ALT İŞVERENLE ÇALIŞMAYA DEVAMDA KIDEM TAZMİNATI
İşvereniniz olan özel güvenlik firmasının görev yaptığınız site ile arasındaki sözleşme sona erdiğinde birkaç farklı durum ortaya çıkabilir.
İki yıldır bir özel güvenlik firmasına bağlı olarak çalışmakta olduğum site ile firma arasındaki sözleşme sona erecek. Eğer sözleşme yenilenmez ve işsiz kalırsam tazminat hakkımdan asıl işveren olan site mi yoksa özel güvenlik firması mı sorumludur? Eğer özel güvenlik firması çıkışımı vermez ve beni farklı bir işyerine gönderirse eski çalıştığım siteden herhangi bir tazminat hakkı doğar mı, yoksa bağlı olduğum özel güvenlik firmasında tazminat hakkım devam eder mi?