Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
11 Haziran 2022
ASGARİ ÜCRET, TÜM ÜCRETLER ARTIRILMALI..

Evet, sadece Saray’dan gelen buyruklu sınırlı meslek grupları kamu çalışanları için değil, tüm çalışanlar, sendikalı işçiler de içlerinde olmak üzere, “Asgari ücret, tüm ücretler artırılmalı” değil mi?

ASGARİ ÜCRET, TÜM ÜCRETLER ARTIRILMALI..

DİSK’in tüm çalışanların durumlarına, işsizlik patlamasına, yoksullaşma, yoksunlaşmaya dayalı araştırması raporunun verilerine itirazı olan var mı? Artık Saray’a en yakın bilinen sendikalar, meslek gruplarının örgütlenmelerini, kamu çalışanlarını kapsamak üzere ilgili örgütlenmelerden gelen açıklamalar, eleştiriler, istemler arasında bir farklılık yok gibi.

Örgüt tabanlarının çaresizlik, yoksulluk, yoksunluk kapsamlı isyanlarının bütünleşmesi kapsamında, farklı sesler çıkarmak, söz söylemenin olanağı kalmadı. Cumhurbaşkanı, hukuken Başkan Erdoğan’ın kankası bilinen konfederasyon başkanları, hangi çalışanlar grubunun örgütlerini temsil ediyorlarsa olsunlar, dil, üslup farkı ile aynı çıkışları, isyanları yansıtmak zorunda kalıyorlar. Geleneksel en rahat muhalefet emekçilerinin sesi olarak bilinen DİSK’in durumları saptayan araştırma raporları ile, gerçek verilere dayandırılmış çıkışları geleneksel ön almış oluyor. Bize de güne uyarsa paylaşmak düşüyor hepsi bu.

İsterseniz Buca’dan bir özel haber ile söze girelim. Yerel gazeteden aktarım haberin özetine göre iki çocuk babası Aytaç Şen. Buca Mezarlığı’nda kendini asarak intihar etmiş. Arkasından bıraktığı veda mektubunda da ölümünden kimsenin sorumlu olmadığının altını çizerek faizle borçlanmış olmanın altından kalkamadığını anlatmış. Sokaktaki sıradan bir insanın yaşamından yansıyan gerçeğe bakınca, DİSK’in en son veriler üzerinden dün yayımlanmış araştırmasının sonuçlarını hafife almanın olanağı kalmıyor değil mi?

DİSK’in geniş kapsamlı araştırmasının en çarpıcı verilerini özetlersek, pandemi döneminden günümüze geniş kapsamlı işsiz sayımızda 1.6 milyoncuk gibi küçücük(!) bir artış söz konusu. Kadın işsizliği sayıları artışının genel ortalamanın üzerinde olduğunu da unutmamak gerektiğine göre, kadın işsiz artış oranının yüzde 29.5 oranına çıktığını unutmamak gerekiyor.

Çalışma çağı işsiz artış oranları ise yüzde 11.3’e çıkarken âtıl işsiz çalışma çağı nüfusumuz yüzde 21.7’ye çıkmış. Nisan ayından mayıs ayına kadar ise sadece(!) 65 bin kişilik bir işsiz artışı ile yüz yüze kalmış oluyoruz. Artık 3 milyon 853 bin kişilik bir işsizimizin varlığının gerçeği ile yüzleşmiş oluyoruz. Geniş tabanlı işsiz sayımıza gelince bir aydaki artışımız 107 bin olarak gerçekleşmiş. Son bir aylık geniş tabanlı 1 milyon 595 bine ulaşan işsiz artışımızla, toplam işsiz sayımızın varlığı 8 milyon 107 bin gibi dudak uçuklatan sayıya ulaşıvermiş.

Şimdi bir de gerçek enflasyona ilişkin piyasadan alınmış verilere bir göz atmak gerek. Çay’daki son artışlar üzerinden toplam artış oranının yüzde 100.28 gibi bir orana varmış olduğuna bakılırsa. Artış oranları yüksek, yaşamsal değerde vazgeçilemez yiyeceklerden bir demeti paylaşırsak yumurta yüzde 82.15, süt yüzde 161.74, yoğurt yüzde 125.44, un yüzde 77.14, bir tek açıklaması zor Ezine peynir -yüzde 157 (Bir yıl öncesinin sütü üzerinden yapıldığı için acaba olabilir mi?) özel örnek, ayçiçeği en ucuzu yüzde 25’lik artış oranı ile, kıyma yüzde 103.39 oranında pahalılanmış.

TÜİK’in artık kimselerin inanamadığı enflasyon verileri ile bile yüzde 73.5’e ulaşmışsa, söylenebilecek bir başkaca sözümüz olabilir mi?

KAYNAK Şükran Soner / Cumhuriyet
DİĞER HABERLER
YIKIMIN FATURASI EMEKÇİ İLE EMEKLİYE
YIKIMIN FATURASI EMEKÇİ İLE EMEKLİYE

OCAK’TA açıklanan 17 bin 2 TL’lik asgari ücrette döviz kurları nedeniyle meydana gelen kayıp 1.612 TL’ye ulaştı. En düşük memur maaşı ise 3 bin 94 TL eridi. 10 bin TL’lik en düşük emekli maaşı ise 399 dolardan 310 dolara geriledi.

YAŞLININ KADERİ YOKSULLUK OLDU
YAŞLININ KADERİ YOKSULLUK OLDU

Derinleşen ekonomik kriz ve hayat pahalılığı yaşlıları yoksulluğa mahkûm etti. TÜİK verilerine göre yaşlılarda yoksulluk patlaması yaşandı. Ülkedeki yaşlılarda yoksulluk oranı 4 yılda yüzde 7,5 arttı.

İŞSİZLİK YENİDEN KRİTİK SORUNLARDAN BİRİ OLABİLİR
İŞSİZLİK YENİDEN KRİTİK SORUNLARDAN BİRİ OLABİLİR

İSO Başkanı Erdal Bahçıvan, gelecek aylarda istihdamın seyrinin, büyümedeki yavaşlamanın keskinliği ve süresine bağlı olarak şekilleneceğine dikkat çekerek, “İşsizliğin Türkiye ekonomisinde yeniden kritik sorunlardan biri olması ihtimal dahilinde” uyarısında bulundu.

ÜCRETİ ÖDENMEYEN VEYA EKSİK ÖDENEN İŞÇİ NE YAPABİLİR?
ÜCRETİ ÖDENMEYEN VEYA EKSİK ÖDENEN İŞÇİ NE YAPABİLİR?

Ekonomik kriz derinleştikçe toplu iş sözleşmesi kapsamındaki işçilerin ücret ve yan ödemelerinin ödenmesinde giderek artan sıkıntılar yaşanacağı açıkça görülüyor.