Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
TavsanliUn
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
Sibaş
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Doğuş Cips
Dr Oetker
Agthia
29 Mart 2021
ÇOK ULUSLU ŞİRKETLERE KARŞI ULUSLARARASI SENDİKAL DAYANIŞMA AĞINI ÖRÜYORUZ

Uluslararası Gıda İşçi Sendikaları Federasyonu (IUF) ve Avrupa Gıda, Tarım ve Turizm İşçileri Konfederasyonu (EFFAT) tarafından düzenlenen uluslararası bira çalışanlarını bir araya getiren konferansa Tekgıda-İş Sendikası ve Efes ile Tuborg’da çalışan sendika temsilcileri katıldı.

ÇOK ULUSLU ŞİRKETLERE KARŞI ULUSLARARASI SENDİKAL DAYANIŞMA AĞINI ÖRÜYORUZ

IUF Genel Sekreteri Sue Longley ve EFFAT Gıda, İçecek ve Tütün Sektörleri Sekreteri Wiebke Warneck’in açılış konuşmalarıyla başlayan konferansta, IUF İçecek Sektörü Başkanı Burcu Ayan da IUF ve EFFAT’ın yerel sendikaların sorunlarını uluslararası kampanyalara çevirdiklerini belirterek, sendikalardan veri ve bilgi akışı ile iletişimi güçlendirmesini istedi.

Toplantıda, giderek güçlenen ve kartel oluşturan global bira şirketlerinin pandemiyi kullanarak sendika ve temel insan hakları ihlallerine yöneldiğine dikkat çekildi. Buna karşı işçi sendikalarının hangi stratejilere yönelebileceği ve uluslararası dayanışmayı artırma yollarını tartıştığı toplantıda, Avrupa, Latin Amerika ve Asya’dan hak ihlallerinin ve sendika karşıtlığının arttığına dair örnekler gündeme geldi. Bu tür ihlallerle mücadelenin çok uluslu bira şirketlerine karşı ancak uluslararası dayanışma ile yapılacağı belirtilerek, sendikalar bu amaçla kullanacağı strateji ve taktiklerini belirledi.

Tekgıda-İş Sendikası Yönetim Kurulu üyesi Kemal Köse’nin yanı sıra toplantıya Anadolu Efes Adana fabrikası Baş Temsilcisi Yusuf Kökçü, İzmir Fabrikası Baş Temsilcisi Harun Anavatan, Ankara Kahramankaya Fabrikası Baş Temsilcisi İbrahim Çetinkaya ve Türk Tuborg Baş Temsilcisi Sarp Demiralp katıldı.

Toplantı sırasında söz alan Anadolu Efes Ankara Kahramankaya fabrikası Baş Temsilcisi İbrahim Çetinkaya, pandemi sırasında fabrikada alınan tedbirlerden ve sendika ile işveren arasındaki iletişimin öneminden bahsetti. Bu sayede iş yerlerinde alınan önlemlerden bahsetti. İşveren ve sendikanın bu konuda işçilerin sağlığı ve iş güvenliği konusunda işyerlerinde ortak çalıştığını da ifade etti.

Güçlü bir sendikanın, iş güvenliği ve işçi sağlığı açısından önemini vurgulayan Çetinkaya, sendikasız işyerlerindeki işçilerin tehdit altında olduğunu da söyledi. Tekgıda-İş’in işçilerin gücü olduğunu hissettiklerini belirten Çetinkaya, sendikasız olan tanıdıklarına iş güvenliği ve işçi sağlığı için bir an önce sendikalaşma tavsiyesinde bulunduklarını da belirtti.

DİĞER HABERLER
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ
İŞYERİ EĞİTİMLERİNDE PEPSİ’DEYİZ

İşyeri eğitimlerimize devam ediyoruz.

TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ  (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)
TÜRKİYE’DE ASGARİ ÜCRETİN GELİŞİMİ (UYGULAMA, 1968’DEN GÜNÜMÜZE)

Tekgıda-İş Sendika Akademisi’nin 22 Kasım 2021 tarihli raporunda Türkiye’de asgari ücrete ilişkin mevzuatın gelişimi ele alınmıştı.

TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!
TÜİK ÜLKEDEKİ EN BÜYÜK İŞVEREN!

TÜİK belirlediği enflasyon oranı ile işçi ücretlerinin, memur maaşlarının ve emekli aylıklarının patronu haline geliyor.

ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?
ÜCRETİNİZİ NASIL KORUYABİLİRSİNİZ?

Çalışanların ücret seviyesi, ücreti zamanında ödenmesi, işveren tarafından doğru hesaplanması ve ücretten kesinti yapılamaması için bir dizi koruyucu düzenleme var.