Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
26 Mayıs 2013
CENEVRE VE BRÜKSEL DEVREYE GİRMELİDİR

Uluslararası işçi hareketinin ve işçi sendikaları federasyonlarının merkezleri Cenevre ve Brüksel´de bulunmaktadır ve işçi sendikalanmızın çoğu bu merkezlerde bulunan kuruluşların üyesidir. Türk sendikacılığında ki olumsuz gelişmeleri iyileştirmek için bu merkezlerin devreye girmesi gerekmektedir.

CENEVRE VE BRÜKSEL DEVREYE GİRMELİDİR

Uluslararası işçi hareketinin ve işçi sendikaları federasyonlarının merkezleri Cenevre ve Brüksel’de bulunmaktadır ve işçi sendikalanmızın çoğu bu merkezlerde bulunan kuruluşların üyesidir. Türk sendikacılığında ki olumsuz gelişmeleri iyileştirmek için bu merkezlerin devreye girmesi gerekmektedir.

 

Uluslararası normlann ışığında sendikacılığımızın ciddi sıkıntıları vardır ve ülkemizde sendika özgürlüğü yok edilmek istenmektedir. Yok edilme ve yok olma süreci iki nedenden kaynaklanmaktadır.

 

Bunlardan birincisi iktidar partisinin sendika özgürlüğüne müdahalesidir. AKP özgür sendikalar değil kendisine bağımlı sendikalar istemekte ve bu tür sendikalan yaratmakta da son derece başarlı olmaktadır. Bir iktidar partisinin kendisine bağımlı sendikalar istemesinin nedeni açıktır; grevler, işçi direnişleri, sokaklara taşan gösteriler iktidan fevkalâde rahatsız eder.

 

Bu nedenle işçilerin protesto fonksiyonunu boşa çıkarmak iktidar için önemlidir. Sendika yöneticileri için bu yol rahat ve külfetsiz bir yoldur çünkü hükümete biat eden sendikalar hükümet ve bürokratlannın desteği ile üye sayılarını arttırabilirler. Üye kazanmak için yorucu, pahalı çalışmalara girişmelerine gerek kalmaz.

 

Bu bağlamda ikinci neden işçilerden kaynaklanmaktadır. Ülkemizde sanayi ve hizmetlerde çalışan 15 milyon insan henüz bir sınıf niteliğini kazanamamıştır. Bu nedenle toplumcu değil bireycidir. Kendi çıkarlan toplumsal çıkarların önünde gelir.

 

Sendika yerine işverene bağlılığı, ister korku ister bilinçsizlikten kaynaklansın, önceliklidir. Bu nedenle ancak 700-800 dolayında işçi sendika üyesi olabilmiştir. Sendika üyesi olanların da sendikalarına bağlılığı zayıftır çünkü sendikalara sınıfsal değil çıkarsal açıdan bakmaktadırlar.

 

Onlar için sendika bir ücret zammı sağlama aracıdır. Bunun ötesinde sendikaların sosyal ve siyasal önemi onları ilgilendirmemektedir. Sendikasının çağrısı üzerine direnişlere, gösterilere, 1 Mayıslara, eğitim çalışmalarına hattâ grevlere bile katılmakta gönülsüzdürler.

 

Bu iki nedenle ülkemizde işçi sendikaları toplumsal önemlerini, sosyo-ekonomik ve siyasal etkilerini yitirmişlerdir. Toplumun en önemli, toplumsal gidişi en belirleyici, yönlendirici olması gereken işçi sendikalan rüzgann önünde birer rüzgar gülü olmuşlardır.

 

Bu nedenle ülkemizde özgür sendikacılık yok olmakta, işçi haklannı korumak hükümetin ve işverenlerin insafına kalmaktadır. Oysa sendikalar demokrasinin varlığı için çok önemlidir ve uluslararası kuruluşların görevi demokrasinin ve sendika özgürlüğünün korunmasında birer koruyucu kalkan olmalarıdır.

 

Bağımsız sendikacılığı ayakta tutmak için hükümetleri ve sendika yöneticilerini uyarmak zorundadırlar. Bu kuruluşlann Türk sendikalan için bir kampanya başlatmalan ve işçi eğitimine öncelik vererek işçilerin sınıfsal nitelik kazanmasına ve toplum içinde etkili olabilmelerine zemin hazırlamaları gerekir.

 

Uluslararası işçi Federasyonlan kendi üyeleri için, üye sendikaların yapmadığı, yapamadığı eğitimler yerine özel eğitim projeleri hazırlamaları ve bu projelerde işçilere işçi sınıfının tarihi, kara Avrupa’sında sendikaların siyaset ilişkisi, üye kazanma yöntemleri, üye-sendika arası ilişkilerin nasıl olması gerektiği, sendika içi disiplinin nasıl sağlanacağı anlatılmalıdır.

 

İşçilerimiz ve sendika üyeleri eğitimsizdir. Sendikaların ne olduğu, neler yapabileceği konusunda bilinçsizdir. Siyasal ortamda hiçbir etkileri yoktur oysa sayısal güçleri istedikleri partiyi iktidara getirecek kadar önemlidir ama bu gerçeğin ayırdında değiller.

 

Bu nedenle bu ülkenin Parlâmentosu sürekli işverenlerin yararına yasalar çıkarmaktadır. Yasama organının neden işçiden yana düzenlemeler yapamadığını kimseler sorgulamamaktadır. Uluslararası işçi hareketinin çok güçlü eğitim fonlan vardır. Bu fonları kullanarak işçi hareketimizin küllerinden yeni, diri, özgür, toplumcu bir işçi hareketi ve sınıfsal niteliği olan işçiler yaratamalıdır.

 

Uluslararası işçi hareketinin varlık sebebi sendika özgürlüğünün varlığı için mücadele etmektir. Eğer bu yapılmazsa bu hareketin Türkiye ayağiında özgür, bağımsız ve güçlü sendikalar yerine kağıttan kaplanlar var olacaktır. 

DİĞER HABERLER
6’LI SİVİL İNİSİYATİF’İN ÇALIŞMALARI
6’LI SİVİL İNİSİYATİF’İN ÇALIŞMALARI

DİSK, 21 Şubat 2000 günü taraflara gönderdiği bir yazı ile, özellikle Ekonomik ve Sosyal Konsey’in yapısı konusundaki görüş farklılıkları nedeniyle, Sivil İnisiyatif’ten ayrıldığını belirtti.

İŞTE İBRANAMELER HAKKINDA HER ŞEY
İŞTE İBRANAMELER HAKKINDA HER ŞEY

Bir borçluyu borçtan kurtarma yöntemlerinin başında ibranameler gelir. İbranameler tarafların sözleşme nedeniyle birbirlerine borç ve alacaklarının kalmadığını göstermek üzere hazırladıkları belgelerdir.

MB SICAK PARA İÇİN YENİ ADIMLAR ATAR
MB SICAK PARA İÇİN YENİ ADIMLAR ATAR

Merkez Bankası piyasadaki aşırı TL likiditeyi çekmekte zorlanıyor, bu da piyasa faizlerinde düşüşe yol açıyor. Uzmanlara göre MB faizi yüzde 50’nin üzerinde tutmak için yeni adımlar atabilir.

KAYBEDEN YİNE ÇİFTÇİ OLACAK
KAYBEDEN YİNE ÇİFTÇİ OLACAK

Bitkisel üretim tahminlerinde, tahıl üretimine ilişkin karamsar tablo buğday üreticisini endişelendirdi.