Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
17 Ağustos 2015
EMEK YILLIĞI-2014

Türkiye işçi sınıfının mücadelesi her geçen gün yayılıyor; önümüzdeki dönemde daha da yayılacak.

EMEK YILLIĞI-2014

Türkiye işçi sınıfının mücadelesi her geçen gün yayılıyor; önümüzdeki dönemde daha da yayılacak.

Eğer Avrupa ülkelerinden birinde, ABD’de veya Japonya’da olsaydık, "geçen yıl hangi eylemler oldu?" sorusuna kolayca yanıt verirdik. Bu ülkelerde o kadar az eylem oluyor ki, yaşananlar zaten aklımızda olurdu.

Veya mevzuatı düşünün. Avrupa ülkeleri, ABD veya Japonya’da sendikalar kanunu veya iş kanunu değişir mi? Anayasa Mahkemesi bu kanunların bazı maddelerini iptal eder mi? Hayır. Bu ülkelerde mevzuat değişiklikleri istisnai bir durumdur. Öyle zırt pırt kanun değişmez, yönetmelik iptal edilmez, yüksek yargı organlan önemli kararlar almaz.

Türkiye öyle mi?

Çalışma yaşamına ilişkin kanunlar sık sık değiştiriliyor. Piyasadan kanun kitabı almaya çekiniyorsunuz. İkide bir www.basbakanlik.gov.tr. adresine gidip, ilgilendiğiniz kanunun son biçimini indiriyorsunuz. Bir bakıyorsunuz, bir .torba karjunun bir köşesinde sizin kanunu değiştiren bir madde var?"

İki yıldır bu boşluğu dolduran bir yayın var.

Geçen yıl Emek Yıllığı-2013 yayımlanmıştı. 535 sayfalık başanlı bir çalışmaydı.

Geçen hafta da Emek Yıllığı2014 yayımlandı. 440 sayfalık bir başucu kitabı.

Kitapta önce 175 sayfalık olaylar günlüğü var. Gün gün bütün işçi ve kamu çalışanı eylemleri dökülmüş.

Ardından 30 sayfalık mevzuat günlüğü geliyor. Kanun değişiklikleri, yönetmelikler, önemli mahkeme kararlannı burada bulabiliyorsunuz.

Daha sonra da "sınıfın gündeminden seçilenler" başlığı altında herbiri 3-5 sayfalık dosyalar geliyor. Dosya başlıklan şöyle:

Yatağan direnişi,

Yatağan’da bir bayrak,

Cam grevi,

Metal işkolu 2014-2016 grup sözleşmesi ve 2015 metal grevi,

BELTAŞ grevi,

Greif işgali,

Seyitömer Termik Santrali direnişi,

Sütaş direnişi,

Van İŞKUR işçilerinin iş mücadelesi,

İlaç işçileri: Deva direnişi,

Zentiva işgali,

Yerel seçim sonrası belediyelerde hak gaspları,

1 Mayıs,

İş cinayetleri: 2014, işçinin kara yılı,

Torunlar: Milyarlık şantiyede bedava ölüm,

Ermenek: "Yerin altında boğuldular",

Torba Yasa: Madenci ve taşeron düzenlemesi,

Torba Yasaya patron tepkisi ve madenci eylemleri,

2014 yılında çöken madencilik politikası,

Memur-Sen’in imzaladığı 20142015 sözleşmesinin faturası,

ILO Sözleşmelerine dayanılarak imzalanan toplu iş sözleşmeleri,

Uluslararası Çalışma Konferansı’nda grev tartışmalan,

AYM’den AKP’ye işçi haklan ayan, Cemaat sendikadan,

El çabukluğu marifet: İşsizlik oranı kağıt üzerinde düşürüldü,

Asgari ücret.

Kitabın bir sonraki bölümü, 40 sayfalık Soma Dosyası: Olayı bütün boyutlarıyla ele alan çok başanlı ve güzel bir inceleme.

Ardından da İzzettin Önder, Yıldırım Koç, Aydemir Güler, Can Şafak ve Uğur İşlek’in uzun makaleleri yer alıyor.

Bu konuda ilk önemli girişim, Sevgi Özkan ve Abdullah Özkan tarafından hazırlanan ve 1977 yılında Gözlem Yayınlan tarafından yayımlanan Türkiye İşçi Sınıfı 1976 Yıllığı idi. 384 sayfalık kitap, 1976 yılındaki gelişmelere ilişkin önemli bir kaynaktır.

1984 yılından itibaren Petrol-İş’in Yıllıkları yayımlandı. 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993-94, 1995-96, 1997-99 Petrol-İş Yıllıkları, bu döneme ilişkin en temel bilgilerin derlendiği çalışmalardı.

Petrol-İş Yıllıklarını rahmetli İlyas Köstekli hazırlardı.

İlyas Köstekli 19 Ağustos 2004 günü aramızdan ayrıldı.

Bu geleneği Emek Yıllığı başanlı bir biçimde sürdürüyor.

Emek Yıllığı-2014 çalışmasını büyük bir titizlikle hazırlayanları kutluyor, çalışma yaşamıyla ilgilenenlere öneriyorum.

DİĞER HABERLER
SERT ELEŞTİRİ’ İŞTEN ÇIKARILMA NEDENİ Mİ?
SERT ELEŞTİRİ’ İŞTEN ÇIKARILMA NEDENİ Mİ?

Bazı haller işçinin kıdem tazminatı hakkını da engelleyecek şekilde işverene iş sözleşmesini feshetme hakkı verir.

GERÇEK ENFLASYON TÜİK YEMEKHANESİNDE
GERÇEK ENFLASYON TÜİK YEMEKHANESİNDE

Gerçekliği tartışmalı enflasyon verileri ile tepki çeken TÜİK’in yemekhane ücretleri de asgari ücretlinin cebine sığmadı. TÜİK yemekhanesinden bir öğün yemek yiyen asgari ücretli bir ailenin toplam yemek gideri, 31 bin 100 TL olarak hesaplandı.

CARİ AÇIK ÇOK KÜÇÜLDÜ KÜÇÜLMEYE DE ACABA BU NASIL OLDU?
CARİ AÇIK ÇOK KÜÇÜLDÜ KÜÇÜLMEYE DE ACABA BU NASIL OLDU?

2024-2026 dönemi orta vadeli programında geçen yıl için yaklaşık 35 milyar dolar cari açık öngörüldü.

DR.OETKER’DE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
DR.OETKER’DE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI

Sendikamız ile Dr. Oetker arasında aralık ayında başlayan yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı.