Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
31 Ekim 2013
CUMHURİYET VE İŞÇİLER

Gecelerinde aç yatmadığımız, gündüzlerinde sömürülmediğimiz bir Cumhuriyet istiyoruz.

CUMHURİYET VE İŞÇİLER

 "Gecelerinde aç yatmadığımız, gündüzlerinde sömürülmediğimiz bir Cumhuriyet istiyoruz." 

İşçilerin, 29 Ekim Boyun Eğmeyenlerin Kadıköy Mitingi’ne çağrısı böyleydi. 
İnşaat işçileri, öğretmenler, sağlık emekçileri, Ankara’dan Ostim işçileri, DHL direnişçileri, çoğunluğunu ücretlilerin oluşturduğu mühendis-mimar-şehir plancıları, hep birlikte yürüdük Salı günü. Hep birlikte, kürsüden konuşan Yatağan işçisini dinledik. 
Cumhuriyet’in 90 yılından geriye yoksulluk ve sömürü kalmışsa, işçiler elbette yeni bir Cumhuriyet isteyecek. 
İstemekle kalmayacak, o yeni Cumhuriyet’in kurucusu olacak! 
Zenginlik ve yoksulluk! 
90 yıl boyunca bu ikisi hep birlikte var oldu. 
Koç ve Şahenk 8’er milyar, Sabancı kardeşler 7’şer milyar, Ülker 4 milyar servete sahip… Ekonomist dergisinin açıkladığı "En zengin 100 Türk" listesinde tanık olduğumuz zenginlik bu boyutlarda. 
Diğer tarafta ise AKP’nin, Cumhuriyet tarihinin en yüksek düzeyine getirdiğini iddia ettiği 803 lira 68 kuruş olan asgari ücret var. 
Nüfusun en zengin yüzde 10’u toplam gelirin yüzde 31’ini, en yoksul yüzde 10’u ise sadece yüzde 2,2’sini alıyor. 
TÜİK’in tartışmalı verileri zenginlik-yoksulluk uçurumunu ancak bu kadar gizleyebiliyor.
 Pastanın en büyük dilimini alanlar, Cumhuriyet kurulurken ve sonrasında tahkim edilirken semirdiler. Birinciyi yıkıp, ikincisini kurmaya karar verdiklerinde ise onlara yenileri eklendi.
Onlar 90 yıl boyunca malı götürdüler. Cumhuriyet’i de beraberinde götürerek elbette… 
Cumhuriyet’i kemiren sınıfsal tercihlerdir. 
İlk iş Kanunu’nun hikâyesi böyledir örneğin. Cumhuriyet’in kuruluşunun hemen ardından, genç Meclis’in gündemine tüm işçiler için geçerli olacak umumi bir iş kanunu geliyor. Yasa, gündemden tamamen düştüğü 1926 yılına kadar Meclis’te dönüp duruyor. Meclis’in, iş kanununu rafa kaldırmasıyla, borçlar hukukunu düzenleyen, özü itibariyle kapitalist mülkiyet ilişkisini ve kapitalist özel hukukun hükümlerini belirleyen iki yasayı, Borçlar Kanunu ve Medeni Kanun’u kabul etmesi ise aynı yıla denk geliyor. 
Bundan bir yıl önce Ticaret ve Sanayi Odaları Kanunu, bir yıl sonra ise Vehbi Koç’un fazlaca yararlandığı Teşvik-i Sanayi Kanunu Meclis’e geliyor ve yasalaşıyor. 
Tüm işçiler için geçerli olacak iş Kanunu ise ancak 1936 yılında yasalaşabiliyor. 
İlk iş Kanunu Cumhuriyet’in ilanından 13 yıl, ilk Sendikalar Kanunu 24 yıl, grev hakkı tam 30 yıl sonra gerçekleşiyor. 
"Cumhuriyet’i kemiren sınıfsal tercihler" derken, işte tam da bunlardan bahsediyoruz.
 Durum buysa, işçiler için Cumhuriyet bir anlam ifade etmiyor mu? 
Tam tersine, sınıfın kazanımlarında Cumhuriyet’in kazanımlarının payı var. Bu kazanımlarının tasfiyesinin ise, emeğin kazanımlarını geriye götüren etkisi var. 
Bugün cemaatler fabrikalarda örgütlüdür, işçi, patronu ile "çelişkilere" değil, "tevekküle" oturan bir ilişki kuruyor, iş kazalarını "kader" olarak kabul etmeye başlıyorsa emeğin kazanımları geriye gidiyor demektir. 
Muhafazakarlaşan işçi, şükrediyor. 
Cumhuriyet’in aydınlanmacılık fikrinin tasfiyesinin sınıfa maliyeti tam da budur. Cumhuriyet’in kurumları olarak bilinen yüzlerce fabrika, atölye, kooperatif ve birliğin, içinde çalışan yüz binlerce işçiyle yarattığı zenginlik, bugün büyük ölçüde talan edilmiş durumda.
Kendi ailem de dahil olmak üzere kaç ailenin, kentin tek ve en büyük fabrikası olan SEKA Giresun Kağıt fabrikasında ya da ülkenin tek fındık entegre tesisi olan FİSKOBİRLİK’te çalıştığını hatırlayamıyorum bile. Ama çoğunun hayatlarını bu kurumlarla kurduklarını ve bu kurumlardan emekli olduklarını biliyorum. 
TEKEL direnişi devam ederken Cevizli fabrikasında birlikte dolaştığımız tütün işçisinin, önünden geçtiğimiz kreşi gösterirken gözleri nasıl da dolmuştu. "Kapanan sadece TEKEL değil, benim gençliğim, çocuklarımın evi" diyordu. 
Şeker fabrikaları, Köy Hizmetleri, Et Balık Kurumu, Orman işletmeleri ve daha nice kurumun kamplarında işçi aileleri yan yana geliyor, işçi çocukları arkadaşlıklar kuruyordu. 
Bugün kıdem tazminatının tasfiyesi, kiralık işçilik, taşeronluğun asıl çalışma biçimi haline getirilmesi bu kadar pervasızca gündeme getihlebiliyorsa, bunda bahsettiğimiz kazanımların tasfiye edilebilmiş olmasından alınan gücün payı çok büyüktür. 
Geriye dönüş yok! 
Geriye dönüşü mümkün değil ama daha ilerisi kaçınılmaz. 
29 Ekim’de Kadıköy’de işçiler vardı. Gecelerinde aç yatılmayan, gündüzünde sömürülmeyen, yeni bir Cumhuriyet için! 
Sosyalist Cumhuriyet için…
DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.