EMPERYALİST İLE YATAN İŞÇİ DOSTU OLABİLİR Mİ?
Bu yazı, Aydınlıkta, 29 Ocak 2014 tarihinde yayınlanmıştı. Dünkü yazıdan sonra ve seçimlere giderken yeniden gündeme geldi aynı konular. Yazıyı tekrar özellikle işçilerin, işsizlerin ve emeklilerin dikkatine sunuyorum.

Bu yazı, Aydınlıkta, 29 Ocak 2014 tarihinde yayınlanmıştı. Dünkü yazıdan sonra ve seçimlere giderken yeniden gündeme geldi aynı konular. Yazıyı tekrar özellikle işçilerin, işsizlerin ve emeklilerin dikkatine sunuyorum.
Geleceklerini emperyalist merkezlere bağlayan ve emperyalistlerin emirlerini Hükümet Programı haline getirenler, 30 yıldır kamu kurumlarını ortadan kaldırılma çabasındalar. Giden hükümetin yerine gelen de emperyalist merkezlere biat ettiği için, kamuya saldırı kesintisiz devam etti. Öyle ki, önceki hükümetten yarım kalanı da böbürlenerek üstlendiler. Kamu kurumlarını yok etme emrini uygulayanlar, kurumlardaki kadroların tasfiye edilmesi yönündeki emirlere de itaat ettiler, uyguladılar. Okuyacağınız belgelerde hükümetlerin, işçilerin geleceği hakkındaki emirleri nereden aldıklarını okuyacağız. Türk işçisinin ve Türkiye’nin hükümetleri mi, yoksa emperyalistlere mi biat ediyorlar, göreceğiz.
EMPERYALİSTLERİN ‘KADROLARI TASFİYE EDİN’ EMİRLERİ
1996 yılında Dünya Bankası, Türkiye Raporu’nda aynen şöyle emrediyordu: "Siyasi duyarlılık dikkate alınarak personel indirimine yönelik süratli uygulama, 1997/1998 de başlayabilir. Asgari emeklilik yaşı 62’ye, prim ödeme süresi de 30 yıla çıkarılmalı ve derhal uygulamaya konulmalıdır."
OECD ise, Haziran 2000 tarihli İstihdam Raporu’nda şöyle emrediyordu: "İşten çıkarmaya ilişkin kuralları esnekleştirin ve işten çıkarmayı kolaylaştırın. Daimi işçilerin işten çıkarma tazminatlarını, istihdamı teşvik için azaltın."
EMİRLERE KARŞI DSP-MHP-ANAP HÜKÜMETİ NE YAPTI?
Ellerini açmış hükümetlerden kadro dilenen kimi taşeron işçi dernekleri ve taşeron işçileri, bu emirleri okuyunca, yandaşı oldukları partilerin, emperyalist emirlere rest çektiğini sanmışlardır. "Bizim içişlerimize nasıl karışırsınız, bizim kurumlarımızı nasıl yöneteceğimize, kaç kişi çalıştıracağımıza kadar burnunuzu nasıl sokarsınız, haddinizi bilin" diye cevap vermelerini beklemişlerdir.
Ne yazık ki tam tersine, emirlere anında biat emiş, Türk işçisini fabrikasından atmanın bin bir türlü cin fikirli yollarını harekete geçirmişlerdir. Körü körüne yandaşlığın nasıl büyük bir gaflet olduğunu, aşağıdaki belgeler göstermektedir.
Dünya Bankası ve ÖECD’nin emirlerinin aynısını, IMF’de emrediyordu. DSP-MHP ANAP Hükümeti, 22 Haziran 2000 tarihinde IMF’ye yazdığı mektupta şöyle diyor:"…kamu kuruluşlarına emekli olanların yüzde 15’inden fazla yeni işçi alınmaması politikası titizlikle sürdürülecektir."
18 Aralık 2000 tarihli IMF’ye niyet mektubunda da, emre itaati tekrarlıyor: "2000 yılında Hazine’nin portföyündeki KİT’lerde emekli olan personelin azami yüzde 15’ine kadar yeni personel alımı politikası sürdürülecektir."
DSP-MHP-ANAP Hükümetinin Emperyalist merkezlerle yaptığı sözleşmeler böyle. AKP Hükümeti de biatta önceki hükümetten geri kalmadı. Devlet kadrolarına büyük saldırı…
Bu sözleşmelerle son 30 yılda Türk işçisi fabrikasından nasıl atıldı, birkaç örnekle görelim.
2003 yılında Telekom’un personel sayısı 61 bin 219 idi. Satışa hazırlandığı 2006 yılına kadar, 3 yılda 40 bin 719 kişiye düşürdüler. İngiliz işverene devretmeden önce, 3 yılda 20 bin çalışanı tasfiye ettiler.
İngiliz işveren ne yaptı?
Tam 16 bin personeli de o eritmiş. 2003 yılında 61 bin kişinin çalıştığı Telekom’da bugün 24 bin kişi çalışıyor.
30 yılda TTK’da çalışan işçi sayısını 1/4 oranında erittiler. 1980 yılında işçi sayısı 41 bin 927 iken, 1990’da 34 bin 349’a, 2000 yılında 19 bin 151’e, 2012 yılında ise 10 bin 512’ye düşürdüler.
TKİ’de 1880 yılında 48 bin 328 işçi çahşıyorken, 2014 yılında 13 bin 582’ye düşürdüler.
TCK’da (Karayollan) 1985 yılında 45 bin işçi çalışıyor iken, 2014 yılında 11 bin 260’a düşürdüler.
1980 yılında TEKEL’de çalışan işçi sayısı 49 bin 792 ilken, kurumu yabancılara sattılar, kalan 8 bin çalışanını 4-C statüsüne sürgün ettiler. TEKEL yok edildi.
1986-2006 arasında satılan TÜPRAŞ, Petrol Ofisi, ERDEMİR, Kardemir, İSDEMİRgibi devlerin de bulunduğu 45 işletmede, satış öncesinde 50 bin personeli 38 bine düşürdüler.
Aynı dönemde satılan 25 kurumdaki personel sayısı, 15 binden 5 bine indi. Sümerbanklar satılırken 33 bin işçi işini kaybetti. AKP döneminde ne oldu? Kamuda çalışan toplam işçi sayısı 2003 yılında 338 bin 551 iken, 2013 yılında 159 bin 227’ye düşürüldü.