını da kendileri itiraf ediyorlar. Aday olmasına fırsat bile bırakmadan ihraç etmeleri tüzükten gelen yetki oluyor ama Tekgıda-İş Sendikasının da bir tüzüğü olabileceğini düşünmüyorlar.

Genel merkez Organlarına adayların çıkmış olması kendi içinde güvenini ve birliğini sağlayamamış olması diye düşünüyorlar.Güven ve birliği sağlamak aday olabilecekleri ihraç ederek sağlanacaksa o Tekgıda-İş’in Tüzüğünde olmaz, buda biline…

ÇAYKUR SORUNU(ONLARA GÖRE)

-Emekliler benim üyem dediler olmadı
-SGK kaydı olmayanları üye gösterdiler olmadı
-Rahmetlileri benim üyem dediler olmadı
-Çalışma Bakanlığında amcam! var dediler yine olmadı
 Şimdi bir de referandumu deneyem belki ÇAYKUR u öyle alıp kaçarım diyosun hemi…

İYİ OKU TATLI SU KURNAZI…

Yaklaşık 4 yıldır şeytanın bile aklına gelmeyecek türlü dalaverelerle işçiyi sözleşmesiz bıraktığın, mağdur ettiğin ÇAYKUR da tüm ayak oyunların tükendi. İnşallah sayılı gün içinde Tekgıda-İş Sendikası olarak tüm yasal süreç tamamlanmış olup toplu iş sözleşmesini yapıyor olacağız.

Bu yüzden sana ÇAYKUR da geçmiş ola… 

Biz Coca Cola’yı da sizin gördüğünüz gibi sorun olarak hiç görmedik, şu anda da görmüyoruz.Üye çoğunluğu bize geçti,zamanı geldiğinde Tekgıda-İş sendikası olarak Coca Cola dada yetkiyi biz alacağız.Çalışma Bakanlığından sana haber gelmiştir ama yinede bir uğra son durumu söylesinler sana:
Tekgıda-İş Sendikasına üye 331 kişi
Özgıda-İş Sendikasına üye 197 kişi

Şimdiden geçmiş ola…

EVET TEKGIDA-İŞ  OLARAK REFERANDUM YAPALIM DİYORUZ.

Üstelik Özgıda-İş Sendikasının bile anlaması gereken sadelikte ve netlikte söylüyoruz bunu.Aramızda sorun olarak gördüğü Çaykur ve Coca Cola değil, Tekgıda-İş Sendikasının da, Özgıda-İş Sendikasının da yetkili oldukları MEVCUT TÜM İŞYERLERİNDE REFERANDUM yapalım,çalışan kimi isterse diğeri çekilsin diyoruz.

Evet, üstelik Tekgıda-İş’in üye sayısı Özgıda-İş’in üye sayısından 5 misli fazla olduğu halde biz bunu teklif ediyoruz.

Eti’de Kent’te, Evyap’ta Uno’da, Et ve Balıkta, Marmara Birlik’te, Coca Cola’da, Ülker’de, Efes Pilsen’de, Çaykur’da, Pepsi’de ,vs. referandum yapalım.
 
Herhangi bir iş yerinde çalışanlar 1/5 imza ile biz referandum istiyoruz derler ise o iş yerinde referandumu yapalım. Referandumdan çıkan sonuca sizde, bizde saygı duyalım, bakalım 5 Genel yöneticinize birer tane işyeri kalır mı elinizde..
 
Sana son birde sendikacı nasihatı;

Gel sen bize laf yetiştirmeye çalışma, üyelerinin tamamının asgari ücretle çalıştığı, çalışanların size sendikacı olarak saati bile soramadığı ÜLKER de görevini layığı ile yap, gerisi gelir zaten..
 
                                                                    TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
                                                                         BASIN BÜROSU
 

DİĞER HABERLER
SÜREÇ YASAYA AYKIRI İŞLİYOR
SÜREÇ YASAYA AYKIRI İŞLİYOR

Asgari ücreti belirleme süreci İş Kanunu’nda belirtildiği biçimde işlemiyor. Kanundaki “Komisyon kararları kesindir” emrine rağmen son sözü Cumhurbaşkanı söylüyor.

YEMEK KARTINA ‘PRİM SINIRI’
YEMEK KARTINA ‘PRİM SINIRI’

İşverenlerin çalışanlarına verdiği yemek bedeline sağlanan prim istisnasında detaylar belli oldu.

BASINA VE KAMUOYUNA
BASINA VE KAMUOYUNA

EN DEĞERLİ VARLIKLARIMIZ ÇOCUKLARIMIZ Son günlerde kamuoyuna yansıyan ve gün geçtikçe giderek artan çocuk istismarı haberlerini utanarak ve büyük bir üzüntüyle izliyoruz. Oysa biz cumhuriyetin kuruluşundaki ilk adımı çocuklara bayram olarak hediye eden ve geleceğin sahipleri olarak kabul eden, onları koruma görevini devletin sorumluluklarından sayan bir neslin evlatlarıyız. Bilimin, aydınlanmanın, gelişmişliğin ilk göstergesi sağlıklı, mutlu, […]

KÜRESEL ENFLASYON VE ÜCRETLER
KÜRESEL ENFLASYON VE ÜCRETLER

ILO’nun küresel ücretlerle ilgili son raporuna göre, pandemiyle başlayan, Rusya- Ukrayna savaşı ve küresel enerji krizi ile tetiklenen küresel yavaşlama ile birlikte, yüksek enflasyon, pek çok ülkede reel aylık ücretlerde çarpıcı düşüşlere yol açıyor.