Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
Kızılay İçecek
MilkAcademy
AquaAna
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
Kızılay İçecek
MilkAcademy
AquaAna
LA LORRAİNE
ANADOLU ETAP
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
04 Şubat 2019
CARGİLL DİRENİŞ ESTETİĞİ

Orhangazi’de bulunan Cargill Fabrikası işçileri, örgütlenme haklarını kullandıkları, yani Tekgıda-İş Sendikası’na üye oldukları gerekçesiyle işten çıkardıklarını, bu doğrultuda en meşru hakları olan direniş haklarını kullandıklarını beyan edeli neredeyse 200 gün olacak.

CARGİLL DİRENİŞ ESTETİĞİ

Orhangazi’de bulunan Cargill Fabrikası işçileri, örgütlenme haklarını kullandıkları, yani Tekgıda-İş Sendikası’na üye oldukları gerekçesiyle işten çıkardıklarını, bu doğrultuda en meşru hakları olan direniş haklarını kullandıklarını beyan edeli neredeyse 200 gün olacak.

Öncelikle Cargill’e sormak lazım; geldikleri ülkede bu işler böyle mi yürüyor?
 
Onlara şunu hatırlatmakta fayda var; Türkiye İşçi Sınıfı’nın direniş karnesi parlak pratiklerle dolu.
 
İşçi haklarını ihlal edenlere bu cüreti verenin, ağırlıklı olarak 1980 sonrası gelişen emek karşıtı bir aklın olduğunu söylemeliyim. 
 
Ayrıca bu cephenin kültürel kuşatması altındaki halkımız, bu duruma alıştırıldı. Böylece hakkını arayan emekçilerin haklı direnişi toplumsal karşılığını bulamayarak, kendi içine kapatıldı. 
 
Peki toplumsal destek bulamadı diye böylesine haklı direnişler bitti mi, elbette hayır. Halkın olduğu kadar medyanın da kulakları sağır, ancak ateş düştüğü yeri yakar kabilinden iş başa düşenler sırası gelmişçesine bir aydınlanma yaşıyor.
 
Cargill Direnişi’nin işçileri bağlayan yanlarından bahsetmeyeceğim, direnişin gösterdiği bir estetikten söz edeceğim.
 
Dinle Küçük Adam’da Wilhelm Reich, insana, elmas gibi yanan geçmişini hatırlatmaya çalışır. Dolayısıyla özgürlüğün, başta onlara kurtuluşu vaat edenlerden kurtulmakla mümkün olacağını hatırlatır; senden başka hiç kimse senin kurtarıcın olamaz, der.
 
“Dilenenler değil direnenler kazanacak” diyerek bir komite altında mücadele eden Emekçiler, büyük insanlığın elmastan daha değerli mirasını sahiplenip bir varoluş biçimini devam ettirmektedir.
 
Elbette bu durum oldukça meşru. Yine de Cargill direnişinin başka okumaları da var. Özellikle işçi sınıfının en önemli tarihsel kazanımı olan “örgütlenme hakkına” saldırı yapanların karşısına, kazanılmış hakları kolayca ortadan kaldırılamayacağını gösteren bir bilinçle çıkmış olmalarıdır.
 
Cargill işçileri şimdilerde İstanbul kışında. Milyonlarca emekçiyi bir anne şefkatiyle doyuran yedi tepeli şehir, bu onurlu evlatlarını da kanatları altına alacaktır. Güvencesiz ve ucuz işçi vaat ederek kendi insan gücünü küçümseyenlere de böylesine bir direnişle cevap verdiler.
 
İtalyan bir şair, “insanlığa en büyük hakaret karşısındakinin acı çekmediğini düşünmektir”, der. Bir baba veya annenin işini kaybetmesinin çocuklarını da bağlayan sıkıntılı yanları vardır.
 
Kardeşlerimizin haklarıyla birlikte işlerine kavuşması dileklerimle…
DİĞER HABERLER
PINAR ET’TE 22.DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
PINAR ET’TE 22.DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

İzmir 3 Nolu şubemize bağlı Pınar Et’te çalışan üyelerimizi kapsayan 22. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, bugün işletme merkezinde gerçekleştirilen ilk toplantı ile başladı.

PAMİR GIDA’DA (HARİBO) 6. DÖNEM TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
PAMİR GIDA’DA (HARİBO) 6. DÖNEM TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

İstanbul Avrupa Yakası Şubemize bağlı Pamir Gıda’da (Haribo) çalışan üyelerimizi kapsayan 6. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, bugün İstanbul’da yapılan toplantıyla başladı.

PINAR SÜT’TE 22.DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
PINAR SÜT’TE 22.DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

Adana, İzmir 3 ve Eskişehir 2 Nolu şubelerimize bağlı Pınar Süt’te çalışan üyelerimizi kapsayan 22. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, bugün işletme merkezinde gerçekleştirilen ilk toplantı ile başladı.

TAMEK&SAGRA’DA YENİ DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
TAMEK&SAGRA’DA YENİ DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

Manisa, Mustafakemalpaşa ve Samsun şubelerimize bağlı Tamek&Sagra’da çalışan üyelerimizi kapsayan yeni dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, bugün sendika genel merkezimizde gerçekleştirilen ilk toplantı ile başladı.